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León le apuesta a una Administración incluyente

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A través del Manual de Lenguaje Incluyente, las y los servidores públicos tendrán alternativas para dirigirse a todas las personas y evitar el uso del lenguaje sexista y discriminatorio

En sesión ordinaria de la Comisión de Igualdad de Género, fue presentado el Procedimiento para Prevenir y Atender la Violencia laboral, el Acoso y el Hostigamiento Sexual en la Administración Pública Municipal; y el Manual de Lenguaje Incluyente que a partir del mes de noviembre será socializado al interior de las dependencias y entidades.

Las y los integrantes de la Comisión, refirieron que estas acciones afirmativas forman parte de la implementación de buenas prácticas de la Norma Mexicana NMX-R-025-SCFI 2015 en Igualdad Laboral y No Discriminación; que dirigen al Municipio a asegurar entornos seguros para las y los servidores públicos.

La directora del Instituto Municipal de la Mujeres (IMMujeres), Mónica Maciel Méndez Morales, reiteró la coordinación entre la Contraloría Municipal, la Dirección General de Desarrollo Institucional y la paramunicipal, para hacer posible las propuestas, las cuales fueron abordadas en mesas de trabajo para determinar actividades y políticas de operación que tuvo como resultado el Procedimiento para Prevenir y Atender la Violencia laboral, el Acoso y el Hostigamiento Sexual en la Administración Pública Municipal.

Con este Procedimiento, se atenderá de manera oportuna los casos que refieran a estas prácticas que ponen en riesgo la seguridad de las y los servidores públicos y así garantizarles espacios libres de violencias; pero sobre todo, intervenir en materia preventiva.

Si bien, el IMMujeres será la entidad líder para ejecutar acciones de prevención como la capacitación, asesoría y atención a la víctima de violencia laboral acoso y hostigamiento sexual; la Contraloría Municipal analizará la queja/denuncia y evidencia aportada para determinar las diligencias y acciones a considerar, además de dar el seguimiento correspondiente.

Mientras que Desarrollo Institucional, analizará las quejas o denuncias presentadas de las dependencias centralizadas para dar el seguimiento de acuerdo con los elementos que se presenten.

Para dar seguimiento, en el presente año, personal del IMMujeres capacitará a la figura llamada ‘Contacto’ que existirá en cada dependencia y entidad, quienes tendrán un acercamiento directo con las víctimas, pues podrán brindar las posibles vías para dar curso a la queja o denuncia, orientará, canalizará y /o acompañará a las instancias especializadas para el seguimiento.

La capacitación se conforma por seis módulos: perspectiva de género, las violencias y sus modalidades, violencia sexual, intervención a las violencias, prevención y denuncia; y socialización del procedimiento; lo anterior, para dotarles de herramientas de sensibilización e información.

Todo el procedimiento será transmitido a las y los servidores públicos a través de una campaña informativa diseñada en tres momentos: el primero es la socialización de los conceptos básicos de violencia laboral, acoso sexual, acoso y hostigamiento sexual y víctima; como segunda etapa está la difusión de las tres vías de denuncia: Contraloría Municipal, Desarrollo Institucional y figura de ‘Contacto’; y como tercera etapa las resoluciones y/o sanciones.

Esta campaña arranca la primera semana de noviembre, mes dedicado a la conmemoración del Día Internacional de la Eliminación de la Violencia contra las Mujeres; y concluye el 10 de diciembre en el marco del Día de los Derechos Humanos.

Ante lo expuesto, la presidenta de la Comisión de Derechos Humanos, Ana María Esquivel Arrona sugirió abrir nuevamente mesas de trabajo para revisar los conceptos a fin de que el acoso sexual reciba la sanción administrativa que corresponde y por el concepto propio; para que realmente el Procedimiento sea sustantivo.

Por otra parte, el director de Comunicación Social, Jorge Alberto Hernández Cano presentó el Manual de Lenguaje Incluyente que a partir del mes de noviembre se socializará con el personal que conforma la Administración Pública Municipal con la finalidad de evitar el lenguaje sexista y todas las personas sean nombradas.

Este Manual contiene recomendaciones del uso del lenguaje, definiciones, ejemplos e información que propicie el respeto, la diversidad y la igualdad entre las personas.

El representante de la Procuraduría de los Derechos Humanos del Estado de Guanajuato (PDHEG), Carlos Saúl Mena Carmona, reconoció el esfuerzo municipal por acabar con prácticas que constituyen violencia laboral, acoso y hostigamiento sexual al interior de la administración, mismo que debe verse desde el marco normativo incluyendo el internacional.

Estos esfuerzos coordinados suman a la igualdad sustantiva entre mujeres y hombres, por lo que el Municipio continuará haciendo visibles las estrategias para abonar a un León incluyente que se refleje en el interior y exterior

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MONUMENTUM 450: UN HOMENAJE AL ALMA DE LEÓN

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– Diez proyectos escultóricos fueron seleccionados para representar la visión artística del 450 aniversario de León.
– Las piezas permanecerán en exhibición dentro del Palacio Municipal.

León, Guanajuato. A 11 de diciembre de 2025. Con la presentación de 10 obras seleccionadas, el Municipio de León inauguró la exposición Monumentum 450, una muestra escultórica que celebra la historia, identidad y creatividad que han dado forma a la ciudad durante casi cuatro siglos y medio.

La presidenta municipal, Ale Gutiérrez, encabezó el recorrido inaugural y escuchó de voz de las y los artistas la inspiración detrás de cada obra, reconociendo su aportación al diálogo cultural que construye el presente y proyecta el futuro de León.

A través del Instituto Municipal de Cultura de León, participaron creadoras y creadores locales, así como artistas de municipios aledaños, quienes compartieron su visión sobre el territorio y su historia. El cierre del concurso se realizó el 25 de agosto de 2025, y en esta etapa se presentan las obras finalistas.

“Fue una convocatoria abierta al estado de Guanajuato, dirigida a artistas de este municipio y de toda la entidad, y es una convocatoria sin precedentes. Nos da gusto que en el marco de los festejos de los 450 podamos ver la visión de las y los creadores aquí, en estas obras”, señaló la directora del Instituto Cultural de León, Lisette Ahedo Espinosa.

Entre las piezas destacadas se encuentra El Rebozo, de Ricardo Motilla Moreno y Mariella Motilla, que honra a las familias leonesas dedicadas por generaciones a la elaboración de esta prenda tradicional.

Asimismo, la obra Monara Arco de la Calzada, del artista Mario Rodríguez Placencia Sashida, toma como punto de partida el “vacío” del Arco de la Calzada para explorar su forma simbólica y espacial.

Por su parte, el artista Juan Bonilla Olmos presentó una propuesta que retoma las columnas del Templo Expiatorio, como representación del diálogo entre pasado, presente y futuro de la ciudad.

La exposición abrió este jueves 11 de diciembre y permanecerá disponible en el interior del Palacio Municipal, invitando a la ciudadanía a disfrutar, reflexionar y celebrar la riqueza cultural que distingue a León.

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REFUERZA GOBIERNO DE LEÓN ACCIONES PARA MEJORAR EL PARQUE ZOOLÓGICO Y DIGNIFICAR LA VIDA DE SUS ESPECIES

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– La presidenta municipal, Ale Gutiérrez aseguró que su administración prioriza y protege a las especies en el Zoológico.
– El Ayuntamiento aprobó por mayoría de votos las disposiciones que ordenan y transparentan las tarifas municipales para el Ejercicio Fiscal 2026.

León, Guanajuato. A 11 de diciembre de 2025. La presidenta municipal, Ale Gutiérrez refrendó el compromiso y visión del Gobierno de León para consolidar al Zoológico como uno de los mejores del país, referente en la conservación de especies y centro educativo para las familias leonesas.

En sesión de Ayuntamiento, este jueves, Ale Gutiérrez destacó que, de 2021 a la fecha, bajo su gestión, el Zoo León ha recibido una inversión histórica cercana a los 200 millones de pesos en infraestructura, dirigida a rehabilitar áreas críticas y garantizar instalaciones seguras y adecuadas para el bienestar de los animales.

“Durante muchísimos años no se le invirtió al mantenimiento del Zoológico, ahí está el histórico, nosotros hemos invertido más de 180 millones de pesos, el mantenimiento del Zoológico de las áreas en general, estaba mal y no lo digo yo, está todo documentado”, aclaró la presidenta municipal.

Explicó que, tras asumir el cargo se realizó un estudio por parte de Protección Civil y la Asociación de Zoológicos y Acuarios (AZA), en el que se diagnosticaron riesgos existentes y la falta de mantenimiento acumulada durante años. A partir de esa radiografía, el Municipio inició acciones correctivas profundas, mismas que continúan en marcha para garantizar un Zoológico digno y seguro para los ejemplares que ahí se conservan.

“Los Zoológicos en otros lugares se mantienen con iniciativa privada, aquí lo mantiene prácticamente el Municipio. Hay mucho por hacer, le estamos invirtiendo y yo sí tengo fe y toda la esperanza puesta que el próximo año va a quedar un Zoológico completamente diferente, porque tuvimos que empezar desde los cimientos”, concluyó.

Asimismo, la presidenta municipal afirmó que se tomaran las decisiones necesarias para asegurar el bienestar de los seres sintientes, además de fortalecer la gestión administrativa y directiva del parque, conforme a la ley.

APRUEBA AYUNTAMIENTO DISPOSICIONES ADMINISTRATIVAS DE RECAUDACIÓN PARA EL EJERCICIO FISCAL 2026

Con el objetivo de fortalecer la transparencia en el maneja de los recursos públicos y garantizar los servicios que recibe la ciudadanía, el Ayuntamiento aprobó las Disposiciones Administrativas de Recaudación para el Municipio de León, Guanajuato, para el Ejercicio Fiscal 2026.

La norma jurídica tiene por objeto establecer las cuotas y tarifas de recaudación municipal, y que se ajustan al 4% de incremento recomendado por la Comisión de Hacienda y Fiscalización del Congreso del Estado de Guanajuato.

TODO LISTO PARA CONEMORAR LOS 450 AÑOS DE LA FUNDACIÓN DE LEÓN

A solo días que León cumpla 450 años de Aniversario de su fundación, por unanimidad el lema conmemorativo “León 450: Dejando Huella en la Historia”, este distintivo representa un gesto simbólico que refuerza la identidad leonesa y enaltece el orgullo por la historia de la ciudad.

Además, el Municipio continúa preparando una agenda especial de actividades para 2026, que incluirá proyectos de infraestructura, eventos culturales y deportivos que honren el pasado, fortalezcan el presente y proyecten el futuro de León.

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PREMIA COMUDE LEÓN A GANADORES DE LIGA UNIVERSITARIA SOMOS LEÓN 2025

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– En la sexta edición, participaron más de 1 mil 200 estudiantes de las principales instituciones educativas.
– La Liga Universitaria hoy se consolida máximo escaparate para la comunidad deportiva-estudiantil.

León, Guanajuato. A 11 de diciembre de 2025. La sexta edición de la Liga Universitaria Somos León 2025, que dirige la COMUDE León, llegó a su fin con la ceremonia de premiación para los mejores equipos de las seis disciplinas deportivas participantes.

El histórico parque deportivo Enrique Fernández Martínez, sede donde se llevan a cabo los juegos de esta Liga Universitaria, también fungió como escenario para realizar la entrega de reconocimiento a los mejores tres equipos de las disciplinas como: futbol soccer, futbol 7, voleibol, baloncesto, atletismo, ajedrez y natación.

En esta edición, participaron más de 1 mil 200 estudiantes representando a instituciones como la Universidad de Guanajuato, Universidad de León, La Salle Bajío, Universidad Magno, ENES-UNAM, Instituto Tecnológico de México, CESSE, Politécnico, UNITEC y la Escuela Normal Oficial de León.

Ante la necesidad de tener un espacio para el desarrollo de los estudiantes deportistas, la Liga Universitaria hoy se consolida máximo escaparate para la comunidad deportiva-estudiantil, que tiene en este torneo un espacio para el desarrollo, crecimiento y formación personal y profesional, a través de los valores que ofrece la práctica del deporte.

Una sorpresa que se vivió en esta ceremonia de premiación, se hizo la entrega de un reconocimiento a Rubén ‘El Puercas’ González, un representativo del futbol de barrio, querido por toda la comunidad de aficionados verdiblancos.

Asimismo, los ganadores recibieron emotivos mensajes de dos figuras reconocidas en el ámbito del futbol profesional, dos exfutbolistas profesionales como Raúl Martínez que se declaró tener su alma mater con el Politécnico.

“Recuerdo mi época como deportista y estudiante, siento un gran orgullo de ver a los representantes del Politécnico donde también me formé, hoy quiero recordarles a todos que éxito se basa en cuatro grandes áreas, el deporte, estudio, trabajo y sobre todo la humildad”, expuso.

Guadalupe ‘Lupillo’ Díaz, les recordó que el deporte y la vida no tienen caminos diferentes: “en ambos casos estamos obligados a ganar, así que espero que siempre se mantengan con esa mentalidad triunfante dentro y fuera de la cancha, porque ser estudiante y deportista competitivo no es fácil”.

Con emotivo mensaje, Abraham Chávez, entrenador de voleibol de la UNITEC destacó los valores del deporte y la entrega que todos los deportistas ofrecen en cada uno de sus partidos.

“En esta Liga Universitaria, no solo formamos deportistas, formamos profesionistas con valores, estos logros que hoy celebran, son el fruto del trabajo que cada día realizan con determinación, gracias a los valores y su entrega es que hoy alcanzaron la gloria”, mencionó.

De esta manera, la COMUDE León refrenda su compromiso de generar más espacios y oportunidades para la comunidad estudiantil de la ciudad, para que ningún joven se quede atrás.

*GANADORES*
FUTBOL SOCCER FEMENIL
1. UG
2. ENES-UNAM
3. UDL
FUTBOL SOCCER VARONIL
1. UG
2. UDL
3. Universidad Magno
FUTBOL 7 FEMENIL
1. ITL de México
2. CESSE
3. UG
FUTBOL 7 VARONIL
1. UDL
2. ENES-UNAM
3. ENOL
VOLEIBOL FEMENIL
1. UDL
2. CESSE
3. UDG
VOLEIBOL VARONIL
1. UDL
2. UNITEC
3. POLITÉCNICO
BALONCESTO FEMENIL
1. UG
2. UDL
3. POLITÉCNICO
BALONCESTO VARONIL
1. UNITEC
2. UDL
3. UG
TOCHITO FEMENIL
1. LA SALLE
2. UG
3. ENES-UNAM
TOCHITO VARONIL
1. LA SALLE
2. ITL de México
3. UG
TOCHITO MIXTO
1. Politécnico
2. UG
3. ENES-UNAM
AJEDREZ FEMENIL
1. Karla Sofía Castro UG
2. Tadeo Verona Velázquez ITL
3. Frida Díaz UNITEC
AJEDREZ VARONIL
1. Tadeo de Jesús Márquez UNITEC
2. Pablo Emilio Becerra IPN
3. René Tonatiuh Herrera IPN

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