Comunicados
LA CONTINUIDAD ES CLAVE PARA LOGRAR GRANDES PROYECTOS
· El 10° foro de proveeduría automotriz se llevará a cabo el 20 y 21 de septiembre en Poliforum León y reunirá a más de 7 mil asistentes.
· En Guanajuato, la industria automotriz genera 193 mil empleos.
León, Guanajuato a 20 de abril de 2023. El director de Innovación del municipio de León, Carlos Torres Barrientos destacó que la continuidad es la clave para consolidar grandes proyectos y lograr la atracción de inversiones.
Esto lo mencionó al asistir en representación de la presidenta municipal Ale Gutiérrez, al encuentro automotriz “Bussines Networking ClauGto”, donde también se presentó la 10° edición del Foro de Proveeduría Automotriz que se realizará los próximos 20 y 21 de septiembre en las instalaciones de Poliforum León.
“Ahorita platicamos de lo importante que es darle continuidad a los proyectos y por eso si hacemos un recorrido a través de los distintos gobiernos tanto estatales como municipales vemos cómo se ha ido consolidando no solo la atracción de inversiones sino también el tema del estado de derecho, es lo que hoy nos hace que se consolide a Guanajuato, que León sea una de las principales ciudades y León tiene 58 empresas registradas que están en la proveeduría”, comentó.
Barrientos Torres destacó que la innovación, la industria 4.0 y la mentefactura son necesarias para impulsar el crecimiento de las empresas, por lo que dijo que el municipio de León está en la mayor disposición de apoyar a todos los sectores para que puedan ser grandes proveedores tanto nacionales como internacionales.
Por su parte, el secretario de Desarrollo Económico Sustentable, Ramón Alfaro Gómez detalló que la industria automotriz es el gran motor de la economía del estado de Guanajuato ya que las exportaciones de este sector alcanzan los 20 mil millones de dólares.
“Hoy en día, del sector automotriz se encuentran más de 2 mil 700 empresas en Guanajuato, 193 mil empleos, y también la industria automotriz le aporta más del 15% al Producto Interno Bruto”, destacó.
Para la décima edición de este foro de proveeduría se espera recibir a más de 7 mil asistentes y hasta 300 empresas proveedoras, además, habrá proyectos innovadores de la industria 4.0 relacionados con la industria automotriz y encuentros para generar oportunidades de negocios que alcancen hasta los 800 millones de pesos.
Las 9 ediciones del Foro de Proveeduría Automotriz han generado la participación de 44 mil 700 personas y 16 mil vinculaciones con empresas proveedoras, por lo que este evento es considerado el más importante en su tipo a nivel nacional.
Comunicados
CON REGULARIZACIÓN Y SERVICIOS, SAN JUAN DE ABAJO COMIENZA A CONSTRUIR UN NUEVO FUTURO

•Habitantes de San Juan de Abajo comienzan a ver avances en el proceso de regularización de sus viviendas.
•El Programa de Mi Barrio Habla llevó servicios municipales y atención directa, a las familias de la zona por primera vez.
•Se realizan acciones de limpieza, descacharrización y mejoras en accesos para mejorar las condiciones del entorno.
León, Guanajuato. A 07 de marzo de 2026. Después de más de dos décadas de vivir con el temor de que en cualquier momento pudieran quitarle la casa que construyó con el esfuerzo de toda su familia, Elizabeth hoy vuelve a sentir esperanza.
Como ella, cientos de habitantes de San Juan de Abajo comienzan a ver avances en el proceso de regularización de sus viviendas, una acción impulsada por el Gobierno Municipal de León que busca brindar certeza jurídica sobre su patrimonio y mejorar las condiciones de vida de la comunidad.
“Estás con el miedo de que en cualquier momento vienen y nos tumban la casa; imagínate, después de tantos años construyendo tu casa para que en un abrir y cerrar de ojos te la tumben. Es la incertidumbre que tenía la gente”, señaló.
Esta tarde, Mi Barrio Habla llegó por primera vez a San Juan de Abajo, manteniendo la cercanía con las familias que habitan la zona y llevando servicios municipales y unidades móviles para quienes lo necesitan.
“Es un gran alivio, una tranquilidad más que nada. Ya vas a tener un papel que te respalde que es tu casa, se siente mucho mejor que estar en la incertidumbre de cuándo, hasta cuándo, porque no tenían para decir cuándo, pero ahorita ya van a empezar”, afirmó Elizabeth.
La presidenta municipal, Ale Gutiérrez, encabezó la asamblea y, junto a su gabinete, reiteró el compromiso de mantener la escucha permanente y la atención directa a las familias, además de explicar los servicios que ofrece la Presidencia Municipal.
“Lo que queremos es escucharlos a ustedes. Traemos los servicios y queremos que los estén aprovechando”, señaló la edil.
Durante el encuentro, autoridades municipales también resolvieron dudas de los habitantes sobre el proceso de regularización, el cual se atenderá de manera integral para avanzar en la certeza jurídica de las familias.
En paralelo, ya se realizan acciones para mejorar el entorno de la comunidad. Entre ellas destaca la intervención en el acceso principal a San Juan de Abajo, que registra un avance del 90%.
Además, en coordinación con la Dirección de Medio Ambiente y el SIAP, se mantienen brigadas permanentes de limpieza y el programa de Descacharrización, que apoya a las familias con el retiro de muebles y objetos pesados abandonados en la zona, facilitando así las labores de intervención y pavimentación.
“Estuvimos aquí con la alcaldesa y con ustedes; estamos abarcando todas estas acciones al inicio. Estamos realmente contentos porque estamos logrando algo histórico y, sobre todo, para que ustedes tengan mejores condiciones, puedan entrar, salir a sus tiendas y moverse con mayor seguridad en la colonia”, señaló Israel Martínez Martínez, secretario de Infraestructura, Movilidad y Desarrollo Sustentable.
El funcionario explicó que estos trabajos continuarán durante este año y el siguiente para avanzar en la atención integral de la zona.
Asimismo, Ale Gutiérrez adelantó que el Sistema de Agua Potable y Alcantarillado de León (SAPAL) iniciará la intervención para colocar drenaje pluvial y construir tomas de agua, garantizando el acceso a servicios básicos.
“Hoy sí vamos a ver una gran diferencia porque SAPAL ya está listo para entrar con el tema del agua, y le dije bien claro: en lo que se regulariza entramos con tomas comunitarias y con apoyos que antes no se daban a la zona”, afirmó.
Finalmente, Ale Gutiérrez reconoció la participación de las y los vecinos que han colaborado con las autoridades para avanzar en el proceso de regularización y mejorar las condiciones de vida en San Juan de Abajo.
“Gracias a todos por el apoyo para poder avanzar en la regularización. Ustedes saben que no ha sido tarea sencilla, que ha sido estar picando piedra; hoy tenemos nuevamente esperanza de seguir avanzando y resolver las dudas de las familias”, concluyó.
Con acciones de regularización, mejoras en el entorno y la llegada de servicios municipales, San Juan de Abajo comienza a escribir una nueva etapa en su historia.
Comunicados
PRUEBAS VALPAR ABREN OPORTUNIDADES LABORALES A PERSONAS CON DISCAPACIDAD Y ADULTOS MAYORES

•De 2021 a febrero de 2026 se han aplicado 1 mil 421 evaluaciones Valpar.
•Gracias a este proceso, 623 personas han logrado integrarse a un empleo formal.
•Las pruebas permiten identificar habilidades y vincular a las personas con empresas incluyentes.
León, Guanajuato. A 07 de marzo de 2026. Con el objetivo de generar mayores oportunidades laborales para personas con discapacidad y adultos mayores, el Sistema DIF León ha aplicado 1 mil 421 evaluaciones de habilidades Valpar de 2021 a febrero de 2026, proceso que ha permitido que 623 personas accedan a un empleo formal.
Estas evaluaciones forman parte de la estrategia de vinculación laboral que opera a través de la Red de Empresas Incluyentes (REI), integrada actualmente por 130 empresas comprometidas con abrir espacios de trabajo a dichos sectores, además de impulsar acciones de capacitación y sensibilización en sus centros laborales.
La directora del DIF León, Andrea López Gutiérrez detalló que dichas pruebas impulsan la inclusión laboral y las oportunidades de crecimiento para la población vulnerable.
“Estas pruebas son para personas con discapacidad o personas adultas mayores que están buscando una oportunidad de empleo; trabajamos en conjunto con una Red de empresas incluyentes que abren las puertas de sus empresas para personas con discapacidad y para personas adultas mayores”, señaló la titular del DIF.
Con ello, se priorizar mejorar la calidad de estos sectores poblacionales, abriendo el camino para garantizar mejores oportunidades.
El proceso inicia con la aplicación de la evaluación para identificar habilidades específicas, lo que permite construir un perfil laboral personalizado que posteriormente se vincula con las vacantes disponibles dentro de las empresas participantes.
“Tú te acercas con nosotros y nosotros elaboramos una prueba de habilidades; con esta prueba generamos un perfil laboral que después cotejamos con las vacantes que ofertan las empresas incluyentes”, añadió.
Las personas interesadas pueden acudir a la mesa de atención de DIF León durante el Miércoles Ciudadano para recibir información y agendar su cita, acudir directamente a Sol Poniente #101, colonia Valle del Sol, o comunicarse al teléfono 477 251 42 09.
Con estas acciones, el Sistema DIF León continúa impulsando oportunidades laborales dignas e incluyentes para que más personas puedan integrarse activamente a la vida productiva del municipio.
Comunicados
EXPLORA IMPULSA A NIÑAS Y MUJERES EN LA CIENCIA

•Del 10 al 13 de marzo, en Explora se llevarán a cabo charlas y talleres en el marco de la Semana de la Mujer y la Niña en la Ciencia.
•Las actividades estarán incluidas en el acceso a las salas y se desarrollarán de 9:00 a 16:00 horas.
León, Guanajuato. A 07 de marzo de 2026. Con el objetivo de inspirar a nuevas generaciones y visibilizar el talento femenino en la ciencia, el Centro de Ciencias Explora conmemorará el Día Internacional de la Mujer y la Niña en la Ciencia el 8 de marzo, con una programación especial dirigida a niñas, adolescentes y familias.
Durante cuatro días, de 9 de la mañana a 4 de la tarde, el público podrá participar en talleres y charlas impartidas por mujeres científicas y divulgadoras del propio Centro de Ciencias y de diversas instituciones invitadas, quienes compartirán su experiencia profesional y su vocación por la divulgación del conocimiento.
El objetivo de esta iniciativa es promover el interés, la participación y la permanencia de niñas y jóvenes en áreas científicas y tecnológicas, brindándoles la oportunidad de conocer referentes femeninos que han encontrado en la ciencia un camino para transformar su entorno.
Mediante dinámicas y participativas, se destacará cómo mujeres provenientes tanto de las ciencias como de las humanidades contribuyen activamente a la divulgación científica en Explora y en otros espacios, demostrando que la ciencia es un campo diverso e incluyente.
Dentro de las charlas y talleres que se impartirán destacan: “Mujeres que Brillan: Ciencia en Luz y Color”; “La bioquímica en acción: cómo la ciencia mejora nuestra vida diaria”; por mencionar algunos.
Con estas acciones, Explora reafirma su compromiso con la equidad, la inclusión y la construcción de un futuro donde más niñas y jóvenes se conviertan en protagonistas del conocimiento y la innovación.
-
ComunicadosHace 5 díasESTUDIANTES DEJAN HUELLA VERDE EN EL PARQUE METROPOLITANO DE LEÓN
-
ComunicadosHace 2 semanasEL PARQUE METROPOLITANO GARANTIZA ACCESO GRATUITO A PERSONAS ADULTAS MAYORES
-
ComunicadosHace 2 semanasCOORDINACIÓN ESTRATÉGICA PERMITE 14 DETENCIONES Y SE MANTIENE LA SEGURIDAD EN LEÓN
-
ComunicadosHace 6 díasEL GOBIERNO DE LEÓN DA CERTEZA AL PATRIMONIO DE MÁS DE 30 MIL FAMILIAS
-
ComunicadosHace 3 semanasEN LEÓN SE ESCUCHAN Y ATIENDEN LAS NECESIDADES DE LOS MERCADOS
-
ComunicadosHace 1 semanaMOTOFIESTA 2026 PROYECTA A LEÓN COMO UN DESTINO TURÍSTICO SEGURO Y VIBRANTE
-
ComunicadosHace 3 semanas10 DÍAS DE CINE INTERNACIONAL EN PLAZA DE GALLOS
-
ComunicadosHace 2 semanasCUERPOS DE SEGURIDAD ATIENDEN INCENDIO DE FÁBRICA EN LA RESERVA


