Comunicados
PROGRAMA INTEGRAL DE CAPACITACIÓN Y EDUCACIÓN CON PERSPECTIVA DE GÉNERO
- Este año el IMMujeres ha sensibilizado a mil 669 personas.
- Las sesiones de sensibilización se brindan en colonias, empresas, entidades gubernamentales, planteles educativos y asociaciones civiles.
León, Guanajuato, a 29 de octubre de 2022. Con el programa Integral de Capacitación y Educación con Perspectiva de Género se promueve y sensibiliza sobre una vida libre de violencia hacia las mujeres, derechos humanos, igualdad de oportunidades y enfoque de género.
Andrea Quiroz, analista del área de Educación del Instituto Municipal de las Mujeres (IMMujeres), mencionó que de enero a la fecha se ha sensibilizado a 1 mil 669 personas a través 81 sesiones vivenciales que invitan a la reflexión y a poner fin a los estereotipos que perpetúan condiciones de desigualdad y discriminación.
Dentro del catálogo de temas están “Mujeres y hombres en el hogar”, “Cómo establecer relaciones igualitarias en familia”, “Mujeres y hombres en la vida laboral”, “Brecha salarial”, “Diferencias entre sexo y género”, “Violencia y discriminación por cuestión de género”, “Tipos y ámbitos de la violencia contra las mujeres”.
También se abordan “Derechos humanos”, “Derechos sexuales y reproductivos”, “Acoso y hostigamiento escolar”, “Características de la violencia feminicida”, “Lenguaje incluyente y no sexista”, “Factores de riesgo”, son algunos de los temas de las charlas, capacitaciones y talleres que ofrece el IMMujeres.
Entre los puntos que se destacan está el que, en las actividades domésticas se tenga participación equitativa de hombres como mujeres, igualmente en el caso del cuidado de los hijos y personas mayores o con algún padecimiento.
En el caso de los centros de trabajo, que se otorguen las mismas condiciones de laborales en cuanto a convocatoria de ingreso, remuneración, promoción de puesto, así como el hacer visible y sancionar todo tipo de violencia.
Lenguaje incluyente y no sexista es otro de los talleres impartidos, pues algunas formas de lenguaje y expresiones construyen y normalizan la violencia contra mujeres y niñas.
Las empresas que se han interesado en generar espacios laborales con enfoque de género son: Price Shoes, Refribra, LIMVIPRO, OPSP, TECNO, Promali, Elle, Novatec, Inter Ibérica, Tiendas Cuadra, TRC Protective Footwear, Heineken, Es Gas, Gisa y Serviacero.
Por otra parte, las instituciones educativas que han recibido las sesiones de sensibilización están: Enes UNAM, Colegio Nuevo Continente, Escuela Secundaria Técnica # 50, EPCA, Centro de Investigaciones en Óptica, Universidad de Guanajuato, Cleu, CBTIS, Academia Metropolitana de León, Instituto Tecnológico de León y el Bachillerato Bivalente Militarizado.
Además, algunas dependencias municipales, estatales y federales también han llevado a cabo estas capacitaciones, como: Instituto Municipal de la Juventud, Instituto Mexicano del Seguro Social, Academia Metropolitana de Seguridad Pública, Juzgados Cívicos, Telecom, Dirección General de Egresos, Centro Cultural de León, Tesorería Municipal y la Dirección de Recursos Materiales y Servicios Generales.
En 19 colonias como 10 de Mayo, Jardines de Jerez, Brisas del Campo, San Miguel, Lomas del Campestre, Potrero, Independencia también se han acercado las sesiones de sensibilización con las mujeres de la zona.
Si estás interesado a acceder a estos talleres puedes acercarte, para mayor información puedes acudir a:
- Avenida olímpica No. 1603, Colonia Agua Azul. 477 7 12 29 29. De 8:30 a.m. a 4:00 p.m.
- Calle Sánchez esquina Barra de Navidad, Colonia Nueva Candelaria. 477 560 76 46.
También, nos puedes contactar a través de las redes sociales Facebook: Instituto Municipal de las Mujeres Twitter: @Mujeres León Instagram: mujeresleon.
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SAPAL INFORMA
León, Guanajuato, a 28 de enero del 2026. El Sistema de Agua Potable y Alcantarillado de León (SAPAL), atiende una nueva fuga en la línea de conducción de agua de la Batería de Pozos “La Muralla”, ubicada en el bulevar Hermanos Aldama.
Personal de SAPAL ya está en el sitio reparando la infraestructura y notificará los avances de sus trabajos.
La causa de esta fuga fue provocada por una falla de energía.
Debido al tamaño de la tubería y la complejidad de su reparación, el servicio de agua será limitado en más de 200 colonias de la zona oriente de la ciudad, por lo que se pide a la ciudadanía en general a cuidar el agua que tienen disponible.
SAPAL agiliza sus labores y ha destinado personal especializado para atender esta fuga, asimismo, agradece la comprensión que esta situación implica.
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JUVENTUDES DE LEÓN DEJAN HUELLA EN LA CIUDAD CON “MURALEÓN ESTILO LIBRE”

• El IMJU León lanzó la convocatoria Muraleón Estilo Libre, orientada a fortalecer la participación de las juventudes en el arte urbano y la expresión creativa.
• Las y los jóvenes seleccionados recibirán todo el material necesario, así como asesoría y acompañamiento profesional para realizar murales en espacios públicos.
• La convocatoria se encuentra vigente y concluye el próximo 28 de febrero de 2026.
León, Guanajuato, a 28 de enero de 2026. Con el objetivo de potenciar el talento artístico de las juventudes y fomentar la apropiación positiva del espacio público, el Instituto Municipal de las Juventudes de León (IMJU León) lanzó la convocatoria “Muraleón Estilo Libre”, una iniciativa que promueve el arte urbano como herramienta de expresión, identidad y transformación comunitaria.
La convocatoria está dirigida a jóvenes artistas de 18 a 30 años, originarios de León o con residencia comprobable en el municipio de al menos un año, quienes deberán presentar un boceto original y una propuesta de intervención en una barda ubicada en espacio público, previamente autorizada.
Se seleccionarán las tres mejores propuestas, las cuales recibirán por parte del IMJU León el material necesario para la realización del mural, así como asesoría técnica y acompañamiento por parte del personal y artistas del Instituto. Las intervenciones deberán ejecutarse en un plazo máximo de un mes.
Entre los criterios de evaluación se considerarán la temática, originalidad, técnica y creatividad, mensaje, así como la factibilidad de ejecución del proyecto. Las y los interesados deberán realizar su registro a través de la página www.plataformaimju.com, a más tardar el 28 de febrero de 2026, además de adjuntar la documentación correspondiente de la persona propietaria de la barda y del representante juvenil del proyecto.
Con este programa, el IMJU León reafirma su compromiso con el empoderamiento artístico y cultural de las juventudes, al tiempo que contribuye a la apropiación de los espacios públicos, la mejora comunitaria y el impulso del talento de las y los jóvenes muralistas.
La convocatoria permanecerá abierta hasta el 28 de febrero de 2026. Las bases, requisitos y fechas importantes pueden consultarse en la página oficial www.leonjoven.gob.mx y en las redes sociales del IMJU León.
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LEÓN CONSTRUYE, EQUIPA Y RESPALDA A LA MEJOR CORPORACIÓN DE SEGURIDAD DEL ESTADO

– Ale Gutiérrez encabezó la entrega de 97 nuevas unidades a la Policía Municipal y Policía Vial, fortaleciendo la capacidad operativa de la corporación.
– León destina el 54% de su presupuesto a seguridad y prevención del delito.
– La estrategia integral de seguridad posiciona a León como referente estatal en resultados contra el delito.
León, Guanajuato. A 28 de enero de 2026. Con el firme compromiso de consolidar a la mejor corporación de seguridad del estado y del país, la presidenta municipal, Ale Gutiérrez, encabezó la entrega de 97 nuevas patrullas que se integran a la Secretaría de Seguridad, Prevención y Protección Ciudadana (SSPPC), fortaleciendo la capacidad operativa de la Policía Municipal y la Policía Vial.
A través del eje “Yo Quiero a León Tranquilo y Seguro”, el Gobierno Municipal ha impulsado una estrategia integral basada en el equipamiento, la profesionalización y la dignificación de los cuerpos de seguridad, con el objetivo de brindar mejores condiciones de trabajo a los elementos y mayor tranquilidad a la ciudadanía.
Ale Gutiérrez resaltó que desde que asumió su cargo como presidenta municipal, León ha encabezado los resultados en combate al crimen y al delito en el estado de Guanajuato, con logros históricos como el aseguramiento de 612 mil dosis de droga, más de 300 armas de fuego retiradas de circulación y el liderazgo estatal en detenciones, al concentrar el 90% de las puestas a disposición.
“Cada vez que le invertimos a lo más valioso que son ellos, en prestaciones, en reconocimiento y en equipamiento, hoy se entregan 97 unidades y no es cosa menor. Queremos que estas unidades estén circulando en las calles con los mejores compañeros, los mejores oficiales, para que puedan cuidarlos”, afirmó la munícipe.
Con una inversión superior a 58 millones de pesos, forman parte de una estrategia de patrullaje inteligente que permitirá ampliar la vigilancia en zonas prioritarias, horarios de mayor incidencia y áreas con necesidades específicas.
Las nuevas unidades que se integran al parque vehicular fortalecen la capacidad operativa de ambas corporaciones: para la Policía Municipal se incorporan 1 cargovan, 2 camiones, 7 unidades tipo Silverado y 66 pick up; mientras que, la Policía Vial recibe 10 unidades tipo sedán y 11 pick up, ampliando así la cobertura y presencia en las vialidades del municipio.
León destina el 54% del presupuesto municipal a la prevención y seguridad pública, y apuesta de manera decidida por la formación y profesionalización de sus elementos, con la consolidación de la primera Universidad Policial del país, integrada a la Academia Metropolitana de Seguridad.
“No solamente cumplimos con lo mínimo indispensable para capacitar; aquí damos pasos adelantados. No solo es lo estrictamente necesario, aquí formamos y fortalecemos una Academia con cinco carreras, y este año nos llena de orgullo porque es una semilla que se siembra para tener la mejor corporación”, señaló la edil.
Por su parte, el secretario de Seguridad, Prevención y Protección Ciudadana, Jorge Guillén Rico, destacó que el equipamiento es fundamental para que los elementos realicen su labor de manera eficiente y con mejores resultados.
“En León tenemos claro que no basta con diagnósticos ni con discursos; se requieren herramientas, estrategia y coordinación. Por eso estas patrullas forman parte de una política integral orientada a fortalecer nuestras corporaciones y a proteger a la ciudadanía”, afirmó.
Con estas acciones, el Gobierno Municipal de León refrenda su compromiso de seguir invirtiendo en seguridad, equipamiento y profesionalización de sus corporaciones, fortaleciendo una estrategia integral que pone en el centro la protección de las familias leonesas y la construcción de un municipio más seguro.
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