Comunicados
Trato digno y seguro a mujeres indígenas en su paso por León
IMMujeres identifica y brinda acompañamiento a mujeres indígenas migrantes que temporalmente llegan a trabajar a León
· En lo que va del año la Paramunicipal ha realizado 36 acompañamientos a 29 mujeres, 8 de ellas en estado de gestación
Promover y coadyuvar al pleno ejercicio de los derechos humanos de las leonesas es una de las principales encomiendas del Instituto Municipal de las Mujeres de León (IMMujeres).
Sin embargo, esta tarea no solo se enfoca en el bienestar de las mujeres que radican en nuestro municipio, sino también abarca a quienes de forma temporal llegan a León como las mujeres indígenas, que año con año migran a nuestro territorio en búsqueda de empleo en campos de cultivo.
La encargada del programa de Redes de Mujeres sin Violencia, Cinthia Aida Valenzuela Balderas, mencionó que a través de dicho programa se generan visitas a los campos de cultivo de chile, tomate y algunas otras hortalizas, para identificar a las mujeres, principalmente procedentes del Estado de Guerrero.
Lo anterior, permite un acercamiento y vínculo con las mujeres, sobre todo con quienes se encuentran en estado de gestación, puerperio y en situación de violencia.
Estas acciones que inician a partir del mes de abril y continúan hasta las primeras semanas de agosto, se realizan de forma coordinada con la Dirección de Desarrollo Rural, que es la dependencia que lidera el programa Atención a Jornaleras y Jornaleros Migrantes en el Municipio.
Previo a las visitas, la Dirección de Desarrollo Rural realizó un censo en las comunidades para tener un registro de todas las personas y familias que arribaron a los campos, mismo que incluye el registro de mujeres embarazadas.
Una vez identificadas, cuatro promotoras de las Redes de Mujeres sin Violencia han realizado 36 acompañamientos a 29 mujeres migrantes, de las cuales 8 se encontraban embarazadas y 21 en puerperio o con niñas y niños menores de un año con requerimientos de salud.
Los acompañamientos incluyeron traslados a servicios de salud por medio del trabajo coordinado con la Jurisdicción Sanitaria VII, donde se proporciona la atención médica a través de los Centros de Salud Comunitarios, además del Hospital General de León y el Materno Infantil.
Esto les permite tener un control de su embarazo y el conocimiento del estado de salud de sus hijas e hijos nacidos.
En este periodo las visitas se realizaron a mujeres que se encontraban laborando en los campos de cultivo de las comunidades: San José de los Sapos, La Sandía, Barretos, Benito Juárez y los Ramírez.
La edad de las mujeres oscila entre los 15 y 37 años y se tiene un registro hasta el momento de 4 nacimientos durante la estancia en el municipio.
Cabe mencionar, que las visitas se llevan a cabo de forma responsable y con el cumplimiento de las recomendaciones del sector salud para prevenir el contagio de COVID-19.
Aunque la mayoría de las mujeres ya ha migrado a su lugar de origen, aún hay familias que permanecen en el municipio y a las que se les continúa apoyando.
Durante este año la atención se ha centrado en el acompañamiento a revisiones médicas al centro de salud o al hospital; sin detectarse por el momento situaciones de violencia de género.
En el 2019 fueron tres mujeres las que requirieron acompañamiento legal y psicológico tras ser víctimas de violencia.
Con este trabajo transversal se busca prevenir la violencia y la discriminación en las familias jornaleras, de la migración llamada ‘golondrina’, quienes venden su fuerza de trabajo a otros campesinos fuera de su región con el objetivo de completar los ingresos necesarios para su subsistencia.
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LEÓN SE CONSOLIDA COMO LÍDER EN TRANSPARENCIA EN GUANAJUATO
• El IACIP Guanajuato confirmó que León cumplió en tiempo y forma con sus obligaciones de transparencia correspondientes al ejercicio 2025.
• León ya cuenta con su Comité Municipal Anticorrupción.
León, Guanajuato, a 29 de diciembre de 2025. El Municipio de León fue reconocido por el Instituto de Acceso a la Información Pública para el Estado de Guanajuato (IACIP) por cumplir en tiempo y forma con sus obligaciones de transparencia comunes y específicas correspondientes al ejercicio 2025.
Mediante un dictamen, el IACIP Guanajuato informó que de acuerdo a la Ley de Transparencia y Acceso a la Información Pública para el Estado de Guanajuato, así como al Reglamento Interior, el Municipio de León cumplió con sus obligaciones en materia de transparencia correspondientes al primer y segundo trimestre del ejercicio 2025.
Como muestra del compromiso permanente con la transparencia y la rendición de cuentas, recientemente el Municipio de León instaló el Comité Municipal Anticorrupción, convirtiéndose en el primer municipio del estado de Guanajuato en consolidar este órgano.
El órgano está encargado de coordinar, fortalecer y supervisar acciones que garanticen un gobierno íntegro, transparente y con verdadera rendición de cuentas.
Además, León se ha consolidado como referente nacional en materia de control interno y rendición de cuentas, reconocimiento que se dio a conocer durante el Segundo Foro del Sistema de Control Interno, realizado a mediados de 2025.
Víctor Manuel Padilla, auditor especial de Cumplimiento Financiero en representación del auditor superior del Estado, reconoció a León como el municipio con la mejor calificación en control interno, además, Juan Francisco Santoyo García, director operativo de la Secretaría de la Honestidad, sostuvo que León es un líder nato en materia de transparencia.
Y para refrendar el trabajo que se realiza en esta materia, el Consejo Ciudadano de Contraloría Social de León, trabaja 24/7 a fin de fortalecer la vigilancia ciudadana en la administración municipal y construir un gobierno abierto y cercano a la gente.
Este Consejo es fundamental para fortalecer la participación ciudadana en la supervisión de los procesos de transparencia, rendición de cuentas y combate a la corrupción, consolidando la confianza entre ciudadanía y autoridades.
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SE CONSOLIDA EL LIDERAZGO DEPORTIVO CON BECAS HISTÓRICAS PARA ATLETAS Y ENTRENADORES

• El programa de Becas Deportivas beneficia a 316 atletas, entrenadores y promotores que representan a la ciudad en competencias nacionales e internacionales.
• León fortalece el deporte como política pública estratégica, impulsando el talento local desde la formación hasta el alto rendimiento.
León, Guanajuato, a 29 de diciembre de 2025 . El Municipio de León refrenda su compromiso con el desarrollo del deporte como una política pública estratégica, al fortalecer el impulso al talento local mediante la entrega de Becas Deportivas, un programa que hoy se consolida como uno de los pilares para la formación, proyección y acompañamiento de atletas y entrenadores de alto rendimiento.
En esta etapa, el programa respalda a un total de 316 beneficiarios, entre ellos: 228 medallistas de la Olimpiada y Paralimpiada Nacional, 51 entrenadores a través de los programas de Becas y Deporte Competitivo, 29 deportistas de Reserva Nacional y 8 atletas de Alto Rendimiento, consolidando un esquema integral que acompaña el proceso formativo y competitivo del alto rendimiento.
Uno de los avances más significativos de la actual administración municipal es el incremento histórico en el monto destinado a estas becas. Al inicio de la administración, la inversión anual era de 1 millón de pesos; hoy, el recurso asciende a 6 millones de pesos, destinados a medallistas de Olimpiada y Paralimpiada Nacional, deportistas de Reserva Nacional, atletas de Alto Rendimiento y entrenadores, reflejando una clara apuesta por el talento deportivo leonés.
Con estas acciones, León se consolida como Capital del Deporte, una ciudad que no solo alberga eventos de talla mundial, sino que invierte de manera decidida en su gente, reconociendo al deporte como una herramienta de desarrollo social, inclusión y proyección internacional.
Este esfuerzo reafirma a León como Capital del Deporte, una ciudad que no solo atrae eventos de talla mundial, sino que invierte de manera decidida en su gente, reconociendo al deporte como una herramienta de desarrollo social, inclusión y proyección internacional.
El Municipio de León reafirma así su visión y compromiso de respaldar a quienes, con disciplina, constancia y esfuerzo, colocan el nombre de la ciudad en lo más alto del deporte nacional e internacional.
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LEÓN FORTALECE LA PREVENCIÓN DE VIOLENCIAS CON EDUCACIÓN SEXUAL INTEGRAL

• Durante 2025, se brindó acompañamiento y formación a más de 16 mil 500 personas en escuelas, colonias, centros gerontológicos, fundaciones y en el CERESO de León.
• El Municipio de León impulsa el programa Educación Sexual Integral como una estrategia de prevención, información y ejercicio de derechos.
León, Guanajuato, a 29 de diciembre de 2025 . Contar con información clara, oportuna y libre de estereotipos en materia de sexualidad es fundamental para que las personas puedan ejercer plenamente sus derechos sexuales y reproductivos, tomar decisiones informadas y prevenir situaciones de violencia.
En este sentido, el Instituto Municipal de las Mujeres (IMMujeres) impulsa el programa de Educación Sexual Integral, una estrategia con enfoque de derechos humanos que promueve el bienestar, la autonomía y el respeto, mediante contenidos accesibles y adaptados a las distintas etapas de la vida.
La coordinadora de Programas Estratégicos del Instituto Municipal de las Mujeres (IMMujeres), María Daniela Rodríguez Sánchez, destacó que los talleres permiten comprender la sexualidad más allá de prejuicios, abordándola como una dimensión esencial del desarrollo humano y del ejercicio de los derechos.
“Esta información forma parte de los derechos sexuales y reproductivos, que en muchas ocasiones se desconocen. Cuando niñas, adolescentes y juventudes no cuentan con estas herramientas, pueden enfrentarse a riesgos como infecciones de transmisión sexual, embarazos a edad temprana o situaciones de violencia. Por ello es indispensable acercarles conocimientos confiables y libres de estigma”, señaló la coordinadora.
Los temas incluyen la identificación de roles y estereotipos de género, los distintos tipos de violencia, las infecciones de transmisión sexual, métodos antifecundativos y la importancia de construir un proyecto de vida con autonomía y perspectiva de futuro.

Durante 2025, el programa alcanzó un impacto significativo con la realización de 1 mil 103 talleres, que beneficiaron a más de 15 mil 970 personas en nueve planteles educativos, instituciones gubernamentales, centros gerontológicos y mujeres privadas de la libertad en el CERESO de León, ampliando el alcance de la información a diversos sectores de la población.
Un componente esencial del programa es la atención a personas adultas, quienes también requieren información actualizada para tomar decisiones responsables y seguras. Para ellas, estos contenidos permiten transformar mitos arraigados, prevenir situaciones de violencia en la vida familiar y de pareja, fortalecer su autocuidado y mejorar su bienestar integral.
Además, contar con herramientas adecuadas les permite acompañar de manera más informada a sus hijas, hijos y personas jóvenes en su entorno, promoviendo relaciones saludables basadas en el respeto.
Entre los espacios beneficiados se encuentran: Bachillerato Bivalente Militarizado, Bachillerato SABES, CIMA, CONALEP, Educem Plantel Díaz Mirón, Fundación León, Instituto Municipal de la Juventud, colonia San Miguel, Casa de los Abuelos, Preparatoria Iberoamérica, entre otros.
Los talleres ofrecidos comprenden contenidos como Mi Vida Sexual y Reproductiva, Identidad Sexual, Complacer o con Placer, Libre de Discriminación, El Derecho al Disfrute del Sexo, Sexualidad Libre de Violencia y Es sensual si es Consensual, todos estos temas diseñados para promover relaciones respetuosas, informadas y libres de violencia.
El Instituto Municipal de las Mujeres reafirma su compromiso de seguir impulsando espacios de aprendizaje, prevención y reflexión, para que todas las personas en León cuenten con la información necesaria para vivir su sexualidad de manera plena, segura y libre de violencias.
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