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UNESCO México lanza consulta ciudadana de inclusión en León

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El municipio de León y UNESCO México, invitan a la ciudadanía a participar en la Consulta en Políticas Públicas de Inclusión Social, para conocer su percepción de los programas y acciones que se realizan para fomentar la inclusión.

La Consulta en Políticas Públicas de Inclusión Social, forma parte de las acciones que desde hace poco más un año, se realizan con UNESCO México, para consolidar la sistematización de la política pública de personas con discapacidad con la cuenta el municipio de León.

Dicha consulta se realiza del 07 al 18 de junio en un formato virtual y es abierta a toda la población; así lo señaló el Coordinador de Ciencias Sociales de UNESCO México, Dorian Rommers: “estamos buscando la opinión de la ciudadanía para saber cómo perciben las políticas existentes y cómo se puede mejorar y orientar al municipio”.

“Es la segunda consulta que realizamos en colaboración con UNESCO México y UNESCO Montevideo y que suma a estos espacios de escucha ciudadana que está administración siempre ha buscado abrir. La primera consulta que fue dirigida a personas con discapacidad en diciembre del 2020 y contó con la participación de 1 mil 200 personas; además de los Diálogos por la Inclusión, donde se reunieron de forma virtual 4 mil participantes de 20 países”, destacó la Directora del DIF León, Alma Cristina Rodríguez Vallejo.

Para aplicar la consulta dependencias como: DIF León, Desarrollo Social y Humano, Desarrollo Rural, IMUVI León, Educación, el Instituto Municipal de las Mujeres y el Instituto Municipal de la Juventud publicarán en sus redes sociales este link :arrow_right: https://bit.ly/3uYjAPF por su parte la Red de Empresas Incluyentes y asociaciones civiles como el CIPEC A.C. difundirán entre sus colaboradores y prestarán sus equipos de cómputo para que más ciudadanos expresen su opinión.

_Sistematización de Políticas Públicas_

Las consultas ciudadanas, los Diálogos por la Inclusión y el trabajo que ha realizado la UNESCO México, forman parte de la sistematización de las políticas públicas con las que cuenta la ciudad de León con el único objetivo de que: “en la transición de los próximos gobiernos dejar todo muy bien documento para que se le dé continuidad a estas buenas prácticas que se hicieron en temas sociales”, mencionó la Directora del DIF León.

A la par de estos trabajos, consultores de UNESCO México están en León visitando diversas dependencias para conocer más de los programas y cómo impactar a la población que atienden; esto como complemento al análisis que realizan para la sistematización de las políticas públicas.

En estas reuniones de trabajo Dorian Rommers, puntualizó: “con la sistematización buscamos que todos los pilares de la sociedad trabajen juntos para dar atención a las problemáticas actuales, muchas iniciativas vienen desde la ciudadanía, por eso muy importante escucharla, darles las herramientas y capacitarlos”.

Rodríguez Vallejo mencionó que si bien el DIF León fue la primera dependencia en tener acercamiento con UNESCO: “no es solo un tema del DIF, es trabajo de todas las dependencias de la administración, los resultados de este asesoría de la UNESCO se darán a conocer en agosto para trascender en la toma de decisiones de los próximos gobiernos”.

El trabajo desarrollado desde el municipio y la asesoría recibida por la UNESCO México, es apegado a la agenda 2030 y a los Objetivos de Desarrollo Sostenible para que nadie se queda atrás y seguros construyendo un #LeónMásIncluyente.

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“MUJER LEÓN EN EL DEPORTE”, REFERENTE DE IGUALDAD Y ÉTICA EN EL DEPORTE LEONÉS

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• Bajo la campaña “12 días, 12 acciones, 12 historias”, se visibilizó el papel de las mujeres en el deporte desde distintos ámbitos.
• COMUDE León recibió el Premio de Emprendimiento de Buena Práctica en Ética e Integridad.

León, Guanajuato, a 26 de diciembre de 2025.
 La COMUDE León se consolidó como un referente en la promoción de la igualdad y la ética en el deporte, gracias al programa “Mujer León en el Deporte”, reconocido como uno de los logros más relevantes del año por su impacto social, institucional y comunitario.

Con 12 días de activismo, realizados del 26 de febrero al 8 de marzo, el programa logró impactar a más de 7 mil leonesas y leoneses mediante acciones orientadas a generar conciencia sobre el desarrollo integral y la igualdad de oportunidades para las mujeres en el ámbito deportivo.

Y fue esta labor la que le dio a COMUDE León la distinción con el Premio de Emprendimiento de Buena Práctica en Ética e Integridad.

Mujer León en el Deporte es una iniciativa ejemplar enfocada en el desarrollo integral, la igualdad de oportunidades y la generación de espacios deportivos libres de violencia, fortaleciendo la cultura de la ética, la inclusión y el respeto en el deporte leonés.

Bajo la campaña “12 días, 12 acciones, 12 historias”, se desarrollaron actividades que sensibilizaron y movilizaron a miles de personas, visibilizando el papel de las mujeres en el deporte desde distintas disciplinas y ámbitos, así como la importancia de erradicar cualquier forma de violencia de género.

Destacadas atletas y mujeres vinculadas al deporte participaron en talleres, conferencias y paneles, compartiendo testimonios de superación y liderazgo que inspiraron a niñas, jóvenes y familias.

El programa inició con la firma del Pacto Mujer León, en el que deportistas y representantes de equipos profesionales reafirmaron su compromiso con la igualdad y el respeto.

Posteriormente, se llevaron a cabo actividades emblemáticas como la rodada ciclista, el cuadrangular de softbol, la competencia de natación “Brazadas por la Mujer” y la Caminata Mujer y Deporte, evento que contó con la participación de la presidenta municipal, Ale Gutiérrez, quien acompañó a mujeres y familias que se sumaron a esta causa.

Gracias a esta Buena Práctica, hoy la COMUDE León se posiciona como un espacio donde mujeres y niñas pueden convivir, practicar, disfrutar y triunfar en el deporte de su elección.

Actualmente, más del 60 por ciento de las y los alumnos de las Escuelas de Inicio al Deporte son mujeres, reflejo tangible del avance en el acceso equitativo a oportunidades deportivas.

De esta manera, León reafirma su compromiso de seguir impulsando acciones que fortalezcan la ética, la igualdad y la construcción de una comunidad deportiva más justa, segura e incluyente para todas y todos.

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RESULTADOS DEL OPERATIVO DE SEGURIDAD DEL DÍA 24 DE DICIEMBRE Y MADRUGADA DEL 25 DE DICIEMBRE DE 2025

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* Saldo blanco durante las festividades de Nochebuena y Navidad
* Más de 30,000 artificios pirotécnicos asegurados
* Más de 150 personas detenidas
* Una persona detenida por portación de arma de fuego

León, Guanajuato, a 25 de diciembre de 2025. La Secretaría de Seguridad, Prevención y Protección Ciudadana de León informa los resultados del operativo especial implementado durante la Nochebuena y la madrugada de Navidad, el cual tuvo como objetivo salvaguardar la integridad de las familias leonesas, prevenir riesgos y mantener el orden público.
Gracias al trabajo coordinado entre la Policía Municipal, Policía Vial, Protección Civil, Bomberos, Juzgados Cívicos y áreas de atención prehospitalaria, se logró una cobertura integral en todas las delegaciones del municipio.

Prevención y atención de riesgos
Protección Civil Municipal trabajó de manera conjunta con las áreas de Medio Ambiente y Policía Municipal en las siete delegaciones, con énfasis en la mitigación de riesgos derivados de fogatas, pirotecnia y ruido excesivo en la vía pública.
Se mitigaron un total de 91 fogatas, se emitieron 10 recomendaciones por ruido excesivo y se aseguró más de 30,000 artificios pirotécnicos de tipo luz y trueno, equivalentes a cerca de 30 kilogramos de pirotecnia. Estas labores preventivas permitieron reducir riesgos y evitar incidentes mayores durante las celebraciones.

El Heroico Cuerpo de Bomberos de León atendió diversos servicios, principalmente incendios y fugas de gas, logrando el control oportuno de los incidentes y la protección de vidas y patrimonio.
Después de las 22:40 horas del 24 de diciembre, se recibió en la cabina de emergencias 9-1-1 un reporte ciudadano sobre el incendio de un comercio de pieles y materia prima para la fabricación de calzado, ubicado en la calle La Luz, esquina con calle Monterrey, en la colonia Coecillo. El incendio fue controlado oportunamente y, gracias al sistema de videovigilancia del C4, se logró identificar a dos menores de edad que detonaban pirotecnia, quienes fueron detenidos y presentados ante el Juzgado Cívico Municipal. Posteriormente, fueron puestos a disposición de la Fiscalía General del Estado para el deslinde de responsabilidades.
Durante el operativo se atendieron un total de 26 incendios en pastizales, 17 en basura, 6 en árboles y 4 incendios menores en casa habitación. Además, se atendieron 7 fugas de gas y un derrame de mercaptano.

Detenciones
Fueron presentadas ante el Juzgado Cívico Municipal un total de 158 personas detenidas, de las cuales 147 cometieron faltas administrativas y 11 fueron detenidas por la presunta comisión de delitos.
Principales faltas administrativas:
* Ingerir bebidas alcohólicas en la vía pública
* Reñir y/o provocar escándalos
* Consumo de solventes
* Conducir vehículos en estado inconveniente
Principales delitos:
* Daños a propiedad privada
* Robo a comercio
* Robo de vehículo
Estas acciones reflejan la aplicación oportuna de la normatividad para preservar la convivencia social y prevenir conductas de riesgo.

Atención prehospitalaria y de emergencias
La atención médica y los traslados se realizaron de forma coordinada entre las corporaciones, destacando la labor de SICRUM, que brindó un total de 125 atenciones; de estas, 71 se resolvieron en el lugar y 37 requirieron traslado a hospitales para recibir atención médica complementaria.

Detención por portación de arma de fuego
Como parte de las acciones de prevención del delito y atención inmediata a reportes ciudadanos, la Policía Municipal detuvo a una persona por la portación de un arma de fuego, evitando una posible situación de riesgo.
Derivado de un reporte canalizado por la cabina de emergencias 9-1-1, en el que se informaba sobre un conflicto familiar, los oficiales acudieron al domicilio señalado. Al arribar, observaron a dos hombres discutiendo verbalmente, así como a una mujer. La reportante indicó que uno de los hombres portaba un arma de fuego fajada en el pantalón.
Durante la entrevista preventiva y la inspección correspondiente para eliminar riesgos, se localizó un arma de fuego tipo revólver, por lo que se realizó la detención inmediata de Brian, de 24 años de edad, quien fue puesto a disposición de la Fiscalía General del Estado, instancia que determinará su situación jurídica.

La Secretaría de Seguridad, Prevención y Protección Ciudadana de León refrenda su compromiso con la seguridad, la prevención y la paz social, y destaca la labor del personal operativo que, con profesionalismo y vocación de servicio, mantuvo una cobertura permanente durante una de las fechas con mayor movilidad del año.
Finalmente, se exhorta a la ciudadanía a mantener conductas responsables y a continuar reportando cualquier emergencia, contribuyendo así a un León más seguro para todas y todos.

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JUVENTUDES QUE INSPIRAN: IMJU LEÓN DESTACA A “VOCES DE CAMBIO” POR SU IMPACTO COMUNITARIO

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• IMJU León reconoce a 100 jóvenes como Voces de Cambio por su impacto positivo en procesos de acompañamiento y formación comunitaria.
• El evento reunió a cerca de 200 asistentes, fortaleciendo el sentido de pertenencia, reconocimiento colectivo y corresponsabilidad social.

León, Guanajuato, a 23 de diciembre de 2025. Con el objetivo de reconocer a las y los jóvenes que, a través del acompañamiento, la corresponsabilidad y el desarrollo de habilidades para la vida, contribuyen a que otras juventudes construyan sus planes y proyectos de vida, el Instituto Municipal de la Juventud de León (IMJU León) llevó a cabo el evento “Experiencias que dejan huella”.

En el marco del programa Voces de Cambio, perteneciente al Programa Lobo, se reconoció a 100 jóvenes por su liderazgo, compromiso social e impacto comunitario, los cuales buscan fortalecer el desarrollo personal, comunitario y la toma de decisiones informadas.

En este espacio, diversas y diversos jóvenes compartieron testimonios sobre su proceso de transformación, visibilizando el impacto del acompañamiento institucional en la construcción de proyectos de vida con sentido y en el fortalecimiento del tejido comunitario.

Como parte del programa, tres jóvenes líderes compartieron su experiencia de vida, relatando cómo, a través del acompañamiento institucional, el trabajo comunitario y la formación en habilidades para la vida, lograron enfrentar contextos de vulnerabilidad, alejarse de conductas de riesgo y asumir nuevos retos, convirtiéndose hoy en referentes positivos para otras juventudes.

El Director General del IMJU León, Salvador Toledo, destacó: “En León estamos demostrando que cuando gobierno, sociedad civil y comunidad trabajamos juntos, podemos construir una ciudad donde ningún joven se quede solo y donde cada una y cada uno tenga la oportunidad de desarrollar su plan y proyecto de vida, acompañado y con esperanza”.

El programa Voces de Cambio forma parte del modelo de atención del IMJU León, que impulsa procesos de acompañamiento enfocados en fortalecer la toma de decisiones, la corresponsabilidad social y la construcción de proyectos de vida con enfoque comunitario.

Con este evento, el Gobierno Municipal de León, a través del IMJU León, refrenda su compromiso con las juventudes, impulsando acciones que promueven su bienestar, liderazgo y participación activa en la transformación positiva de sus entornos.

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