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APRUEBA AYUNTAMIENTO DE LEÓN, NUEVO MODELO DE GOBIERNO PARA AHORRAR MÁS DE 36 MILLONES DE PESOS EN NÓMINA
-El nuevo Reglamento plantea fusionar varias direcciones para hacer más con menos.
-Desaparecerán 147 plazas administrativas de 7 dependencias municipales.
León, Guanajuato. A 28 de octubre de 2021.- Este jueves se aprobó por mayoría en la primera sesión ordinaria del Ayuntamiento, la propuesta de reforma al Reglamento Interior del Municipio cuyos cambios generarán un ahorro de más de 36 millones de pesos en el ejercicio fiscal del 2022.
La Presidenta Municipal, Ale Gutiérrez argumentó que el objetivo primordial del Nuevo Modelo de Gobierno es hacer más con menos y optimizar los recursos públicos para ofrecer a la ciudadanía servicios cercanos, humanos y eficientes que impacten para bien su calidad de vida.
El ahorro será posible con la eliminación de 147 plazas de 7 dependencias de la administración municipal, por lo que se pasará de 6 mil 140 a 5 mil 993 empleados.
De esta manera, será posible enfocar el presupuesto para la operación de 7 delegaciones que acercarán los servicios municipales a la población.
“Esta reestructura abona a tener un gobierno más cercano, para que los ciudadanos puedan tener una mayor atención de los servicios. Son 7 delegaciones y esto ayuda a que haya servicios más cercanos y más eficientes.
El tema del Presupuesto Participativo va muy de la mano con el de la división por delegaciones” expuso la Presidenta.
Las modificaciones ayudarán a fortalecer la estrategia de operación y prevención del delito de la Secretaría de Seguridad, Prevención y Participación Ciudadana, en donde la reducción de 80 plazas administrativas, permitirá distribuir de mejor manera el presupuesto de 18 millones, 824 mil, 998 pesos con 99 centavos que esto significa.
Gutiérrez Campos reiteró el compromiso de robustecer y equipar a la corporación y a los elementos de seguridad pública por lo que enfatizó que los cambios no afectarán las áreas operativas en dónde más bien busca su ampliación.
Con las modificaciones aprobadas también se fusiona la Dirección de Turismo, Innovación y Economía, las cuales pasan a depender de la Secretaría de Reactivación Económica. Esta agrupación traerá un recorte de 28 plazas y un ahorro superior a 10 millones 300 mil pesos.
Así mismo se une la Dirección de Desarrollo Social con Desarrollo Rural en la Secretaría de Fortalecimiento Social de León, lo que ocasionará una baja de 26 plazas que significan 5 millones 632 mil 339 pesos con 24 centavos.
En la Dirección General de Comunicación Social se pasa de 36 a 19 plazas, es decir 17 menos, este ajuste representa un ahorro de 5 millones 328 ml 136 pesos con 85 centavos durante el año 2022.
La Dirección General de Desarrollo Institucional dará de baja 9 plazas equivalentes a 5 millones 923 mil 606 pesos con 78 centavos y en Tesorería Municipal se generará un ahorro de 712 mil 830 pesos con 16 centavos, con el cese de 6 funcionarios.
Por su parte, la Dirección General de Gestión Gubernamental eliminará 2 plazas, lo que hará posible disminuir a 908 mil 532 pesos con 93 centavos al gasto anual de nómina.
Otro de los grandes ajustes que plantea el nuevo Reglamento es el cambio de nombre y de funciones de la Secretaría Particular que a partir de ahora se nombra Secretaría de Vinculación y Atención a los Leoneses.
La Presidenta Municipal enfatizó sobre la importancia de esta área cuya responsabilidad es dar seguimiento al cumplimiento de los programas que plantea el Nuevo Modelo de Gobierno como la creación y operación de siete delegaciones municipales.
Por lo tanto, esta secretaría se fortalece con 21 nuevas plazas que implicarán un presupuesto anual de 10 millones, 945 mil, 779 pesos con 61 centavos.
La Presidenta reiteró el compromiso de trabajar 24/7, con el acelerador al fondo para que los cambios que ha propuesto tengan impacto inmediato en la calidad de vida de las familias leonesas.

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SAPAL APOYA A SECTORES VULNERABLES Y TRABAJA PARA QUE EL AGUA LLEGUE A TODOS LOS LEONESES

– León cuenta con una cobertura de agua potable y drenaje superior al 97%.
– Gracias al impulso de Ale Gutiérrez, el programa Pásale Gratis estará vigente durante toda la Semana Santa en el centro acuático Ángel Camacho.
– Daniela Lemus Arévalo, toma protesta como la nueva titular de la Procuraduría Auxiliar de Protección de Niñas, Niños y Adolescentes.
León, Guanajuato, a 12 de marzo de 2026. Este gobierno es humano, cercano y de resultados y todos los días trabaja para apoyar a quienes más lo necesitan.
Y un claro ejemplo es a través del Sistema de Agua Potable y Alcantarillado de León, un organismo que apoya a escuelas, adultos mayores y personas con discapacidad, además realiza acciones que garantizan que el agua llegue a cada rincón del municipio.
Ante el H. Ayuntamiento, el presidente del Consejo Directivo de SAPAL, José Antonio Morfín Villalpando, presentó el informe anual donde destacó que León tiene el compromiso de garantizar el derecho humano al agua.
La presidenta municipal Ale Gutiérrez, felicitó al Consejo de SAPAL por lograr estos resultados en beneficio de los leoneses, pues todos los días se trabaja 24/7 para garantizar el agua para todos.
“Nos sentimos orgullosos del organismo, en otros lugares no tienen una cobertura del servicio como lo tiene León que es casi del 97.5%, León ha sido un ejemplo, los invito a que vean cuál es la eficiencia del grado de servicio y León tiene arriba del 62% cuando la media nacional está muy por debajo y nosotros seguimos buscando como mejorar y eficientar el agua”.
En su informe, Morfín Villalpando informó que dentro de las acciones más destacadas durante el 2025 se encuentran: más de 55.8 millones de pesos en apoyos de beneficencia a escuelas, centros asistenciales, estancias infantiles, adultos mayores y personas con discapacidad.
De estos últimos, se benefició a 6 mil 308 personas al aplicarles un descuento al momento de pagar su recibo; en 2025 se apoyó a 6 mil 043 adultos mayores y 265 personas con discapacidad, lo que se traduce en más de 186 mil pesos.
“El compromiso que adquirimos desde el trienio anterior y con la alcaldesa que nos dijo: ustedes van a tener que velar por los que menos tienen y lo hemos tomado tan en serio”, comentó el presidente del Consejo de SAPAL”
Actualmente, SAPAL brinda un cobertura del 97.46% de servicios de agua y drenaje y es que, tan solo durante el año que acaba de concluir, se instalaron 19 tomas públicas, 9 en zonas que no había ninguna y 10 en lugares donde ya se tenían tomas; en total, al cierre del 2025 ya hay 215 tomas públicas.
De igual manera se colocaron 10 bebederos en parques, espacios públicos y deportivas, logrando así tener 135 bebedores en este tipo de lugares.
Asimismo, se realizaron 13 mil 339 viajes de pipas en beneficio de 28 comunidades rurales y 44 colonias en proceso de desarrollo.
Para lograr estos resultados, SAPAL ha invertido en nueva infraestructura, y es que León cuenta con más de 7 mil 66 kilómetros de tuberías de agua potable, al incrementar 54 km del 2024 al 2025; más de 3 mil 800 kilómetros de drenaje y 342 km de drenaje pluvial.
Con este tipo de acciones, León avanza para brindar una mayor cobertura de agua y mejorar la calidad de vida de todos sus habitantes.
PÁSALE GRATIS APLICARÁ TODA LA SEMANA SANTA EN EL CENTRO ACUÁTICO ÁNGEL CAMACHO
En Sesión de Ayuntamiento, la presidenta municipal, Ale Gutiérrez, presentó una iniciativa para reformar el párrafo segundo de la fracción III del artículo 41 de las Disposiciones Administrativas de Recaudación para el municipio de León, Guanajuato, para el ejercicio fiscal del año 2026, a fin de que el programa Pásale Gratis, este vigente durante toda la Semana Santa (30 de marzo al domingo 5 de abril), a las albercas del Centro Acuático Ángel Camacho ubicadas en la Unidad Deportiva Enrique Fernández Martínez.
Ale Gutiérrez destacó que el objetivo es que las familias puedan convivir y disfrutar de momentos agradables durante este periodo vacacional, pues tan solo el año pasado más de 8 mil personas disfrutaron de estas albercas en la Semana Santa.
“El tema de poder hacer que los niños puedan disfrutar de manera gratuita estas albercas, de entrada los fines de semana es gratis, pero quedaba pendiente que este año también se pudiera dar la gratuidad”.
TOMA PROTESTA NUEVA TITULAR DE LA PAPNNA
En Sesión de Ayuntamiento, Daniela Lemus Arévalo, tomó protesta como la nueva titular de la Procuraduría Auxiliar de Protección de Niñas, Niños y Adolescentes (PAPNNA).
Al tomarle protesta, la presidenta municipal, Ale Gutiérrez, le deseo éxito a la procuradora en su nueva encomienda.
“Enhorabuena, en tus manos está lo más preciado que tiene nuestra ciudad que son nuestras niñas y nuestros niños y ponemos nuestra esperanza y el trabajo de este municipio en manos de tu liderazgo”, dijo la presidenta.
Daniela Lemus Arévalo es abogada con más de 6 años de experiencia en litigio en materia civil y familiar, así como más de 5 años de trayectoria como servidora pública.
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ESCUCHA Y ATENCIÓN DIRECTA FORTALECEN LA ACTIVIDAD COMERCIAL EN FLORES MAGÓN

• A través de la Secretaría de Vinculación y Atención de los Leoneses, se realizó una visita en el tianguis Flores Magón.
• Se contó también con una unidad dental y enfermería para brindar atenciones gratuitas.
León, Guanajuato, a 12 de marzo de 2026. El apoyo y el impulso al comercio se ha fortalecido mediante la administración que lidera Ale Gutiérrez; más de 300 comerciantes del tianguis Flores Magón pudieron acceder a servicios básicos, consultas médicas gratuitas y conocer sobre los programas y apoyos que brinda la Secretaría de Vinculación y Atención a los Leoneses.
El secretario Allan León Aguirre encabezó un recorrido acompañado de delegados y directivos municipales para escuchar de primera mano las peticiones de comerciantes y tianguistas, y refrendó que se continuarán dignificando sus espacios.
“Queremos que la ciudadanía siga regresando a comprar su mandado, a adquirir todas sus necesidades para su casa o sus negocios, que sigan fortaleciendo la economía local y, sobre todo, que tengamos mercados dignos, porque los mercados forman parte de nuestra identidad, de nuestras tradiciones, pero sobre todo del legado que ha marcado el crecimiento de nuestra ciudad”, comentó.
Es así que, además de mantener un espacio abierto de escucha y atención ciudadana, los locatarios también pudieron acceder a consultas gratuitas a través de la unidad dental, enfermería y médico.
El secretario reiteró que se mantendrán estos recorridos, permitiendo llevar soluciones y servicios directamente a los espacios donde conviven las familias leonesas y más de 360 comerciantes que trabajan en el tianguis.
Durante el recorrido estuvo el delegado del tianguis, Roberto Cano; el presidente de la Línea de Fuego, Carlos Téllez; el director de Comercio y Consumo, Carlos Anaya; así como Jesús López Urenda, director de Presupuesto Participativo, y representantes de la Dirección de Movilidad, Obra Pública y la Secretaría de Seguridad, Prevención y Protección Ciudadana.
Con estas acciones, el Gobierno Municipal refrenda su compromiso de mantener un gobierno cercano, que escucha y atiende directamente a la ciudadanía, llevando servicios y atención a los distintos espacios de la ciudad.
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JUVENTUDES APORTARÁN IDEAS Y PROPUESTAS PARA CONSTRUIR UNA MEJOR CIUDAD

– Doce jóvenes integran la primera generación del Cabildo Abierto Juvenil.
– Los integrantes trabajarán en comisiones de medio ambiente, cultura de paz, espacios públicos y desarrollo económico.
León, Guanajuato. A 12 de marzo de 2026. Con el objetivo de fortalecer la participación ciudadana e incorporar nuevas perspectivas en la toma de decisiones, León integró por primera vez el Cabildo Abierto Juvenil, un espacio donde jóvenes aportarán ideas, propuestas e iniciativas para mejorar la ciudad.
La presidenta municipal, Ale Gutiérrez, destacó que la participación de las juventudes es fundamental para construir soluciones innovadoras y fortalecer una ciudad más incluyente.
“Hoy asumen una responsabilidad con León, con las y los leoneses, porque hoy ustedes están marcando historia, porque es la primera vez que tenemos un Ayuntamiento de esta naturaleza; hoy ponemos la fe y la esperanza en ustedes, hoy aquí les abrimos las puertas para trabajar de manera conjunta”, señaló.
Las y los doce jóvenes seleccionados trabajarán en cuatro comisiones estratégicas: medio ambiente y cuidado del agua, prevención de la violencia y cultura de paz, recuperación de espacios públicos, así como emprendimiento y desarrollo económico local.
A través de estas mesas de trabajo podrán analizar problemáticas, deliberar y presentar propuestas viables para mejorar su entorno.
Agregó la presidenta municipal: “Esta mesa es para dialogar, es para aportar, y no solamente la mesa formal, qué es la que hoy tenemos, sino que van a ver varias mesas de trabajo donde ustedes pueden a participar, ustedes tienen que conocer lo qué se está haciendo y cómo está funcionando la Administración. Eso ayudará a que sus aportaciones sean más atinadas y mucho más fácil de poder implementar”.
El director general del Instituto Municipal de las Juventudes, Salvador Toledo Muñoz reiteró que se dará seguimiento y se instruirá a los participantes como generar las propuestas mediante capacitaciones.
“Los jóvenes van a tener la oportunidad de proponer alguna modificación reglamentaria o fortalecer alguna política pública y para ello, vamos a llevar a cabo todas estas capacitaciones de alineación”, concluyó el titular.
El Cabildo Abierto Juvenil tendrá una participación honorífica durante un año, periodo en el que recibirán acompañamiento técnico y administrativo para el desarrollo de sus actividades, donde fomentarán la colaboración con dependencias municipales, instituciones educativas, comités de colonos y organizaciones de la sociedad civil.
Entre los participantes que lo integran en temas de Medio Ambiente y Cuidado del Agua son: Paola Jaqueline Collazo Gómez, Mariel Padilla García y Juan Mateo Succar Abascal.
Desde el área de Prevención de la Violencia y Cultura de Paz están: Gerardo Gutiérrez Sánchez, Alondra Guadalupe Luna Núñez y Fernando Manuel García Córdova.
Asimismo, en la Recuperación de Espacios Públicos, se integra por: Luz Estrella Fuentes Hidalgo, José Armando Bernal García y Alma Patricia Torres Rojas.
Finalmente, en temas de Emprendimiento y Desarrollo Económico Local, participan: Miguel Efraín Landín Mosqueda, Braulio Jesús Gómez López y Cristina Mosqueda Aranda.
Con esta iniciativa, el Municipio apuesta por escuchar a las nuevas generaciones, incorporar sus ideas frescas y fortalecer una ciudad más participativa, innovadora y con visión de futuro.
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