Comunicados
Rinde Consejo Ciudadano de Contraloría Social informe anual de actividades
– Se nombró a Guillermo González Grycuk como nuevo presidente del Consejo Ciudadano de Contraloría Social
“Hoy más que nunca la transparencia y la rendición de cuentas son fundamentales para la construcción de ciudades más limpias, ordenadas y seguras. Pero es aún más importante, la colaboración entre gobierno y ciudadanía para que estas dos herramientas logren impulsar a nuestros municipios”.
Así lo mencionó Ana Wendy Muñoz Gómez, presidenta del Consejo Ciudadano de Contraloría Social quien presentó el informe anual de actividades que este órgano llevó a cabo durante este año de trabajo.
Este honorable consejo, logró sesionar 12 ocasiones de forma ordinaria y dos más de forma extraordinaria. A través de 42 sesiones de comisiones, 16 mesas de trabajo se dio seguimiento a temas de adquisiciones, obra pública, promoción de valores y movilidad.
De igual forma, se realizaron capacitaciones para los miembros del Consejo y se hicieron tres informes trimestrales, todos notificados al alcalde Héctor López Santillana.
También, se emitieron ocho recomendaciones a diferentes dependencias, donde se logró mejorar en temas como alcantarillado público, movilidad, transparencia y adquisiciones. Todas ellas, siempre con el fin de mejorar los servicios que se prestan a las y los leoneses y sobre todo cuidando el interés público.
Uno de los logros más importantes del Consejo durante el año fue la Firma de los principios Éticos, en la cual se involucró a 73 ciudadanos y a siete dependencias. Esto con el objetivo de promover la participación ética y transparente de las y los participantes de los Consejos de la Administración Municipal.
El trabajo realizado por el Consejo Ciudadano ha repercutido en todo nuestro Estado y por ello se ha convertido en un modelo a seguir. Realizamos una vinculación con el Comité de Participación Ciudadana del Sistema Estatal Anticorrupción para replicar nuestro Consejo.
Igualmente, los miembros consejeros fueron observadores en diferentes licitaciones de alto impacto económico y social de la administración, garantizando la transparencia de dichos procesos, tales como la Vigilancia del proyecto de ingeniería de detalle y construcción del Sistema de Retención de Aguas Pluviales Timoteo Lozano y la vigilancia del proceso licitatorio de luminarias para el municipio.
Para conmemorar el día internacional del Derecho a Saber, se llevó a cabo la celebración de la tercera Feria Municipal de la Transparencia.
En esta ocasión participaron 17 dependencias y entidades quienes atendieron alrededor de 1 mil ciudadanos. Se realizaron 4 talleres para niños, 2 talleres para adultos, 5 mesas de diálogo y 2 conferencias magistrales.
Este Consejo Ciudadano también se hizo presente en el Comité de Selección de Contralores. Ahí se supervisó que los perfiles presentados se ajusten a las tareas de vigilancia, prevención de la correcta aplicación de recursos públicos en las paramunicipales.
“La transparencia y la rendición de cuentas son órganos rectores de esta administración municipal. Son el sello que nos distingue, somos un gobierno abierto de hechos y no de palabras. Ustedes representan el capital social, que es el capital más importante porque es el representa la participación organizada de la sociedad, el futuro de León estamos seguros no dependerá del gobierno dependerá de la ciudadanía”, dijo el alcalde Héctor López Santillana.
En la ceremonia virtual estuvieron presentes Marisol Ruenes titular de la Secretaría de la Transparencia y Rendición de Cuentas de Guanajuato (STRC), el Contralor Leopoldo Jiménez y diferentes miembros del Gabinete de este Municipio.
Nombran a nuevo presidente
Durante su sesión ordinaria número 46, el Consejo Ciudadano de Contraloría Social nombró al ingeniero Guillermo González Grycuk como nuevo presidente de este organismo autónomo. Esta decisión fue tomada de manera unánime por los miembros del Consejo Ciudadano.
El Síndico Christian Cruz Villegas fue el encargado de tomar protesta al nuevo presidente que ocupará el cargo durante el periodo de 2020-2021.
“Mi compromiso es hacer y velar porque se cumpla la misión del propio consejo. Nos hemos fijado como meta el fortalecer e impulsar el ejercicio integro y eficaz de los procesos gubernamentales, vinculándonos corresponsablemente con la sociedad leonesa afín de ser guardianes de las prácticas de un buen gobierno”, dijo González Grycuk durante su mensaje.
Guillermo González Grycuk es Ingeniero Mecánico – Eléctrico por la Universidad de la Salle, México. Tiene estudios de Maestría en Finanzas por el Instituto Tecnológico y de Estudios Superiores de Monterrey, Campus León.
Además, cuenta con Diplomados en Habilidades Directivas por Harvard Business Review y en Educación Financiera por la Comisión Nacional para la Defensa de los Usuarios de las Instituciones Financieras (Condusef), así como estudios en materia de Prevención del Lavado de Dinero por la Asociación de Bancos de México.
Comunicados
MÁS ACCESIBLE Y MÁS HUMANA: ADMINISTRACIÓN DE ALE GUTIÉRREZ CONSOLIDA ESPACIOS INCLUYENTES

– Parques, unidades deportivas y edificios públicos incorporan infraestructura accesible e incluyente.
– De 2021 a 2026, la ciudad acumula una inversión de 24 mil millones de pesos en infraestructura, obras y acciones.
León, Guanajuato. A 31 de mayo del 2026. La infraestructura y los espacios públicos se construye para todas y todos. Con infraestructura diseñada para personas con discapacidad, adultas mayores, infancias y familias, la Administración Municipal que encabeza Ale Gutiérrez impulsa obras inclusivas que garantizan accesibilidad, movilidad y disfrute en igualdad de condiciones.
De 2021 a 2026, el Gobierno Municipal ha destinado más de 24 mil 885 millones de pesos en apoyos, programas, infraestructura y obra pública para elevar la calidad de vida de las y los leoneses. Esta visión se refleja en proyectos que eliminan barreras físicas y generan espacios seguros, funcionales y accesibles para todas las personas, mediante rampas, elevadores, guías podotáctiles, juegos inclusivos, bancas adaptadas y accesos en parques, unidades deportivas, edificios públicos y estaciones de transporte.
Entre las intervenciones realizadas destacan las adecuaciones en el Centro de Fortalecimiento Social DIF Eyupol y DIF Parque del Árbol, que cuentan con elevadores, rampas y accesos incluyentes.
Uno de los ejemplos más recientes es el Zoológico de León, que acumula una inversión superior a los 205 millones de pesos desde 2021. Gracias a ello, hoy cuenta con rampas de acceso, senderos accesibles y una zona de juegos inclusiva, permitiendo que más niñas, niños y personas con discapacidad disfruten plenamente de este espacio de convivencia y aprendizaje.
La construcción de nuevos parques metropolitanos también incorpora este enfoque. El Parque Metropolitano La Reserva, desarrollado con una inversión superior a los 61 millones de pesos, cuenta con accesos universales y espacios pensados para la convivencia de todas las familias. A esta visión se suma el Parque Metropolitano El Potrero, que fortalece la red de parques más grande del país con infraestructura pensada para todas y todos.
En materia deportiva, de 2022 a 2026 se han destinado 389 millones de pesos para infraestructura deportiva y apoyos educativos. Con ello, unidades como Parque del Árbol, Tota Carbajal, la deportiva Enrique Fernández Martínez, Luis I. Rodríguez y Jesús Gaona cuentan con accesos incluyentes, rampas y guías podotáctiles que favorecen la movilidad segura de las personas.
La construcción de infraestructura de seguridad pública también responde a criterios de accesibilidad. El Centro de Inteligencia de Comando, Control, Comunicaciones y Cómputo (C4), el Edificio de Grupo Especializados León 450, el Edificio de Seguridad Sur León 450 y la Academia Metropolitana de Seguridad Pública incorporan rampas y accesos adecuados para garantizar que los servicios públicos puedan ser utilizados por cualquier persona.
A esta estrategia se suman espacios de atención social como el Centro de Fortalecimiento Social DIF Eyupol, construido con una inversión de 45.3 millones de pesos, que ofrece servicios de rehabilitación y acompañamiento especializado para personas adultas mayores, niñas, niños y población en situación de vulnerabilidad.
La accesibilidad también está presente en la infraestructura urbana. Durante la presente administración, todas las calles pavimentadas en zonas urbanas y rurales se han construido banquetas con guarnición tipo pecho de paloma para facilitar el desplazamiento de personas con movilidad reducida.
Además de integrar rampas para el cruce seguro de personas usuarias de silla de ruedas, adultos mayores y familias con carriolas.
De manera complementaria, el Municipio ha fortalecido espacios de atención para las mujeres mediante la instalación de salas de lactancia en edificios públicos como el Zoológico, el Hospital de Mascotas León 450, la Presidencia Municipal y las instalaciones de la Feria, por mencionar algunos, generando entornos dignos, seguros y adecuados para que las madres puedan alimentar a sus hijas e hijos durante su jornada laboral o al realizar trámites.
Este entorno inclusivo ha permitido que empresas encuentren una oportunidad para confiar en proyectos enfocados en este rubro, tal es el caso del primer Oxxo inclusivo en el estado de Guanajuato, ubicado en León.
Un espacio que está diseñado al 100% para personas con discapacidad visual, motriz y auditiva, con personal capacitado para atenderlas; un trabajo colaborativo a través del DIF León mediante la evaluación de pruebas VALPAR.
Con obras y espacios diseñados bajo criterios de accesibilidad, León continúa consolidándose como una ciudad que elimina barreras y genera condiciones para que todas las personas puedan acceder a la diversión, la recreación, el deporte, la cultura y los servicios públicos.
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MÁS CIUDADANOS SE UNEN A LA MISIÓN DE PROTEGER LOS PARQUES DE LEÓN

– Concluyó el proceso de selección de la tercera generación del programa Guardaparques.
– Más de 900 personas participaron en la convocatoria para integrarse a este modelo de cuidado y activación de los espacios públicos.
– Los nuevos elementos se sumarán a los 70 guardaparques que ya contribuyen al orden, la convivencia y la conservación de los parques de León.
León, Guanajuato. A 31 de mayo de 2026. Los parques son hoy uno de los principales puntos de encuentro para las familias leonesas, y detrás de su conservación, orden y activación existe un equipo comprometido con hacer de estos espacios lugares seguros y llenos de vida.
Con esa visión, la Dirección General de Parques y Espacios Públicos concluyó el proceso de selección de la tercera generación del programa Guardaparques, del que surgieron 50 nuevos integrantes que iniciarán su capacitación para fortalecer la Red de Parques de León.
Con esta incorporación, la Red de Parques de León contará con 120 guardaparques, consolidando un modelo innovador que promueve entornos más seguros, ordenados y activos para las familias leonesas.
El director general de Parques y Espacios Públicos, Jesús Ramón Uzcátegui Miranda, destacó el creciente interés de la ciudadanía por formar parte de este proyecto.
“Este ha sido el tercer proceso de reclutamiento y selección de Guardaparques, y nuevamente encontramos una gran respuesta de mujeres y hombres comprometidos con su ciudad. Fue un proceso exigente y muy cuidadoso, en el que participaron personas con perfiles y capacidades sobresalientes. Estamos convencidos de que León contará con una generación de guardaparques altamente preparada para servir a la comunidad”, señaló.
La convocatoria registró la participación de 911 personas interesadas. De ellas, 113 aspirantes completaron la entrega de documentación y presentaron un examen general de conocimientos. Posteriormente, los 80 perfiles con mejores resultados avanzaron a la fase de entrevistas, de la cual surgieron los 50 seleccionados finales.
Los guardaparques desempeñan un papel fundamental en la construcción de espacios públicos vivos y seguros. Entre sus principales funciones se encuentra promover la sana convivencia, supervisar el correcto uso de las instalaciones y contribuir a mantener el orden dentro de los parques.
Además, participan en acciones de conservación ambiental mediante el monitoreo de la biodiversidad, lo que permite identificar riesgos, evaluar las condiciones de los ecosistemas y proteger especies de flora y fauna presentes en estos espacios.
Su labor también incluye la promoción de la educación ambiental a través de talleres, actividades y acciones de sensibilización dirigidas a visitantes y habitantes de las zonas aledañas, fortaleciendo la cultura del cuidado de la naturaleza.
Asimismo, trabajan de la mano con la comunidad para impulsar agendas de actividades, vincular a instructores, entrenadores y promotores, y ampliar la oferta recreativa, deportiva y cultural en los parques de León.
Con la formación de esta tercera generación, el Gobierno Municipal reafirma su compromiso de seguir fortaleciendo la Red de Parques como espacios de encuentro, bienestar y desarrollo para todas las familias.
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DIF LEÓN RECONOCE Y RESPALDA A QUIENES CUIDAN CON AMOR Y ENTREGA

• Se entregaron 49 tarjetas de apoyo para fortalecer el bienestar de cuidadores primarios.
• A través de talleres y acompañamiento, se impulsa su salud física y emocional de las personas que dedican su tiempo al cuidado de sus familiares.
León, Guanajuato, a 30 de mayo de 2026. Con el objetivo de respaldar a las personas que brindan cuidados permanentes a familiares o pacientes, el Sistema DIF León realizó la entrega de 49 tarjetas electrónicas a cuidadores primarios de personas con discapacidad, personas adultas mayores o personas que requieren atención continua.
Linda Nayeli Cruz, directora de Atención a Grupos Vulnerables explicó que este programa está dirigido a reconocer y apoyar a quienes dedican gran parte de su tiempo al cuidado de otras personas.
“Entregamos 49 tarjetas a personas que cuidan de su paciente, que están con ellas día y noche, 24/7 cuidando a sus pacientes. Este programa va enfocado justamente a personas cuidadoras”, señaló.
Además de recibir este apoyo económico, las personas beneficiarias participaron en talleres enfocados en el autocuidado y en el fortalecimiento de herramientas para mejorar la atención de sus pacientes, contribuyendo así a su bienestar físico y emocional.
“Buscamos que el cuidador primario esté bien física y emocionalmente para poder dar lo mejor a su paciente”, destacó la directora.
DIF León impulsa de manera permanente talleres dirigidos a cuidadores primarios, entre ellos el taller Técnico Médico “Vida Saludable” y el taller emocional “Tanto cuido que me descuido”, con el propósito de fortalecer la salud física, emocional y las capacidades de cuidado de las y los participantes.
Asimismo, resaltó que estas acciones buscan también reconocer el esfuerzo diario de quienes suelen dejar de lado su bienestar por atender las necesidades de sus pacientes.
“Son cuidadores que muchas veces se olvidan de sí mismos por estar al pendiente de la salud de alguien más; por eso queremos consentirlos un poquito y brindarles herramientas para su bienestar”, agregó.
Las personas interesadas en participar en estos talleres pueden comunicarse al teléfono 477 251 42 09 extensión 18, o acudir a las instalaciones de DIF León, ubicadas en Sol Poniente #101, colonia Valle del Sol.
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