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Premia Contraloría a las mejores prácticas del municipio

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Fueron 20 las dependencias y organismos descentralizados participantes

El Consejo Ciudadano de Contraloría Social formó parte del jurado

Con el objetivo de fortalecer la preparación de los servidores públicos, la Contraloría de León premió a seis dependencias centralizadas y descentralizadas durante el cuarto Foro de Buenas Prácticas de Ética e Integridad.

Dicho reconocimiento se entrega a las dependencias centralizadas y descentralizadas que llevan a cabo las mejores acciones para servir mejor a la ciudadanía.

“Un gobierno abierto, honesto no se presume ni surge por decreto, ni porque lo repitamos cada mañana, se demuestra todos los días”, expresó el alcalde, Héctor López Santillana.

En total, fueron 20 las dependencias y los organismos descentralizados los que participaron en la convocatoria.

El jurado estuvo compuesto por la Dirección de Evaluación del Control Interno y miembros del Consejo Ciudadano de Contraloría Social. Se tomó en cuenta la innovación, la forma en la que se difundieron los principios y valores éticos, así como el impacto que tuvo en favor de la ciudadanía.

López Santillana, enfatizó en que la participación ciudadana no debe ser sólo para consulta sino sumarse a los trabajos: “Ayúdenme a ser parte de la solución, alcen la voz y denuncien cualquier mala práctica”.

Los ganadores de las dependencias centralizadas fueron la Dirección de Obra Pública, la Dirección de Desarrollo Rural y la Dirección de Educación.

Por parte de las descentralizadas los galardonados fueron el Sistema de Aseo Público (SIAP), el Heroico Cuerpo de Bomberos de León y el sistema de Desarrollo Integral de las Familias de León (DIF).

“Desde esta Contraloría trabajamos continuamente para capacitar y profesionalizar a las y los servidores públicos que laboran para esta administración pública municipal. Hemos tratado de brindarles las herramientas para que se manejen con ética, responsabilidad y honestidad”, dijo el Contralor Municipal Leopoldo Jiménez durante su mensaje de bienvenida.

En el evento estuvieron presentes miembros del Consejo Ciudadano de Contraloría Social junto con su presidente Guillermo González Grycuk.

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EL ARTE COMO PUENTE DE INCLUSIÓN, IMJU LEÓN LLEVA “COLORES DEL ALMA” A LAS JUVENTUDES

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• El IMJU León impulsa la inclusión de las juventudes con discapacidad a través del arte y la cultura.
• Colores del Alma visibiliza la diversidad y promueve la empatía desde una experiencia escénica sensorial y testimonial.

León, Guanajuato, a 13 de diciembre de 2025. Como parte de una visión que prioriza la inclusión y la igualdad de oportunidades, el Gobierno Municipal de León, fortalece su compromiso con las juventudes con discapacidad mediante acciones culturales y formativas que promueven su participación activa en la vida comunitaria.

A través del Instituto Municipal de las Juventudes de León (IMJU León), la obra es protagonizada por el artista multidisciplinario Gilberto Antonio Villafuerte Enríquez, quien, mediante la actuación, la danza y las artes plásticas, comparte su experiencia de vida como persona con síndrome de Down, ofreciendo un mensaje sobre la igualdad, la sensibilidad y el valor de cada historia personal.

Lucila del Carmen Gallegos Camarena, directora de Servicios Integrales para las Juventudes, destacó la importancia de generar espacios que visibilicen a las juventudes con discapacidad y fortalecer el tejido social desde una visión más humana e incluyente.

“La exclusión no es solo darle un espacio a alguien, sino realmente escuchar lo que tiene que decir. Mi invitación es que dejemos permanentemente de lado los prejuicios y los estereotipos que solo generan barreras difíciles. Debemos asegurar que todas las personas, sin excepción, tengan un lugar visible y respetado”, mencionó.

“Colores del Alma” busca invitar al público a reflexionar sobre la igualdad, la inclusión y la riqueza de la diversidad humana, a cargo de la dirección de Karen Muñoz, cuya mirada artística potencia la narrativa.

Las y los estudiantes asistentes conectaron con un lenguaje escénico sensorial y testimonial que busca romper estigmas, desmontar prejuicios y abrir espacios de diálogo sobre la discapacidad desde una perspectiva positiva y humana.

Durante 2024 y 2025, el IMJU León ha impulsado la creación de programas y actividades específicas para juventudes con discapacidad, orientadas a fomentar la participación comunitaria, la expresión artística, el acompañamiento y el desarrollo personal.

Con este tipo de acciones el Gobierno Municipal, a través del IMJU León reafirma su compromiso de promover comunidades más empáticas, justas y libres de discriminación, donde todas las juventudes tengan acceso a experiencias culturales que fortalezcan su desarrollo humano.

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SE FORTALECE UNA ATENCIÓN CIUDADANA MÁS HUMANA Y CENTRADA EN LAS PERSONAS

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•Capacitarse, prepararse y mejorar cada día es también una manera de decir “Quiero a León”.
•Durante el segundo Congreso de Fuerza León, se capacitaron a 250 brigadistas del Municipio.
•A la fecha, se han alcanzado ya las 1 mil 166 intervenciones integrales y 4 mil 050 apoyos en gestiones.

León, Guanajuato. A 12 de diciembre de 2025. Para seguir construyendo un Gobierno Municipal más humano, sensible y cercano, 250 servidoras y servidores públicos participaron en el Segundo Congreso de Fuerza León, un espacio de formación que impulsa la profesionalización y la mejora continua en la atención ciudadana.

La presidenta municipal, Ale Gutiérrez, dialogó con las y los servidores públicos y reiteró que se seguirá brindando las herramientas necesarias para fortalecer su labor y asegurar que ninguna persona se quede sin respuesta.

“Quienes formamos parte del Gobierno tenemos el privilegio, pero también el gran compromiso de servir. Y eso implica hacerlo con empatía, respeto y sobre todo profesionalismo”resaltó.

Fortalecer criterios para servir mejor

El tema central del Congreso fue la presentación del Catálogo de Criterios de Acceso y Factibilidad de los Apoyos Sociales del Municipio de León, una herramienta clave para garantizar procesos claros, justos y transparentes.

Para ello se contó con la participación de 250 brigadistas, incluido personal de trabajo social, agentes de desarrollo, agentes de campo, dictaminadores, personal de salud y enlaces de Fuerza León de las distintas dependencias municipales.

Las capacitaciones estuvieron a cargo de 14 titulares de gabinete, quienes detallaron los criterios basados en lineamientos y reglamentos institucionales que permiten determinar la factibilidad de cada apoyo, promoviendo canalizaciones efectivas y equitativas.

El titular de la Secretaría para el Fortalecimiento Social de León, Ernesto García Caratachea destacó que esta capacitación consolida la integración del Catálogo de Apoyos Sociales Municipales 2024–2027.

“Atender a las y los leoneses es estar bien preparados, conocer nuestros procesos, actuar con transparencia, pero también escuchar, atender y responder con soluciones. Con Fuerza León y Quiero a León buscamos fortalecer la visión de servicio que nos caracteriza: Servir con el corazón, pero también con la mente y la preparación para los mejores resultados”, agregó.

Más coordinación, mejores resultados

A la fecha, Fuerza León ha logrado 1,166 intervenciones integrales y 4 mil 050 apoyos en gestiones, resultados que reflejan una evolución operativa basada en el trabajo profesional y la coordinación real entre dependencias.

De esta manera, Fuerza León sigue creciendo y consolidándose como la red que une a las dependencias, fortalece la atención ciudadana y pone al centro lo más importante: las y los leoneses.

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LA POLICÍA DE LEÓN DETUVO A UN HOMBRE EN POSESIÓN DE ARMAS DE USO EXCLUSIVO DEL EJÉRCITO Y CHALECOS BALÍSTICOS

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• Se aseguró un arma larga, un arma corta, cuatro cargadores, más de 40 cartuchos y dos chalecos balísticos

León, Guanajuato. Diciembre 12, 2025. Durante acciones de vigilancia en zonas rurales, la Policía de León reforzó los patrullajes en la localidad de Lagunillas, donde se registró la detención de un hombre armado y en posesión de equipo táctico.

Sobre el Camino Viejo, policías observaron a unos metros una camioneta Dodge Ram gris que circulaba sin placas de circulación.

Ante la infracción evidente, los agentes se aproximaron y, mediante comandos sonoros, le indicaron al conductor que detuviera la marcha; sin embargo, hizo caso omiso.

A la altura de la calle San Felipe, el conductor finalmente detuvo el vehículo. Los oficiales descendieron y se acercaron para entrevistarlo. Debido a la infracción y a la conducta evasiva, se le pidió descender de la unidad. Conforme a los protocolos de seguridad, se realizó una inspección al hombre y al interior de la camioneta.

Se localizaron:
• Un arma larga de alto poder, calibre 7.62 mm
• Un arma corta calibre .38 Súper
• Cuatro cargadores, tres de ellos para arma larga
• 39 cartuchos calibre 7.62 mm
• Nueve cartuchos calibre .38 Súper
• Un chaleco balístico con dos placas
• Un kevlar

El hombre, identificado como Juan Eduardo “N”, fue detenido y puesto a disposición de la Fiscalía General de la República.

La Secretaría de Seguridad, Prevención y Protección Ciudadana trabaja de manera permanente para detener a generadores de violencia que ponen en riesgo la tranquilidad de las y los leoneses, y en coordinación con autoridades estatales y federales, refuerza acciones para garantizar la seguridad de todas y todos.

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