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Comunicados

IMMujeres brinda atención especializada, directa e integral

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• De julio a septiembre el IMMujeres brindó 1 mil 533 atenciones desde las áreas de psicología, legal y laboral a leonesas de 366 colonias y comunidades de León

• A través del Grupo Especial de Mujeres Seguras se canalizaron a 95 ciudadanas para recibir atención integral en el IMMujeres

El Instituto Municipal de las Mujeres (IMMujeres) presentó el informe trimestral julio – septiembre, a la Comisión de Igualdad de Género, destacando la atención integral a mujeres de 366 colonias y comunidades del municipio.

La directora general del IMMujeres, Mónica Maciel Méndez Morales señaló que los programas y actividades siguen fortaleciéndose a pesar de la contingencia sanitaria.

La atención psicológica y jurídica en este trimestre, continuó siendo uno de los principales motivos de acercamiento de las mujeres a la institución, por medio del número de WhatsApp habilitado en temporada de contingencia (477 925 1034). De esta manera, la mayoría de las mujeres tuvieron la asesoría y seguimientos correspondientes.

La suma de acciones afirmativas que forman parte de la política pública para la seguridad de las mujeres también continúa, razón por la que, en un trabajo colaborativo y coordinado con el Grupo Especial Mujeres Seguras, se dio atención psicológica y jurídica a 95 ciudadanas que fueron canalizadas por este Grupo.

El 87% por ciento de las mujeres atendidas refirió haber vivido violencia psicológica, el 44% física, el 35% económica, 10% sexual y el 4% patrimonial. Se destaca que las mujeres refieren presentar más de un tipo de violencia.

La atención psicológica en este periodo, continuó vía telefónica y presencial, lo anterior, de acuerdo a cada caso. Los motivos de atención en esta área, fueron principalmente por violencia ejercida por la pareja, ex pareja; depresión y ansiedad.

Los motivos de asesoría legal principalmente fueron por divorcio, pensión alimenticia y denuncia por violencia. También se asesoró sobre la presentación de denuncias y/o querellas por diversos delitos tales como: violencia familiar, afectación a la intimidad, abusos sexuales, sustracción, retención y ocultamiento de niñas, niños y adolescentes; entre otros.

Desde el área laboral se atendieron a 278 mujeres que en su mayoría se encontraban en búsqueda de empleo, por lo que se les facilitó un listado de las vacantes que se ofertan desde la Dirección General de Economía. Además, se les brindó información acerca de programas de apoyo, proyectos de emprendimiento y de financiamiento para fortalecer sus negocios.

El 77 por ciento de las personas atendidas tienen un rango de edad entre los 21 a 45 años y el 50 por ciento dijo dedicarse a tareas reproductivas; es decir, a las tareas del hogar y el cuidado de hijas e hijos.

Las mujeres atendidas son de colonias como Villas de San Juan, Villas de Nuestra Señora de la Luz, Agua Azul, Los Olivos, Paseos del Molino, León I, Villas de San Nicolás, Diez de Mayo, San Felipe de Jesús, Piletas, Colinas de Santa Julia, Parques La Noria, Nuevo Amanecer, Jardines de San Juan, entre otras.

Así bien, Méndez Morales expresó que por medio de los equipos multidisciplinarios del programa de Prevención y Atención de la Violencia Feminicida, impartieron 54 talleres de prevención y reflexión de este tipo de violencia, con un impacto a 500 personas.

Con 9 conversatorios de análisis sobre la violencia feminicida en espacios educativos y grupos de profesionistas, como en el Instituto Universitario del Centro de México (EDUCEM), Politécnico Nacional y la Universidad de Guanajuato.

Ante el periodo de contingencia, las promotoras de las Redes de Mujeres sin Violencia han continuado con la invitación a mujeres para sumarse de manera virtual mediante WhatsApp. En este periodo la entidad creó 93 grupos virtuales, integrando a 641 mujeres a la Red.

Además, durante el tercer trimestre se apoyó en la elaboración de 21 planes de negocios y el diseño de 37 proyectos comunitarios para la creación de una cafetería, venta de artesanías, huertos y elaboración de productos de higiene personal.

Las mujeres que integran las redes son de diversas colonias del municipio de León, entre ellas: Diez de Mayo, Libertad, San Juan de abajo, Residencial Victoria, Valle Hermoso, Los Limones, Buenos Aires, Piletas y Echeveste; así como de diversas comunidades, entre ellas: La Sandía y La Laborcita.

El IMMujeres refrenda su compromiso con las habitantes de León, para continuar siendo una entidad con programas y acciones que promuevan el pleno ejercicio de los Derechos Humanos de las Mujeres.

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CON INFRAESTRUCTURA RENOVADA, EL ICL RECIBE A MÁS DE 2 MIL ESTUDIANTES

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•Durante el ciclo enero-junio 2026, las unidades académicas del ICL atenderán a más de 2 mil estudiantes.
•La Escuela de Música de León y la Escuela de Artes Visuales Antonio Segoviano, fortalecen su infraestructura y equipamiento.

León, Guanajuato. A 31 de enero de 2026. El periodo Primavera 2026 inició en las unidades académicas del Instituto Cultural de León: la Casa de la Cultura Diego Rivera, Casa de la Cultura Efrén Hernández, Escuela de Música de León y Escuela de Artes Visuales Antonio Segoviano, abren nuevamente sus puertas para impulsar el desarrollo artístico y cultural de la ciudadanía.

De enero a junio, serán atendidos un total de 2 mil 377 estudiantes: niñas, niños, adolescentes, jóvenes, adultos y adultos mayores, quienes ya forman parte dediversos talleres de música, artes plásticas y visuales, danza, literatura, teatro, artesanales e idiomas.

En este ciclo, la Escuela de Música de León (EML) realizó importantes acciones de mejora en beneficio de su comunidad académica.

Destaca la reparación de pentagramas de los pizarrones en varios de sus salones (1, 2, 4 y 5), la impermeabilización de toda la escuela, pintura de su fachada, acomodo de inventario pendiente que se encontraba en su segundo patio, brindando así mayor espacio a sus estudiantes, y trabajos de mantenimiento que se continúan desarrollando en colaboración con Obra Pública.

Respecto a la Escuela de Artes Visuales Antonio Segoviano (ESAV), esta fue aprobada como instancia beneficiaria y ejecutora del PAICE 2025 (Apoyo a la Infraestructura Cultural de los Estados) en el rubro de acción de rehabilitación y equipamiento.

En este sentido, se adquirieron un total de 88 unidades, equipo que abarca: mesas de trabajo, un pulpo para serigrafía de 6 brazos y 4 estaciones, cámaras fotográficas, bancos, estanterías, gabinetes, pantallas y caballetes de mesa, por mencionar algunos.

Este equipamiento beneficia a todos los salones y talleres, fortaleciendo la operación de la Licenciatura en Artes Visuales, Talleres Libres, Diplomados y el programa Propedéutico.

Por su parte, el programa Territorios Culturales continúa con inscripciones abiertas para 83 talleres gratuitos (danza, teatro comunitario, música, arte reciclado, circo social, herbolaria, bordado y tejido, etc.).

Estas actividades forman parte de los Salones de Cultura y Salones de Cultura Comunitarios e impartidos en las 7 delegaciones de la ciudad y en polos rurales. Los registros estarán concluyendo el 8 de febrero, y las y los interesados pueden consultar mayores detalles escribiendo al correo consejosculturales.icl@gmail.com.

Te invitamos a conocer más sobre la oferta del ICL y sus unidades académicas en la página culturaleon.com, así como en redes sociales, Facebook: Instituto Cultural de León, Casas de la Cultura ICL, Escuela de Música de León, Escuela de Artes Visuales ICL y Territorios Culturales ICL; X y TikTok: @culturaleon; e Instagram: @culturaleon y @esav_icl.

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EL DEPORTE SERÁ PROTAGONISTA EN LA CELEBRACIÓN DE LEÓN 450

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•León se consolida como Capital del Deporte durante el 2026, con la realización de eventos deportivos locales, nacionales e internacionales.
•Se reafirma la construcción del auditorio León 450, en el parque deportivo Enrique Fernández Martínez.

León, Guanajuato, a 30 de enero de 2026. En el marco de la celebración del 450 Aniversario de León, el deporte se consolida como un eje fundamental dentro de la presentación oficial de los festejos conmemorativos, reafirmando a la ciudad como la Capital del Deporte.

El municipio de León albergará una amplia agenda de actividades deportivas que incluyen deporte profesional, carreras atléticas emblemáticas y eventos de carácter internacional, que fortalecerán la proyección de la ciudad a nivel nacional e internacional durante este 2026.

Como parte de esta celebración histórica, se anunció que las playeras de los equipos profesionales de la ciudad, llevarán un distintivo de León 450, tales como Club León, Bravas, Leonas y Abejas, de esta forma León deja huella a través de sus instituciones deportivas.

Para las y los amantes del deporte, se anunció el fortalecimiento de eventos tradicionales como la Carrera de los Barrios y el Medio Maratón Bajío; así como, el impulso al Maratón León 450, el maratón más antiguo del país, con certificación que al mismo tiempo es la justa atlética más importante del estado.

Asimismo, León se suma a la fiebre mundialista al hospedar la Copa del Mundo en la ciudad y organizar un Fan Fest, que permitirá a la ciudadanía ser parte de la máxima fiesta del fútbol a nivel mundial.

En materia de infraestructura, se destacó la próxima construcción del Auditorio León 450, que se ubicará en el parque deportivo Enrique Fernández Martínez y será un espacio que recibirá grandes eventos deportivos y que contribuirá a seguir consolidando a León como referente continental del deporte.

Durante su mensaje, la presidenta municipal, Ale Gutiérrez, resaltó la importancia de reconocer y respaldar a las y los talentos deportivos del municipio.

“Debemos reconocer a nuestros talentos en el deporte, nuestros deportistas nos ponen siempre en alto y nos sentimos orgullosos porque aquí tenemos medallistas, tenemos campeones que con sacrificio van y nos representan en todo el mundo”, expresó.

Agregó que el deporte es una pieza fundamental para el desarrollo de la ciudad.

“El deporte no puede faltar porque ustedes son pieza fundamental, porque queremos que haya más deporte en la ciudad y porque creemos en nuestros deportistas; ustedes nos ponen el ejemplo de fortaleza y disciplina, ese es el carácter de la gente de León”, finalizó.

Con estas acciones, León refrenda su compromiso con el deporte como motor de identidad, desarrollo social y proyección internacional en el marco de su 450 Aniversario.

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ES ALEJANDRO DE JESÚS ROMÁN SALAZAR EL NUEVO DIRECTOR DEL ZOOLEÓN

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• Con 9 votos a favor, el Consejo del Zoológico de León designó al médico veterinario zootecnista, Alejandro de Jesús como nuevo director.
• Cuenta con experiencia en el manejo de fauna silvestre y gestión técnica en zoológicos y parques públicos.
• León refrenda su compromiso con el bienestar y el cuidado animal.

León, Guanajuato, a 30 de enero de 2026.
Con una votación de 9 votos a favor, el Consejo del Parque Zoológico de León eligió a Alejandro de Jesús Román Salazar como nuevo director del ZooLeón, reafirmando el compromiso del municipio con la protección, el cuidado y el bienestar animal.

Durante una Sesión Extraordinaria del Consejo, se presentó una terna integrada por perfiles con experiencia y trayectoria en el manejo de fauna y administración de espacios zoológicos.

Tras el análisis de cada propuesta, las y los consejeros determinaron que el médico veterinario zootecnista Alejandro de Jesús reunía las capacidades técnicas, profesionales y humanas para asumir la dirección del zoológico.

La presidenta del Consejo del Zoológico, Rebeca González Pasini resaltó la sólida trayectoria y preparación del nuevo director, con la experiencia y el perfil idóneo para encabezar esta nueva etapa del recinto.

“Considero que es la persona adecuada y estoy consciente que el consejo va a trabajar muy bien de la mano con él, y lograr el objetivo que nos planteamos: ser el mejor zoológico de México”, indicó.

TRAYECTORIA DEL NUEVO DIRECTOR DEL ZOOLEÓN

Alejandro de Jesús Román Salazar cuenta con experiencia profesional en medicina veterinaria, manejo de fauna silvestre y gestión técnica en zoológicos y parques públicos, así como el ejercicio clínico y académico.

En el servicio público municipal se ha desempeñado como Coordinador Técnico del Sistema Municipal de Parques Temáticos de Tijuana, en donde realizó labores de supervisión técnica, la atención médica de fauna, la administración de personal y recursos, y la coordinación institucional con autoridades municipales.

También ha ocupado el cargo de Coordinador Médico Veterinario en zoológicos municipales, donde fue responsable de la atención médica, el manejo sanitario, la supervisión de dietas, la elaboración de reportes ante autoridades ambientales y la administración operativa.

Durante su paso por estos cargos, ha colaborado con dependencias gubernamentales atendiendo temas de bienestar animal, sanidad, control de fauna y elaboración de reportes técnicos solicitados por autoridades.

De igual forma, cuenta con experiencia en el ámbito académico universitario, impartiendo asignaturas vinculadas con patología, zootecnia y medicina veterinaria.

Con esta designación, León refrenda su compromiso con el fortalecimiento de los espacios públicos y el cuidado animal para que las familias cuenten con lugares dignos de convivencia familiar, además de que la ciudad continúe posicionándose como un municipio verde, limpio y amigable con el medio ambiente.

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