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MIL 200 LEONESES ESTÁN AHORA CAPACITADOS PARA EL AUTOEMPLEO

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  • Becan a mil 200 leoneses y leonesas en capacitaciones con una inversión de 1 millón 600 mil pesos.
  • La Secretaría de Reactivación Económica apoyará a los estudiantes para convertir el conocimiento aprendido en un proyecto productivo.
  • La iniciativa privada se suma a la Campaña Invernal 2021

 

León, Guanajuato. A 17 de diciembre de 2021. Se llevó a cabo la clausura de 60 talleres y cursos de capacitación para el empleo y autoempleo, los cuales fueron impartidos dentro de las tres Plazas de la Ciudadanía y los 11 Centros Comunitarios de la ciudad. La capacitación se realizó de la mano del Centro de Investigación y Promoción Educativa y Cultural A.C. (CIPEC) y el Instituto Estatal de Capacitación (IECA).

La Presidenta Municipal, Alejandra Gutiérrez, quien solicitó el recurso municipal para becar a los mil 200 participantes de estos 60 cursos, quienes no tuvieron que pagar ni por la capacitación ni por los materiales, agradeció la colaboración de estos dos organismos y celebró el alcance que han llegado a tener estas capacitaciones.

“La diferencia la hacemos cuando todos decidimos trabajar en equipo. Qué bueno que está el CIPEC, qué bueno que está el IECA, porque ustedes son fundamentales para el trabajo que se hace en este municipio. Hemos logrado llegar a mucha gente a través de ustedes, dando una capacitación de calidad”, señaló.

Además, felicitó a las y los participantes por su deseo de salir adelante y tener una preparación continua, que les permita encontrar nuevas formas para generar ingresos para su familia.

“Hoy me da mucho gusto que estén terminando estos talleres, estos cursos. Es impresionante el ánimo con el que hacen sus productos, algunos hacen joyería, repostería, comida, velas, muchísimas cosas que están aprendiendo. Están ustedes con todas las ganas de trabajar, con las ganas de sacar adelante a su familia, que es su motor”, indicó.

La directora de Desarrollo Social, Silvia de Anda, compartió que para la capacitación de estas mil 200 personas se contó con una inversión municipal de un millón 600 mil pesos. Señaló también que se colabora con la Secretaría para la Reactivación Económica, razón por la cual, el secretario Guillermo Romero Pacheco acudió para hacer contacto con los capacitados y apoyar a los que estén interesados en convertir su conocimiento en un emprendimiento que les genere ganancias.

“Hoy, de manera muy especial, tenemos como invitado al Secretario de Reactivación Económica, con la intención de que venga a hacer visorías, que vea los productos que está haciendo la gente, que vea el interés que tiene la gente, y entonces, trabajar de manera transversal, para que estas personas que ya están capacitadas y tienen las ganas, puedan acceder a los Proyectos Productivos que ofrece la Dirección de Economía”, dio a conocer Silvia de Anda.

Los talleres y capacitaciones ofrecidos fueron muy variados, pues van desde la repostería, coctelería, bisutería, peluquería, banquetes, carpintería, hasta computación, globo-arte, elaboración de productos de limpieza, etcétera.

LA INICIATIVA PRIVADA DONA  MIL 375 COBIJAS PARA LA CAMPAÑA INVERNAL 2021

Dentro del evento de clausura de los talleres y cursos de capacitación, la empresa FEMSA-OXXO realizó la donación de mil 375 cobertores, esto, para sumarse a la Campaña Invernal 2021 que la Administración Municipal a través de DIF León, puso en marcha con el objetivo de brindar cobijo a las y los leoneses que no cuentan con los recursos para protegerse del frío en esta temporada.

Ale Gutiérrez agradeció esta colaboración, e invitó a todos los presentes a sumar voluntades para ayudar siempre al que lo necesite.

“Esa esperanza, esa alegría y ese amor de estas fechas, tenemos que ponerle rostro y acciones, porque si no, de nada va a servir. Además de estar con nuestras familias, también volteemos a ver a aquellas personas que necesitan de nosotros. No solamente hablando de cosas materiales, sino también hablando de las personas que necesitan una caricia en el corazón”, expresó.

Eduardo Ramírez, presidente del Sistema para el Desarrollo Integral de la Familia (DIF León), invitó a la ciudadanía a ser sensible ante las necesidades de los demás, para ser una ciudad donde unos a otros siempre se tiendan la mano.

“Agradezco a Ale y a todas las personas y organizaciones que se suman porque nos están dando este mensaje de cercanía con la gente de que debemos ser sensibles ante estas situaciones que se viven en muchos lugares de León. Sumémonos todos con lo que tengamos a la mano para poder ser aún más grandes, más fuertes, y nos sintamos orgullosos de ser leoneses”, concluyó.

 

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SANTA RITA LEÓN 450: UN NUEVO CORAZÓN DE MOVILIDAD, DEPORTE Y CONVIVENCIA PARA LEÓN

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Más de 63 mil personas contarán con traslados más seguros, cómodos y eficientes a través de nueve rutas del SIT.
Con una inversión de 136 MDP Santa Rita integra movilidad, deporte, accesibilidad e inclusión.

León, Guanajuato. A 14 de junio de 2026. Avanza León con obras que mejoran la vida de las personas. Hoy, la zona sur de la ciudad cuenta con un nuevo punto de encuentro donde la movilidad, el deporte y la inclusión convergen para ofrecer más oportunidades de bienestar a miles de familias: la Terminal de Transferencia Santa Rita León 450.

Con una inversión de 136 millones de pesos, el Gobierno Municipal puso en marcha una infraestructura moderna que sustituye a la antigua microestación ubicada sobre el bulevar Juan José Torres Landa, cuya capacidad había sido superada por el crecimiento de la demanda.

La obra no solo fortalece el Sistema Integrado de Transporte (SIT), sino que redefine la manera en que las personas se conectan con su ciudad, al integrar en un mismo espacio servicios de movilidad, convivencia y activación física.

Como parte del proyecto, también se modernizó la Unidad Deportiva J. Jesús Rodríguez Gaona, misma que ya es con acceso gratuito y que consolida un modelo innovador para acercar a las familias espacios dignos para trasladarse, ejercitarse y convivir.

La terminal ofrece espacios más amplios, modernos, techados y funcionales para quienes utilizan diariamente el Sistema Integrado de Transporte (SIT).

UNA TERMINAL SEGURA E INCLUYENTE

La Terminal Santa Rita León 450 fue diseñada bajo una visión de accesibilidad e inclusión. Cada espacio responde a la necesidad de construir una ciudad donde todas las personas puedan desplazarse con seguridad y autonomía.

Cuenta con túneles peatonales que permiten el cruce seguro entre plataformas, áreas techadas para proteger a los usuarios de las condiciones climáticas, salas de lactancia, guías podotáctiles para personas con discapacidad visual, rampas de acceso universal, sanitarios públicos y oficinas de la Dirección General de Movilidad.

Además, se habilitaron dos accesos generales, uno por el bulevar Juan José Torres Landa y otro por la avenida La Merced, lo que mejora el flujo de personas y unidades de transporte.

MOVILIDAD Y DEPORTE EN UN MISMO ESPACIO

Uno de los elementos más innovadores de este proyecto es su integración con la Unidad Deportiva J. Jesús Rodríguez Gaona. Las personas usuarias que transitan por la terminal tienen acceso gratuito a este espacio deportivo, fortaleciendo la convivencia familiar, la activación física y el aprovechamiento de los espacios públicos.

Como parte del proyecto, también se rehabilitó la deportiva con nuevo alumbrado, una cancha de práctica de pasto sintético, cinco canchas de básquetbol rehabilitadas con acabado polycourt, nueva iluminación, rehabilitación de andadores y plaza de acceso, así como nuevas áreas de convivencia.

Al respecto, la ciudadana Rosa Pérez perteneciente a la colonia Valle de Alborada señaló que esta infraestructura llegó para ofrecer más seguridad en la espera del transporte, además de la ampliación de accesos de la terminal.

“Ahora que la tenemos (la estación) tan cerquita y con dos accesos esta súper, sobre todo por la deportiva magnifico, a mí me encantó eso y sobre todo por mi discapacidad que tengo ahora”, comentó.

¿QUÉ RUTAS OPERAN EN SANTA RITA LEÓN 450?

La nueva terminal concentra nueve rutas estratégicas del Sistema Integrado de Transporte mediante dos plataformas: la norte y la sur.

En la plataforma ubicada en el lado sur de la terminal, se contará con el servicio de una ruta troncal, tres rutas auxiliares y dos rutas alimentadoras mediante cinco posiciones:

● Ruta troncal L-05 (Terminal San Juan Bosco – Terminal Santa Rita León 450).

● Ruta alimentadora A-53 y su ramal hacia Periodistas Mexicanos y La Venta.
● Rutas auxiliares X-58 C1 hacia Delta y X-58 C2 hacia San Jerónimo.
● Ruta auxiliar X-01, proveniente de la colonia León II, con dirección a la terminal de transferencia Timoteo Lozano.
● Rutas auxiliares X-01 y ruta alimentadora A-86 hacia León II y Timoteo Lozano (ambas rutas ingresan por el bulevar La Merced).

En la plataforma ubicada en el lado norte (de poniente a oriente), se contará con el servicio de dos rutas auxiliares y una ruta alimentadora.

● En la primera ubicación, se contará con la ruta auxiliar X-15, Terminal Santa Rita León 450 – Col. Brisas del Lago, e ingresará por el bulevar Juan José Torres Landa.
● En la segunda ubicación, se contará con la ruta auxiliar X-05, Terminal Maravillas Terminal Santa Rita León 450, e ingresará por el bulevar Juan José Torres Landa.
● En la tercera ubicación, se contará con la ruta alimentadora A-45 Centro – Terminal Santa Rita León 450, e ingresará por el bulevar Juan José Torres Landa.

Con esta distribución se optimizan los tiempos de traslado y se facilita la conexión entre colonias, comunidades y zonas estratégicas de la ciudad.

La Estación Santa Rita León 450 representa una nueva forma de atender la movilidad, priorizando que sea más eficiente, más segura, más accesible y conectada con espacios que promueven el bienestar de las familias.

Más que una obra de infraestructura, Santa Rita León 450 representa una nueva visión de ciudad: una donde la movilidad se convierte en una herramienta para generar inclusión, bienestar y oportunidades. Un espacio que une transporte, deporte y convivencia para responder a las necesidades del presente y preparar a León para seguir creciendo con rumbo, innovación y calidad de vida.

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SE PROMUEVEN ENTORNOS SEGUROS PARA LA NIÑEZ DURANTE LOS GRANDES EVENTOS FUTBOLÍSTICOS

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• Gobierno Municipal y Fundación Freedom impulsan la campaña “Juguemos Juntos contra la Trata” para prevenir delitos sexuales y proteger a la niñez y adolescencia.
• La estrategia promueve la detección oportuna de riesgos, la denuncia ciudadana y la corresponsabilidad social en el cuidado de las infancias.

León, Guanajuato. A 14 de junio de 2026. La pasión por el futbol une a millones de personas y genera espacios de convivencia familiar y social; sin embargo, también exige reforzar la protección de quienes más lo necesitan.

Por ello, el Municipio de León, a través de la Unidad del Sistema de Protección Integral de Niñas, Niños y Adolescentes (SIPINNA), suma esfuerzos con la Fundación Freedom para impulsar acciones de prevención de delitos sexuales y fortalecer la cultura del cuidado durante esta temporada de gran actividad deportiva en el país.

Mediante la difusión de la campaña “Juguemos Juntos contra la Trata”, el Gobierno Municipal busca sensibilizar a la población sobre la importancia de identificar situaciones de riesgo, promover la denuncia y generar entornos más seguros para niñas, niños y adolescentes.

Alina Hernández, titular de la Unidad del Sistema de Protección Integral de Niñas, Niños y Adolescentes (SIPINNA) del Municipio de León, destacó la importancia de sumar esfuerzos entre gobierno, organizaciones civiles y ciudadanía para prevenir cualquier forma de violencia sexual.

“Estamos trabajando con Fundación Freedom en la difusión de la campaña Juguemos Juntos contra la Trata, ellos son especialistas en la atención de este tema que no se debe manejar a la ligera, debe haber conocimiento técnico y sensibilidad. Son temas sensibles y se debe respetar el desarrollo progresivo de las infancias y adolescencias así que también para ellas y ellos hay contenido dirigido a la autoprotección”, expresó.

A través de la campaña de concientización de la Fundación Freedom, quienes son especialistas en el tema, se busca generar una mayor participación de la sociedad en la identificación de riesgos, el cuidado de las infancias y adolescencias, así como fomentar una cultura de prevención y protección de los derechos de este sector de la población.

“En momentos donde existen grandes concentraciones sociales y espacios de convivencia familiar, como ocurre con los eventos deportivos, es fundamental reforzar el llamado a cuidar a nuestras niñas, niños y adolescentes. La prevención comienza con la información, la atención y la responsabilidad compartida de toda la sociedad”, señaló.

La titular de SIPINNA resaltó: “Como padres, madres o tutores debemos conocer cuáles son los focos rojos en donde muchas veces los adultos se acercan a modo de fuego, debemos fomentar en nuestras infancias y adolescencias la confianza para que se autoprotejan. Nadie debe tocar su cuerpo y deben decirle a su persona de confianza, a su persona que es su lugar seguro cuando se sientan acosados”, indicó.

El Municipio de León refrenda su compromiso de trabajar de la mano con instituciones y organizaciones que impulsan acciones a favor de la protección de la niñez y adolescencia, haciendo un llamado a madres, padres, tutores y comunidad en general a mantenerse atentos, escuchar a las infancias y reportar cualquier situación que vulnere sus derechos.

Durante esta temporada, la invitación es a disfrutar la convivencia y el deporte con responsabilidad, priorizando siempre el bienestar y la seguridad de nuestras niñas, niños y adolescentes.

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MÁS DE 1,500 VACANTES ACERCAN NUEVAS OPORTUNIDADES DE DESARROLLO PARA LAS FAMILIAS LEONESAS

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•Empresas de los sectores industrial, comercial, logístico, servicios, salud y educación ofrecerán vacantes para personas con distintos perfiles académicos.
•El evento se realizará el próximo 16 de junio, de 9:00 de la mañana a 3:00 de la tarde, en Presidencia Municipal.

León, Guanajuato. A 14 de junio del 2026. Porque el empleo es una de las principales herramientas para transformar vidas y fortalecer la economía de las familias, el Gobierno Municipal de León realizará una nueva edición de la Feria de Empleo León, Tierra de Oportunidades, donde más de 1,500 vacantes estarán disponibles para las y los ciudadanos que buscan incorporarse al mercado laboral o mejorar sus condiciones de trabajo.

La feria se llevará a cabo el próximo martes 16 de junio en Presidencia Municipal y reunirá a empresas líderes de diversos sectores productivos que ofertarán plazas para personas con distintos niveles de preparación académica, desde educación básica hasta perfiles técnicos y profesionistas especializados.

Entre las empresas participantes destacan Mercado Libre, Walmart, Coppel, Coca-Cola FEMSA, HEB, Nissan Torres Corzo, Flexi, Siemens Energy, Leche León, Charly, Farmacias del Ahorro, Lupillos, Blasito, OXXO, Hotsson Hotel León, Hospital Aranda de la Parra y Universidad La Salle Bajío, entre muchas otras que estarán realizando procesos de reclutamiento de manera directa.

Las vacantes incluyen puestos como operadores de producción, almacenistas, choferes, auxiliares administrativos, ejecutivos de ventas, inspectores de calidad, técnicos de mantenimiento, personal de atención al cliente, supervisores, profesionistas especializados y personal operativo para diversas industrias.

Esta feria forma parte de la estrategia integral que impulsa el Gobierno Municipal para fortalecer la empleabilidad, generar vinculación efectiva entre empresas y buscadores de empleo, y facilitar que más personas accedan a un trabajo formal que contribuya a mejorar su calidad de vida.

Las y los interesados pueden realizar su registro previo en la siguiente liga:
https://eventos.leon.gob.mx/externos/registro.php

A través de acciones como Chamba Módulo 24/7, las ferias de empleo y los programas de capacitación laboral, la Administración Municipal trabaja para que más personas encuentren opciones de trabajo formal y para que las empresas cuenten con el talento que requieren para seguir creciendo.

La cita es este 16 de junio, de 9:00 de la mañana a 3:00 de la tarde, en Presidencia Municipal, donde las y los asistentes podrán conocer las vacantes disponibles, entrevistarse directamente con las empresas participantes e iniciar sus procesos de contratación.

Con estas acciones, León continúa consolidándose como una ciudad que impulsa el desarrollo económico desde las personas, generando condiciones para que el crecimiento de las empresas se traduzca en más empleo y mejores oportunidades para todas y todos.

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