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La exclusión y la desigualdad generan inseguridad: HLS

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• Este año se han adherido 3 mil 284 leonesas a las Redes de Mujeres sin Violencia.
• El 83% de las usuarias atendidas por el IMMujeres de enero a septiembre del 2018 refieren haber vivido violencia psicológica, mientras que un 41% denuncia violencia física.

León, Guanajuato. A 27 de noviembre del 2018. “Aprendimos a enfrentar miedos, a tomar decisiones y finalmente crecimos como personas. Hoy nos sentimos cómodas en nuestra propia piel”, comentó Margarita Bocanegra Aguiñaga de la colonia Rizos del Saucillo.

En el marco del Día Internacional de la Eliminación de la Violencia contra las Mujeres, el Presidente Municipal, Héctor López Santillana tomó protesta como “Multiplicadoras” a 200 integrantes de las Redes de Mujeres sin Violencia.

“La exclusión y la desigualdad son el principal ingrediente de la inseguridad. Cada vez que hacemos menos a una persona, cada vez que la hacemos inferior, cada vez que hacemos a un lado a una persona, estamos provocando el caldo de cultivo de la violencia”, expuso López Santillana.

Quienes asumieron el compromiso de llevar la información a más mujeres sobre los temas: género, autonomía, prevención de la violencia, Derechos Humanos de las mujeres, herramientas jurídicas, liderazgo y sororidad.

Las mujeres se dieron cita en la Cámara de la Industria del Calzado del Estado de Guanajuato, pertenecientes a diversas colonias como: Nuevo Amanecer, El Potrero, Las Hilamas, León II, Villas de San Nicolás, Las Joyas, Villas de San Juan, San José el Alto, La Campiña, Vibar, Carmen CTM así como de la comunidad San Pedro del Monte.
Añadió: “Hoy más que nunca necesitamos crear un entorno ordenado, limpio. Necesitamos promover el respeto a la mujer que fomente la cultura a la educación y una nueva manera de relacionarnos”.

Este año el IMMujeres ha integrado a 3 mil 284 mujeres a esta Red a través de 308 grupos conformados en colonias y comunidades rurales, que hoy se han convertido en voceras de la igualdad de género, mismas que se suman a las más de 30 mil leonesas adheridas a la Red.

Durante el evento conmemorativo, se presentó a las mujeres el Premio Internacional Ciudades Educadoras 2018 que recibió el Municipio el pasado 16 de noviembre en el XV Congreso Internacional de Ciudades Educadoras celebrado en Cascais, Portugal.

Premio que se otorgó gracias a la participación de las ciudadanas y al trabajo directo del municipio hacia las habitantes de León, para la transformación de espacios con diálogo, liderazgo, autonomía y seguridad para las mujeres.

Por su parte, la directora del Instituto Municipal de las Mujeres, Mónica Maciel Méndez Morales explicó que las redes no solo rinden frutos en el municipio, las voces que iniciaron en las colonias comunidades hoy tienen eco en otras partes del mundo.

“Sus propuestas, sus voces, sus ideas, por supuesto que cuentan en todo momento, y siempre hay que visibilizar las voces y la presencia de las mujeres”.

En el desarrollo del evento también se proyectó el video presentado en Portugal que muestra la experiencia de las Redes de Mujeres sin Violencia, donde las voces y miradas de quienes integran los grupos expresan el orgullo de pertenecer y replicar la información sobre las situaciones riesgos, para la prevención de actos violentos.

De enero al mes de septiembre del 2018 se han registrado 2 mil 548 atenciones de las cuales un 83% de las mujeres refirió vivir violencia psicológica, 41% física, 30% económica, 8% sexual, 3% patrimonial y 0.1% violencia laboral.

Otra de las acciones afirmativas que se llevaron a cabo en el evento, fue la conferencia ‘Mujeres sin Violencia, Mujeres Libres’, impartida por la Psicóloga Margarita Mora Cantoral, Consejera del IMMujeres.

Las asistentes participaron y conocieron los retos que se tienen para lograr la eliminación de la discriminación, desigualdad y la violencia; pero sobre todo, reforzaron las herramientas jurídicas para ejercer su derecho a la justicia sin que sus derechos se vean vulnerados.

Hoy las mujeres en León proponen, crean y gestionan recursos para su beneficio y su contexto. El Municipio reforzará el trabajo en el 2019 con la colaboración de otras dependencias para un trabajo transversal.

Por último, Mónica Maciel Méndez Morales, directora de IMMujeres expresó: “Hago un llamado a todas las mujeres a denunciar cualquier acto violento en su contra, en el hogar, en la calle, espacios laborales, en las escuelas, en el transporte público y en cada espacio donde se presenten actos que violan los derechos humanos de las mujeres. Las ciudades son para las personas, las mujeres somos personas, y León también es para las Mujeres”.

Al evento también acudieron Anabel Pulido López, directora del Instituto para las Mujeres Guanajuatenses; Jesús Jonathan González, Director de Educación; Gabriela Hernández Valdés, en representación del Procurador de los Derechos Humanos del Edo. De Gto.; Ana María Esquivel Arrona, regidora y presidenta de la Comisión de Igualdad de Género; Fernanda Rentería, regidora; y Olimpia Zapata, regidora.

Así como Martha Leticia Venegas Ramírez, Presidenta de Amexme capítulo León e integrantes de la Red Únete de Abogadas y Abogados, Red de Psicología y la Red Municipal de Acceso de las Mujeres a una Vida libre de Violencia.

 

Galería de fotos: https://photos.app.goo.gl/emuYxq17azUbi8cr5

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SE CONSTRUYE UN MUNICIPIO CON IGUALDAD DE CONDICIONES Y SIN VIOLENCIA PARA LAS MUJERES

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• León trabaja para que las personas vivan en igualdad, tengan una vida digna y libre de violencia.
• Ale Gutiérrez encabezó las sesiones del Sistema para la Igualdad Sustantiva y del Consejo para Prevenir y Erradicar la Violencia contra las Mujeres.

León, Guanajuato, a 7 de abril de 2026. Construir una ciudad donde todas las mujeres vivan con dignidad, seguridad y oportunidades reales es una tarea permanente. Por ello, el Gobierno Municipal refrenda su compromiso de trabajar todos los días por la igualdad sustantiva y la erradicación de la violencia.

Bajo esta visión, la presidenta municipal, Ale Gutiérrez, encabezó las sesiones del Sistema para la Igualdad Sustantiva entre Mujeres y Hombres y la sesión del Consejo Municipal para Prevenir, Atender, Sancionar y Erradicar la Violencia contra las Mujeres.

En la sesión del Sistema para la Igualdad Sustantiva, quedó aprobado el Programa de Trabajo 2025–2027, donde se establece una ruta clara para impulsar la igualdad de oportunidades, fortalecer la atención integral y garantizar que la perspectiva de género esté presente en todas las acciones del gobierno municipal.

De igual manera, la directora del Instituto Municipal de las Mujeres, Ivonne Pérez Wilson, presentó los avances de octubre 2025 a febrero 2026, mismos que se han dividido en diversos ejes: vivir en igualdad, vida digna y actuar desde la igualdad.

Dentro de las acciones más sobresalientes destaca que, 15 mil 675 personas fueron alcanzadas con acciones de promoción de derechos a través de 79 actividades; cuatro empresas obtuvieron el distintivo OLCIG (Organización Leonesa Comprometida con la Igualdad de Género), y con ello, se alcanzó el 100 por ciento de la meta en la línea estratégica de Promoción de los Derechos Humanos.

También se brindaron 7 mil 381 atenciones psicológicas a mujeres y hombres; 3 mil 217 personas recibieron servicios de detección de cáncer de mama, cervicouterino y de próstata; se realizaron 832 actividades deportivas y se otorgaron estímulos a 340 empresas lideradas por mujeres.

Asimismo, 6 mil 900 mujeres participaron en capacitaciones para fortalecer su autonomía económica y se impartieron talleres a 138 personas cuidadoras.

Posteriormente en la sesión del Consejo Municipal para Prevenir, Atender, Sancionar y Erradicar la Violencia contra las mujeres, también se presentaron los avances del programa de trabajo mismo que articula acciones de prevención, atención integral, seguridad y acceso a la justicia para mujeres, niñas y adolescentes en situación de violencia.

Ivonne Pérez Wilson, destacó que, de octubre de 2025 a febrero de 2026, se contó con la participación de más de 43 mil personas en acciones preventivas, se realizaron mil 219 espacios formativos de promoción y capacitación para prevenir la violencia.

Además, 479 servidores públicos fueron certificados en materia de género y derechos humanos; 20 integrantes del Instituto Municipal de las Mujeres fueron capacitadas en el uso de la aplicación Emergencias GTO 911 y se elaboró el Protocolo de Actuación para la atención de reportes y quejas por acoso sexual en el Sistema Integrado de Transporte Público.

De igual manera, 298 tiendas OXXO se sumaron a la Red de Espacios Seguros para las Mujeres, ampliando la protección en la ciudad.

Estas acciones reflejan un trabajo constante para que cada mujer tenga acceso a una vida libre de violencia, con más oportunidades y acompañamiento.

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NUEVA INVERSIÓN IMPULSA EL EMPLEO Y CONSOLIDA A LEÓN COMO TIERRA DE OPORTUNIDADES

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• La empresa automotriz TOPSUN fortalece su presencia en el municipio con la generación de 800 empleos.
• Se impulsa el desarrollo económico y la colaboración con el gobierno local.

León, Guanajuato, a 7 de abril de 2026. León continúa consolidándose como un destino estratégico para la inversión, con la llegada de la empresa TOPSUN, que representará una inversión de 55 millones de dólares y el compromiso de la generación de 800 empleos en la ciudad.

Este proyecto refleja el dinamismo económico del municipio y la confianza de las empresas para instalarse, expandirse y fortalecer sus operaciones en la ciudad, impulsadas por una política económica que promueve la competitividad, la atracción de inversiones y el desarrollo sostenible, encabezada por la presidenta municipal Ale Gutiérrez.

Durante la visita a la nueva planta ubicada en el Parque Industrial PILBA, María Fernanda Rodríguez, secretaria para la Reactivación Económica, resaltó el valor de esta inversión y su impacto positivo en la calidad de vida de las familias de León.

“Queremos reiterar que no están solos, somos y seremos aliados que respaldaremos su trabajo. Estamos comprometidos con el proyecto y en generar las condiciones necesarias para que sigan creciendo. Creemos en la colaboración, en las alianzas estratégicas y en el trabajo conjunto entre el gobierno y sector privado como la base para construir bienestar.” dijo.

Por su parte, el General Manager de TOPSUN, Michael Sheng, reconoció el acompañamiento del gobierno municipal desde el inicio del proyecto, destacando la colaboración y el beneficio mutuo como elementos clave para su consolidación.

Señaló que lo que comenzó como una visión hoy es una realidad, gracias a la coordinación de esfuerzos y al respaldo institucional, lo que ha permitido sentar bases sólidas para su operación en León.

Asimismo, adelantó que la empresa contempla futuras etapas de crecimiento para ampliar su presencia en la ciudad y continuar generando oportunidades laborales.

TOPSUN nace en China en 2012 como una empresa del sector automotriz, especializada en la fabricación de piezas decorativas de interiores para vehículos, con clientes de talla internacional como General Motors, BMW, Volkswagen y Mercedes Benz.

Hace tres años, la compañía decidió expandirse a México, eligiendo a León como sede de su primera planta fuera de China lo que refuerza la relevancia del municipio en el mapa industrial internacional.

El Gobierno Municipal de León refrenda su compromiso de seguir impulsando la atracción de inversiones, fortaleciendo la relación con el sector empresarial y generando condiciones que permitan el crecimiento económico sostenible, en beneficio de las y los leoneses.

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HOGARES DIGNOS QUE DAN ESPERANZA, ALEGRÍA Y MEJORES OPORTUNIDADES A LAS FAMILIAS

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• Ale Gutiérrez colocó la primera piedra del fraccionamiento Mina del Marqués.
• 580 familias tendrán la oportunidad de vivir en un hogar digno.

León, Guanajuato, a 7 de abril de 2026. La tranquilidad de caminar por su hogar, de sentirse seguros, protegidos y bajo un techo digno, está cada vez más cerca para 580 familias que podrán iniciar una nueva etapa de oportunidades para un mejor futuro.

Porque León es tierra de oportunidades y donde los sueños se hacen realidad, la presidenta municipal, Ale Gutiérrez colocó la primera piedra de Mina del Marqués, un proyecto habitacional que permitirá a familias leonesas mejorar su calidad de vida al contar con una vivienda digna.

“No es solamente colocar una piedra, es colocar esperanza, amor, parte del futuro y comunidad. No es solo una casa, no son ladrillos, es donde ustedes van a construir familia y donde están construyendo el futuro de León, de sus hijos, de sus nietos y de las siguientes generaciones”, dijo la presidenta.

Ale Gutiérrez señaló que se le seguirá apostando a este tipo de proyectos, pues tan solo en lo que va de su administración ya se han impulsado 4 conjuntos habitaciones de este tipo: Colinas del Recuerdo, Hábitat 23, Hábitat 7 y Mina del Marqués, que en su conjunto benefician a 730 familias.

Aunado a ello, de octubre de 2021, a la fecha, se han logrado regularizar 49 colonias, acercando así servicios básicos y mejorando la calidad de vida de todos los leoneses.

“Siempre habrá muchos retos y más en una ciudad como esta, que ya casi es la segunda más grande de todo el país, que no tiene el recurso de una capital o de un estado, pero tiene el corazón, el amor y el trabajo de su gente que es lo más importante, y eso es lo que nos hace salir adelante”, destacó.

Para este proyecto se invertirán más de 25 millones de pesos y se desarrollarán 580 viviendas dúplex y cuádruplex de carácter económico y social, en beneficio de más de 2 mil 200 personas.

Luis Miguel Aguirre Aranda, director del Instituto Municipal de Vivienda, destacó la importancia de impulsar este tipo de proyectos para apoyar a las personas que desean una vivienda digna, segura y con los servicios básicos.

Además resaltó el trabajo coordinado con la Cámara Nacional de la Industria de Desarrollo y Promoción de Vivienda (CANADEVI), delegación Guanajuato, pues hace más de 20 años no existía un proyecto con alianzas de este tipo.

“El impulso de vivienda social que se dice en otros lados que no se ha impulsado, en León si se ha hecho y lo vemos como alianza porque es beneficio de toda la ciudad”, indicó.

El proyecto contempla no solo la edificación de viviendas, sino también obras de urbanización que fortalecerán el entorno. Entre ellas, la pavimentación del bulevar Antonio Martínez Aguayo, que pasará de terracería a una vialidad moderna y funcional, además de la construcción de banquetas.

Estas acciones beneficiarán a más de 11 mil personas de la zona y colonias aledañas, al tiempo que se mejorará la seguridad vial mediante señalización y alumbrado público. Asimismo, se habilitará la circulación de la ruta 60 del transporte público, facilitando la movilidad de las y los habitantes.

Lucía Águila Moreno, vecina de la zona, agradeció a Ale Gutiérrez y al municipio por hacer posible viviendas de este tipo que transforman vidas, dan mejor imagen urbana y generan mejores oportunidades.

“Quiero agradecer por estos proyectos que están impulsando para beneficiar a varias vecinas, con una casa propia, y también a nuestros vecinos de alrededor que nos vamos a ver beneficiados con servicios de transporte, economía y más limpieza en nuestro alrededores, muchas gracias Ale por este proyecto”.

Con este tipo de acciones se construye un León más digno, fuerte, y con mejor calidad de vida para todos los habitantes.

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