Comunicados
RECIBE PRESIDENTA MUNICIPAL MANDOS DE SEGURIDAD
- Alejandra Gutiérrez Campos recibió el reporte de estado de los cuerpos de seguridad y emergencia e hizo el primer pase de lista de su mandato
- Realizó un patrullaje por la ciudad ya como alcaldesa
- “Estoy dispuesta a dar hasta mi vida por esta ciudad”, dijo la Presidenta Municipal.
- Expuso los primeros pasos del Nuevo Modelo de Seguridad
La presidenta municipal, Alejandra Gutiérrez Campos recibió en el primer minuto de su administración el control de los mandos de seguridad e hizo el primer pase de lista.
“Tomo con honor y mucha responsabilidad el gobierno de León y también el mando de la Seguridad Pública de este municipio. Para este Ayuntamiento es fundamental el trabajo en materia de seguridad pública.
Salimos a la calle y escuchamos a todas las leonesas y leoneses. Con el ejercicio de Escucha Ciudadana escuchamos a 14,147 personas, y de ellas casi el 69% nos dijo que el tema fundamental era la seguridad, quieren vivir tranquilos y por eso será una de las principales tareas que este Ayuntamiento tomará en sus manos”, señaló Gutiérrez Campos en su primer mensaje al frente del cuerpo colegiado de León 2021-2024.
Anunció también los primeros pasos del Nuevo Modelo de Seguridad con la iniciativa para reformar el reglamento interior para la creación de la Subsecretaría con más atribuciones y la figura del Comisionado que tendrá a su cargo la parte legal, lo relacionado con derechos humanos y la prevención del delito, entre otras tareas, así como la modificación de varios programas operativos.
Respecto a acciones puntuales explicó que se trabajará por cuadrantes, se mejorarán los equipos, las condiciones y el programa curricular en la Academia Metropolitana para reforzar la capacitación de los elementos.
En materia de salarios expuso que lo mínimo que percibirá un elemento serán $18,500 y en ese mismo rango habrá modificaciones al resto de los salarios y prestaciones de los elementos de la Secretaría de Seguridad Pública de León.
“No están aquí solamente por un sueldo, están aquí para mantener la paz y la tranquilidad de la ciudad y yo les preguntaría: ¿En qué tipo de ciudad quieren que vivan sus familias?,
¿cómo quieren que vivan sus hijos, hermanos, madres y toda su familia? Porque ustedes son los que construyen la seguridad de la ciudad pero no lo harán solos, para eso nos tienen a nosotros, para trabajar en equipo y no los vamos a dejar solos, contarán con nosotros siempre y cuando trabajen con honor, con respeto y sobre todo honrando a los cuerpos de seguridad”, expresó.
“Yo estoy dispuesta a dar hasta mi vida por esta ciudad”, recalcó la Presidenta Municipal.
Álvar Cabeza de Vaca Appendini, Secretario de Seguridad Pública del Estado de Guanajuato, en representación de Diego Sinhue Rodríguez Vallejo, Gobernador del Estado de Guanajuato resaltó la coordinación entre estado y municipio: “Cada vez se demanda más vivir en paz, vivir en orden, que los violentos no estén en la calle, no estén haciendo de la suya y creo que en este cambio de mando y que se recibe por parte del nuevo Ayuntamiento encabezado por la alcaldesa cuenta con excelentes hombres y mujeres para reanudar esa esperanza que tiene la población. La seguridad pública no se concibe si se construye exclusivamente por el gobierno, la seguridad pública se consigue cuando se construye con sociedad y gobierno”.
El titular de Seguridad, Mario Bravo Arrona informó el estado que guardan al 9 de octubre las corporaciones de la Secretaría de Seguridad Pública de León.
Policía Municipal
Cuenta con 2 mil 535 personas, de las cuales 2 mil 219 son operativas y 316 administrativas. Del personal operativo son 643 mujeres y 1 mil 576 hombres. En cuanto a los administrativos están 117 mujeres y 199 hombres. Para el trabajo de los grupos especiales, hay 53 caballos y 23 canes. Sobre el parque vehicular existen 1 mil 060 vehículos. Estos se distribuyen en 889 unidades operativas y 171 para labores administrativas. En cuanto a armamento, la Policía Municipal tiene 3 mil 099 armas de fuego: 1 mil 695 armas cortas y 1 mil 404 armas largas.
Tránsito Municipal
Cuenta con 823 personas laborando en Tránsito. De las cuales 767 son personal operativo y 56 administrativo. Del personal operativo son 161 mujeres y 606 hombres; mientras que del administrativo son 29 mujeres y 27 hombres. En cuanto al parque vehicular de vialidad hay 235 unidades operativas. Para el trabajo del personal tenemos 511 radios: 370 portátiles y 141 móviles. Así como 132 armas de fuego. En este sentido, 371 agentes cuentan con Licencia Oficial Colectiva.
Academia Metropolitana de Seguridad Pública
Actualmente hay en formación 101 cadetes que aspiran a formar parte de Policía Municipal.
Protección Civil
Tiene un estado de fuerza de 157 personas, de las cuales 110 son operativos y 47 administrativos. Cuenta con 52 unidades operativas, 9 ambulancias, 1 lancha con remolque, 5 motocicletas, 3 cuatrimotos, 1 polaris y 1 remolque.
Cuerpo de Bomberos
Cuenta con 301 personas adscritas. De ellas, 274 son operativas y 27 administrativas. Tiene un parque vehicular de 77 unidades.
Centro de Cómputo, Comando, Comunicaciones y Control (C4)
En el C4 laboran 336 personas, 99 en el área de Telefonía para la recepción de llamadas al 9-1-1; 120 personas en radio despacho para la coordinación con las unidades operativas en las calles y la comunicación de los reportes; 65 administrativos y 52 comisionados de distintas instancias como Policía, Tránsito, Protección Civil, Sedena, Guardia Nacional y Movilidad, para favorecer la coordinación con estas áreas.
Juzgados Cívicos
Están integrados por 236 personas, de las cuales 30 son jueces cívicos.
Dirección de Prevención del Delito
Cuenta con 69 personas al servicio de la ciudadanía.
Al acto protocolario realizado en la Velaria de la Feria asistieron también, Rolando Fortino Alcántar Rojas, diputado en representación del Congreso local, María Luisa Saucedo López, Subsecretaria Seguridad Pública, así como las y los integrantes del Ayuntamiento de León.
Al finalizar su mensaje la alcaldesa abordó un vehículo de emergencia para realizar un patrullaje por la ciudad en compañía de los nuevos mandos.
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EN LEÓN SE SIENTE LA FIEBRE MUNDIALISTA; ALISTA IMJU MURAL FUTBOLÍSTICO

• El mural se inaugurará el 3 de julio y está ubicado en el bulevar Hermenegildo Bustos 1057, en la colonia Valle de León.
• En la intervención artística habrá diversos jugadores, íconos del futbol.
León, Guanajuato, a 17 de junio de 2026. La pasión del futbol se vive y se siente en León y el Instituto Municipal de las Juventudes se une a la fiebre mundialista con la intervención de un mural inspirado en este deporte.
El objetivo de este mural es impulsar el talento artístico de las juventudes y promover la apropiación positiva de los espacios públicos por lo que en esta expresión artística y cultural se cuenta con la participación de 10 artistas urbanos.
El mural mundialista que será inaugurado el próximo 3 de julio, cuenta con una dimensión superior a los 60 metros cuadrados y se ubica en el bulevar Hermenegildo Bustos 1057, en la colonia Valle de León; en él se podrá apreciar a jugadores icónicos del futbol, así como diversos elementos y referencias que celebran la pasión, identidad y energía que este deporte genera en distintas generaciones.
Este es un espacio que invita a la convivencia y al disfrute del arte urbano, acercando expresiones culturales a la comunidad y fortaleciendo el vínculo entre las juventudes y su entorno.
A través de este tipo de intervenciones, el IMJU León busca generar oportunidades para que las juventudes desarrollen y proyecten su talento, al mismo tiempo que se fomenta la recuperación y activación de espacios públicos mediante manifestaciones artísticas accesibles para toda la ciudadanía.
De igual manera se contribuye al embellecimiento urbano, fortaleciendo el sentido de pertenencia comunitaria, y fomentando la convivencia entre vecinos.
Con este tipo de proyectos, el Municipio de León, a través del IMJU León, reafirma su compromiso con el reconocimiento de las diversidades juveniles y la generación de espacios donde las juventudes puedan expresarse, participar activamente y contribuir a la transformación positiva de su comunidad mediante el arte, la cultura y el trabajo colectivo.
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FINANZAS SANAS Y CONFIANZA CIUDADANA PERMITEN MÁS OBRAS Y MEJORES RESULTADOS PARA LEÓN

– El incremento de los ingresos propios permitió aumentar 52% el recurso municipal entre 2021 y 2026.
– La confianza de las y los leoneses en el pago del predial permite concretar obras y acciones en beneficio de la ciudadanía.
León, Guanajuato. A 17 de junio del 2026. La confianza de las y los leoneses, sumada a una administración eficiente y responsable de los recursos públicos, ha permitido que León fortalezca sus finanzas y consolide una de las inversiones municipales más importantes de su historia, traducida en más obras, más servicios y mayores oportunidades para la ciudadanía.
Durante la presentación del Programa de Inversión de Obra 2026 ante integrantes del Instituto Mexicano de Ejecutivos de Finanzas (IMEF), la presidenta municipal, Ale Gutiérrez, destacó la confianza de la ciudadanía en el pago del predial, lo que permite concretar los proyectos necesarios para atender a las personas.
“El hecho de que la gente está confiando y está pagando su predial, nos ha ayudado a tener finanzas sanas. El recurso que aquí vemos, los 4 mil 174 millones de pesos es municipal, las 560 obras se harán con recurso municipal, la gente está confiando y pagando su predial, eso es gracias a la ciudadanía que participa proponiendo proyectos porque no son ocurrencias de nosotros, sino lo que la ciudadanía nos está pidiendo”, indicó.
La recaudación del impuesto predial en León ha registrado un incremento del 39%, lo que posiciona al municipio dentro de los 10 primeros lugares a nivel nacional. Este crecimiento permitió que los recursos municipales aumentaran 52% entre 2021 y 2026, fortaleciendo la capacidad de inversión sin comprometer la estabilidad financiera del municipio.
Y gracias al manejo responsable del recurso, el Municipio ha sido reconocido por calificadoras internacionales como Moody’s y S&P Global Ratings, que han ratificado la solidez financiera del municipio gracias a su bajo nivel de endeudamiento, liquidez estable y continuidad en sus políticas públicas.
Las finanzas sanas no solo se reflejan en indicadores positivos, sino en beneficios concretos para las familias leonesas. Para 2026, el Municipio incrementó la inversión en áreas prioritarias como: 100 millones de pesos para becas educativas y deportivas; 314.8 millones de pesos para equipamiento e infraestructura de seguridad. Así como, 657.2 millones de pesos para programas sociales, apoyos a familias y fortalecimiento económico.
José de Jesús Frausto Fuentes, consejero del IMEF, destacó la importancia de trabajar en equipo y aseguró que el organismo seguirá acompañando los esfuerzos para el desarrollo de la ciudad.
“Sepan que aquí en el IMEF cuentan con aliados para sacar adelante a la ciudad”, subrayó.
Además, el Programa de Inversión de Obra 2026 contempla 560 obras financiadas con recursos municipales, enfocadas en mejorar la infraestructura urbana, la movilidad, los espacios públicos y la calidad de vida de las personas en todos los sectores de la ciudad.
Con una administración responsable, finanzas sólidas y una ciudadanía que participa y cumple, León continúa demostrando que el manejo eficiente de los recursos públicos se traduce en más obras, mejores servicios y mayores oportunidades.
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EL TALENTO ENCUENTRA OPORTUNIDADES; FERIA DE EMPLEO REÚNE A MÁS DE 2 MIL BUSCADORES DE TRABAJO

• Más de 1,500 vacantes fueron ofertadas por empresas de distintos sectores económicos.
• Participaron empresas líderes como Mercado Libre, Walmart, Coppel, Siemens Energy, HEB y Coca-Cola FEMSA.
León, Guanajuato. A 16 de junio del 2026. Con el objetivo de acercar oportunidades de empleo formal a las y los leoneses, el Municipio de León a través de la Secretaría para la Reactivación Económica, realizó una nueva edición de la Feria de Empleo León, Tierra de Oportunidades, donde participaron 111 empresas que ofertaron más de 1 mil 500 vacantes para perfiles de educación básica, media superior, técnica y profesional.
Durante la jornada, realizada en Presidencia Municipal, se registró la asistencia de más de 2 mil 200 personas, quienes tuvieron la oportunidad de vincularse directamente con empresas de los sectores industrial, comercial, logístico, servicios, salud y educación, facilitando así sus procesos de búsqueda de empleo y contratación.
Entre las empresas participantes destacaron Mercado Libre, Walmart, Coppel, Siemens Energy, HEB, Coca-Cola FEMSA, Nissan Torres Corzo, Flexi, Farmacias del Ahorro, Hotsson Hotel León, Hospital Aranda de la Parra y Universidad La Salle Bajío, entre muchas otras.
La Feria de Empleo forma parte de la estrategia impulsada por la Administración Municipal para fortalecer la empleabilidad, generar oportunidades de desarrollo para las familias leonesas y contribuir al crecimiento económico de la ciudad mediante la vinculación efectiva entre el talento local y las necesidades de las empresas.
La respuesta de las y los buscadores de empleo fue reconocida por las propias empresas participantes. Paulina Bravo, integrante del equipo de reclutamiento de Mercado Libre, destacó la importancia de estos espacios para fortalecer los procesos de contratación.
“Esta es mi cuarta ocasión participando en la Feria Municipal aquí en León, y la verdad es que la respuesta de la gente es fenomenal, siempre nos llevamos buen sabor de boca al hacerlos parte de nuestro crecimiento, y hoy no fue la excepción, desde muy temprano están todos aquí para poder postularse a nuestras vacantes. Los invito a participar, tanto a quienes buscan empleo como a las empresas; estos espacios generan muy buenos resultados para todos” aseguró.
A través de programas como Chamba Módulo 24/7, capacitaciones y ferias de empleo, el Gobierno Municipal a través de la Dirección de Economía, continúa impulsando una política económica centrada en las personas, promoviendo el acceso al empleo formal, el desarrollo del talento local y la competitividad de las empresas instaladas en León.
Con acciones que fortalecen la vinculación laboral, León sigue consolidándose como una ciudad de oportunidades, donde el crecimiento económico se traduce en más empleos y mejores condiciones de vida para las familias.
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