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Comunicados

Inicia prueba piloto para reincorporación gradual de trabajadores en oficinas municipales

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● El objetivo inicial es reincorporar al 50 por ciento de la plantilla laboral

● La prueba piloto está supeditada a las indicaciones hechas por la Dirección Municipal de Salud

El gobierno municipal inició una prueba piloto para reincorporar gradualmente a las y los servidores públicos en las oficinas de la administración local.

De acuerdo a las recomendaciones hechas por la Dirección Municipal de Salud en coordinación con la Dirección General de Desarrollo Institucional, se optó por iniciar este proceso cuidando no rebasar, en una primera instancia, el 50 por ciento de la totalidad del personal.

José Alberto Martínez Aguayo, director general de Desarrollo Institucional, explicó que cada titular de dependencia será responsable de sumar al personal de acuerdo a las necesidades operativas de sus centros laborales.

De igual forma, cada director de la administración encabezada por Héctor López Santillana deberá revisar personalmente los espacios físicos de sus oficinas, así como los horarios de las jornadas laborales, según sea el caso.

Los funcionarios que podrían regresar a sus centros de trabajo, según indiquen sus titulares, son aquellos con enfermedades crónicas no transmisibles como hipertensión arterial, diabetes u obesidad mórbida que estén controlados; mujeres en periodo de lactancia, menores de 60 años sin comorbilidades y personas dadas de alta por algún tratamiento quirúrgico o patológico.

En contraparte, el reingreso no aplica para personas mayores de 60 años (con o sin enfermedades crónicas no transmisibles), mujeres en estado gestacional en cualquier etapa, personas que viven con enfermedad pulmonar obstructiva crónica (EPOC) y trabajadores con estados patológicos con tratamiento inmunosupresor como cáncer y VIH.

La prueba piloto también analiza la posibilidad de ajustar horarios de atención al público, sin embargo la gente debe continuar agendando sus visitas a través de la página web: citasenlinea.leon.gob.mx

Para la reincorporación se mantienen las recomendaciones de salubridad emitidas por las autoridades en las oficinas públicas que abarcan el uso obligatorio de cubrebocas, lavado permanente de manos, utilización del gel antibacterial y guantes, estos últimos para personal que tiene contacto directo con ciudadanos; arcos sanitizantes, toma de temperatura, desinfección de zapatos, además de cumplir con la sana distancia.

Cabe recordar que la Comisión de Seguridad e Higiene realiza supervisiones permanentes a las dependencias municipales para lograr el cumplimiento de todas las medidas.

Martínez Aguayo expresó que al tratarse de una prueba piloto, está sujeta a cualquier ajuste o modificación en beneficio de la salud de las y los ciudadanos.

Recalcó que el Ayuntamiento de León se ha mostrado solidario con sus trabajadores desde el inicio de la pandemia, al enviarlos a hacer trabajo en casa. Posteriormente, aprobó que todos aquellos trabajadores que resultaron contagiados de COVID-19 al momento de prestar sus servicios recibieran al 100 por ciento su incapacidad.

Además, fortaleció la especialización de las y los trabajadores con el impulso a las capacitaciones en línea que repercuten a favor de la atención prestada a la ciudadanía.

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CON PÁSALE GRATIS, SE DISFRUTA LA CIUDAD Y SE VIVEN MOMENTOS INOLVIDABLES EN FAMILIA

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• La presidenta Ale Gutiérrez encabezó los Honores a la Bandera, en la escuela primaria Vicente González del Castillo.
• Porque la ciudad es de todos, se invita a niñas, niños y familias a aprovechar el programa Pásale Gratis para disfrutar espacios recreativos y deportivos.

León, Guanajuato, a 25 de mayo de 2026. En León, las niñas y los niños cuentan con espacios dignos para convivir, aprender y crear recuerdos inolvidables en familia, porque la ciudad está pensada para ser disfrutada por todas y todos.

Al encabezar los Honores a la Bandera en la escuela primaria Vicente González del Castillo, la presidente municipal Ale Gutiérrez invitó a estudiantes, madres y padres de familia, así como al personal docente, a aprovechar el programa Pásale Gratis, que permite el acceso sin costo los fines de semana al Parque Zoológico de León, Explora, Parque Metropolitano y unidades deportivas.

“Mucha gente nos decía que no podían entrar y que era muy costoso entrar a esos lugares y hoy ustedes pueden entrar, los fines de semana completamente gratis. A disfrutar la ciudad, a disfrutar cada espacio porque es un derecho que tienen ustedes, queremos que lo aprovechen, que lo gocen, porque poder entrar a estos lugares les da la oportunidad de estar en familia, de aprender, de disfrutar”, invitó la presidenta.

Ale Gutiérrez reconoció que los niños son lo más valioso que hay en León y por ello, desde su Administración se impulsan políticas públicas, programas y acciones que favorecen su desarrollo integral y les brindan más oportunidades para cumplir sus sueños.

En este sentido, la presidenta recordó los diversos tipos de becas que hay para que ningún niño se quede sin estudiar por falta de oportunidades, entre ellos las becas Lee-ón, Transporte y Excelencia.

Por su parte, Teresita de Jesús Quiroz, directora de la primaria Vicente González del Castillo agradeció a Ale Gutiérrez por visitar su escuela y demostrar el compromiso que se tiene con la educación

“En nuestra escuela estamos formando ciudadanos del futuro, con una clara convicción de una formación humanista. Gracias por la huella que dejará esta visita en la memoria de nuestros alumnos”, destacó.

León refrenda el compromiso de ser una ciudad educadora, comprometida con el futuro de las y los niños para ayudarles a cumplir cada una de sus metas.

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EL LEGADO DE LA INDUSTRIA DEL CALZADO BRILLA EN EL CIERRE DE “ALAS PARA VOLAR”

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•Cerró sus funciones recordando los 450 años de historia de la ciudad.
•El espectáculo rindió homenaje a las familias que construyeron León, y a los 100 años de la industria del calzado.

León, Guanajuato. A 24 de mayo del 2026. Entre música, danza, teatro aéreo y emoción, el espectáculo Alas para Volar cerró con una función especial dedicada a los 100 años de la Cámara de la Industria del Calzado del Estado de Guanajuato (CICEG), celebrando la historia, el trabajo y la identidad que han dado forma a León a lo largo de sus 450 años.

Durante seis funciones, miles de leonesas y leoneses se reencontraron con las raíces de una ciudad construida por generaciones de mujeres y hombres trabajadores, cuya visión y esfuerzo transformaron a León en un referente nacional e internacional de la industria del calzado.

“Hoy estamos aquí a 450 años de nuestra fundación y efectivamente, yo no puedo concebir la historia de León sin la historia del calzado. Hoy, de manera organizada cumplen 100 años, pero no son solamente cien años. Trae una historia de tradición todavía mucho más allá de los cien años. Pero ustedes son un ejemplo, un ejemplo de hacer comunidad”, reconoció.

A través de imágenes, música y representaciones artísticas, se rindió homenaje a las mujeres y hombres que, con esfuerzo y visión, hicieron de León un referente nacional e internacional.

Por su parte, el presidente de la CICEG, Juan Carlos Cashat Usabiaga, reconoció el legado de las generaciones que consolidaron una de las industrias más importantes del país.

“Hoy somos una de las industrias más fuertes, más importantes en el país, una industria que ha dado identidad a nuestra ciudad, que ha dado identidad a nuestro estado y que se compone de hombres y mujeres fuertes, resilientes, que han trabajado por esta ciudad”, dijo.

Alas para Volar se convirtió en una celebración de los valores que distinguen a León, como lo es el trabajo, la unidad, la perseverancia y la generosidad.

Con este tipo de proyectos, se fortalece el sentido de pertenencia, reconoce la historia de quienes construyeron la ciudad y proyecta el orgullo de ser leonés hacia las nuevas generaciones.

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LEÓN MARCA EL PASO EN MÉXICO CON UNA ESTRATEGIA HISTÓRICA DE ESTERILIZACIÓN DE MASCOTAS

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•De 2021 a la fecha, León ha realizado más de 130 mil esterilizaciones gratuitas.
•La ciudad superó los resultados reportados por Hermosillo, Toluca, Guadalajara, Acapulco y San Luis Potosí en sus más recientes cortes.
•Las campañas permanentes impulsan el bienestar animal, previenen el abandono y fomentan la tenencia responsable.

León, Guanajuato. A 24 de mayo del 2026. Desde muy temprano, las filas comienzan a formarse en el consultorio Móvil en Mi Barrio Habla. Hay quienes llegan cargando a sus gatos en cajas improvisadas, otros sujetan la correa de sus perros mientras esperan turno bajo la sombra. Son escenas que se repiten cada sábado en distintos puntos de León, y que hoy cuentan la historia de una política pública que es referente a nivel nacional.

Los resultados reflejan el alcance de esta estrategia impulsada por el Gobierno Municipal encabezado por Ale Gutiérrez. Tan solo de 2021 a 2025, León acumuló más de 130 mil esterilizaciones gratuitas, una de las cifras más altas registradas en el país.

Durante 2025, el Municipio realizó 27 mil 195 esterilizaciones, cifra que posiciona a León por encima de ciudades como Hermosillo, que reportó cerca de 18 mil esterilizaciones con corte al 25 de diciembre de 2025; Toluca, con 13 mil 610 procedimientos durante 2025.

En otros municipios, como Guadalajara, se contabilizaron más de mil 800 esterilizaciones en el primer trimestre de 2026, y San Luis Potosí reportó mil 585 intervenciones hasta febrero de este año.

Juan José de Jesús Bustamante Noriega, director general de Salud Municipal indicó que las esterilizaciones gratuitas son resultado de una estrategia territorial que acerca los servicios a donde más se necesitan.

“Esto implica un reto mayúsculo porque implementa está estrategia para llegar a colonias, zonas rurales y la periferia de la ciudad. El tener una mascota que tenga una reproducción controlada evita que estas mascotas que nazcan por una situación indebida terminen en calle, terminen en situación de abandono, produzcan enfermedades zoonóticas como la sarna, que se pueden transmitir al humano”, detalló el titular.

La política pública impulsada por la administración municipal busca que el acceso a este servicio sea sencillo y cercano para las familias. A través de los comités de colonos, los ciudadanos pueden solicitar que la unidad móvil de esterilización llegue directamente a su colonia, siempre y cuando se reúnan al menos 30 mascotas listas para intervenir.

Asimismo, las familias pueden llevar a sus mascotas al Centro de Control y Asistencia Animal o al Hospital de Mascotas León 450, donde el servicio se brinda de lunes a sábado.

“Lo que se les pide es muy sencillo, únicamente que junten 30 mascotas, que sean perros o gatos, que se encuentren sanos, que tengan 8 horas de ayuno, la identificación de la persona o dueña de la mascota, que las hembras no se encuentre embarazadas o lactando y que no tengan enfermedades dérmicas”, señaló Bustamante.

ADMINISTRACIÓN DE ALE GUTIÉRREZ, REFERENTE EN EL CUIDADO Y LA TENENCIA ANIMAL

El crecimiento ha sido sostenido y acelerado. En 2022 se realizaron 25 mil 737 esterilizaciones; para 2023 la cifra aumentó a 29 mil 613 y en 2024 se mantuvo con 29 mil 581 procedimientos. Durante 2025, León registró 27 mil 195 esterilizaciones más, consolidando así una estrategia permanente de bienestar animal.

Estas cifras representan un cambio histórico para la ciudad. En 2007 apenas se realizaban mil 176 esterilizaciones al año; sin embargo, con el fortalecimiento de campañas gratuitas, unidades móviles y atención en colonias y comunidades, León multiplicó su capacidad de atención hasta posicionarse como referente nacional.

Además de prevenir el abandono animal, estas acciones ayudan a disminuir riesgos sanitarios, mejorar la convivencia comunitaria y fortalecer una cultura de respeto y protección hacia los animales.

Con programas permanentes de bienestar animal, León continúa impulsando acciones que ponen en el centro el cuidado responsable de los animales de compañía, fortaleciendo la salud pública y consolidando una ciudad más consciente, participativa y comprometida con la protección de todos los seres sintientes.

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