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Contraloría premia a las mejores prácticas del municipio

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* Fueron 24 las dependencias y organismos descentralizados participantes

*El Consejo Ciudadano de Contraloría Social formó parte del jurado

 Para premiar el buen actuar de los servidores públicos, la Contraloría de León reconoció a tres dependencias durante el quinto Foro de Buenas Prácticas de Ética e Integridad.

Dicho reconocimiento se entrega a las dependencias centralizadas y descentralizadas que desarrollan acciones para servir mejor a la ciudadanía y que, además, fomenten los valores entre los servidores públicos.

Por su parte el alcalde Héctor López Santillana felicitó a las y los ganadores, pues estos se encuentran en puestos clave para el desarrollo de León.

“Hemos ido conjuntado todos, y eso creo lo más importante, esa visión del León que anhelamos y que queremos. Pero para lograr construir esa visión lo primero era que recuperaran el orgullo de ser funcionarios públicos”, dijo.

En total, fueron 24 las dependencias y los organismos descentralizados los que participaron en la convocatoria.

Por su parte, el contralor Leopoldo Jiménez Soto hizo un llamado a continuar desempeñando su labor rigiéndose bajo la ética e integridad: “Da gusto ver servidores públicos así de entregados en su labor. Y esa es la gente que tiene que estar dentro de la administración pública. Gente que siente pasión por lo que hace, gente echada para adelante que no tenga miedo hacerles frente a los retos que día con día se nos presentan”, dijo.

El jurado estuvo compuesto por la Dirección de Evaluación del Control Interno y miembros del Consejo Ciudadano de Contraloría Social. Se tomó en cuenta la innovación, la forma en la que se difundieron los principios y valores éticos, así como el impacto que tuvo en favor de la ciudadanía.

El tercer lugar se le otorgó a la Dirección General de Desarrollo Social y Humano con la práctica “Trabajando con Valores”; el segundo lugar para el Instituto Municipal de Vivienda de León (IMUVI) con la práctica “IMUVI Ético”.

Mientras que la ganadora del primer lugar fue la Secretaría Particular con la práctica “Vía Directa infantil”, el cual es un proyecto formativo para los niños y niñas, que nace del programa Vía Directa, basado en el reconocimiento de la importancia de su participación para generar cambios en su entorno.

El Foro de Buenas Práctica de Ética e Integridad está dentro del Banco de la Delegación Latinoamericana de Ciudades Educadoras. Este repositorio internacional, concentra experiencias de gobiernos locales que se considera, pueden ser de utilidad para otras entidades.

En el evento estuvieron presentes los miembros del Consejo Ciudadano de Contraloría Social junto con su presidente Guillermo González Grycuk; Hilda Venegas Barboza, presidenta del Comité de Participación Ciudadana, así como, los integrantes de la comisión de contraloría y combate a la corrupción.

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EL MEJOR BÁSQUETBOL 3X3 DEL PAÍS LLEGA A LEÓN CON EL NACIONAL ADEMEBA 2026

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•Más de 3 mil participantes entre 8 años y categoría libre, llegarán a León la casa del 3×3.
•Este Campeonato Nacional ADEMEBA 3X3 se suma a las actividades de Abril, el Mes de la Activación Física y del Deporte 2026.

León, Guanajuato. A 04 de abril de 2026. Vuelve la emoción del básquetbol a León, la Capital del Deporte, del 23 al 26 de abril, el Campeonato Nacional ADEMEBA 3X3 edición 2026 espera reunir a lo mejor del deporte ráfaga, que tendrá como escenario el parque deportivo Enrique Fernández Martínez.

Con más de 500 equipos, provenientes de todo el país, este Campeonato Nacional ADEMEBA 3×3 se suma a la importante agenda de eventos de gran formato, en el marco de celebración de los 450 años de la fundación de la ciudad.

Provenientes de todo México, a León llegarán másde 3 mil participantes, quienes competirán desde la categoría U8, hasta categoría Libre de ambas ramas y mixtas para los más pequeños de esta justa.

Las inscripciones se encuentran abiertas a través del sitio oficial www.ademebagto.com.mx, donde también se puede consultar la convocatoria completa.

León, es la casa del básquetbol, el pasado noviembre de 2025, la ciudad recibió la emoción y espectacularidad de la FIBA 3×3 AmeriCup, torneo continental que reunió a selecciones de toda América en un escenario emblemático, como el Templo Expiatorio; durante una semana este evento atrajo a más de 15 mil espectadores, que disfrutaron de manera gratuita del espectáculo, además de consolidar el gusto por este deporte y el interés de niños, jóvenes y adultos.

Rumbo a este Campeonato Nacional ADEMEBA 3×3, se suman torneos clasificatorios estatales y eventos previos que han activado la participación de atletas rumbo a competencias nacionales, fortaleciendo la base del baloncesto 3×3 en la región.

Este campeonato forma parte de la agenda de Abril, Mes de la Actividad Física y del Deporte 2026, con el que León, ratifica su compromiso para ofrecer a la población espacios, programas y oportunidades para adquirir hábitos saludables a través de la activación física y el deporte.

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CON MÁS ÁREAS VERDES Y MEJORES ESPACIOS, LA CIUDAD TRANSFORMA SU ENTORNO

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– León mejoró su Índice de Biodiversidad Urbana, al pasar de 44 a 72 puntos, entre 2020 y 2024.
– Más de 350 especies nativas de flora y fauna son protegidas mediante estrategias ambientales.
– La Red de Parques integra más de 300 espacios públicos, bajo el modelo SESIS.

León, Guanajuato. A 04 de abril de 2026. Con una visión de largo plazo y un trabajo coordinado entre dependencias municipales y el Instituto Municipal de Planeación (IMPLAN), León continúa consolidándose como un referente nacional en sustentabilidad y desarrollo urbano.

Como resultado de esta planeación estratégica, el municipio incrementó su Índice de Biodiversidad Urbana (IBU) al pasar de 44 puntos en 2020 a 72 puntos en 2024, reflejo de avances concretos en la protección de más de 350 especies nativas y en el fortalecimiento de los ecosistemas urbanos.

Este instrumento, implementado desde 2020, permite evaluar mediante 28 indicadores la diversidad biológica, el estado de los ecosistemas y la efectividad de las políticas públicas ambientales, orientando así la toma de decisiones hacia un desarrollo sostenible y responsable.

A la par, la Red de Parques se ha consolidado como un modelo ejemplar de desarrollo urbano con enfoque social, al integrar más de 300 espacios públicos que promueven la inclusión, la salud y la convivencia comunitaria.

Bajo el modelo SESIS (espacios seguros, educadores, sostenibles, incluyentes y saludables), estos parques se han transformado en puntos clave para el desarrollo integral de las familias.

La inversión histórica en infraestructura verde, ha permitido ampliar el acceso equitativo a áreas verdes y fortalecer programas como “Pásale Gratis”, que facilitan a más personas disfrutar de estos espacios y participar en actividades culturales, deportivas y ambientales.

Con estrategias que colocan a las personas y al entorno en el centro de la planeación, León avanza hacia un modelo de ciudad sostenible, donde el cuidado del medio ambiente, la equidad y el bienestar social son pilares para construir el futuro.

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FORTALECEN AUTONOMÍA Y LIDERAZGO DE LAS MUJERES LEONESAS

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•En 2025 se realizaron 560 conversatorios de las Redes de Mujeres sin Violencia, beneficiando a más de 4 mil 700 mujeres.
•El Municipio impulsa espacios de acompañamiento, escucha y orientación para mejorar la calidad de vida de las leonesas.

León, Guanajuato. A 03 de abril de 2026. En León, las mujeres no están solas. A través de acciones firmes y cercanas, el Gobierno Municipal promueve su desarrollo integral, brindándoles herramientas para fortalecer su autonomía, ejercer sus derechos y construir una mejor calidad de vida para ellas y sus familias.

Bajo esta visión, el Instituto Municipal de las Mujeres impulsa el programa Redes de Mujeres sin Violencia, mediante conversatorios que permiten a las participantes identificar las distintas formas de violencia, conocer sus derechos y tomar decisiones informadas en su entorno personal y comunitario.

Como parte del seguimiento, el IMMUJERES realiza evaluaciones integrales que confirman los resultados de esta estrategia con más de 14 años de implementación en León. Andrea Quiroz Estrada, coordinadora de Investigación del Instituto, destacó:

“La evaluación muestra que el Programa Redes impulsa la sororidad para promover transformaciones a nivel personal y comunitario, el acompañamiento colectivo y la toma de decisiones informadas. Las participantes reportaron mayor claridad sobre sus derechos y una confianza más sólida para actuar dentro de sus comunidades”, afirmó.

El análisis se desarrolló mediante un diseño pre y post intervención, integrando herramientas cuantitativas y cualitativas como el Instrumento Integral de Evaluación del Agenciamiento Personal, Comunitario y Económico de las Mujeres, encuestas de satisfacción y seguimiento cualitativo.

Entre los principales resultados, las participantes manifestaron sentirse más seguras para emprender proyectos, liderar acciones comunitarias y cuestionar prácticas normalizadas que afectan su bienestar, fortaleciendo así su desarrollo personal y familiar.

Durante el 2025, se llevaron a cabo 560 conversatorios, en los que se tuvo una asistencia de 4 mil 701 mujeres de 50 colonias y cinco comunidades, entre ellas Cañón de la India, La Piscina CTM, Latinoamericana, Obrera, Nuevo León, Periodistas Mexicanos, Presitas del Consuelo, Puerta Dorada, Loza de los Padres, El Gigante y Santa Rosa Plan de Ayala, por mencionar algunas.

Además, se impartieron sesiones en el Centro de Prevención y Reinserción Social de León, donde 70 mujeres privadas de la libertad participaron activamente, así como al personal de la Clínica IMSS 47, ampliando el alcance del programa a espacios institucionales.

Con estas acciones, el Gobierno Municipal refrenda su compromiso de construir una ciudad más justa, igualitaria y libre de violencia, donde las mujeres cuenten con redes de apoyo sólidas, oportunidades reales de desarrollo y las herramientas necesarias para ejercer plenamente sus derechos y liderar la transformación de sus comunidades.

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