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“HEMOS METIDO EL ACELERADOR A ESTE GOBIERNO”: ALE GUTIÉRREZ

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• Se destinarán 100 millones de pesos para Presupuesto Participativo para las 7 delegaciones.

• Destaca respuesta de participación en programas de atención ciudadana.

• Mantiene administración ritmo acelerado para dar respuestas urgentes a las necesidades de la población.

León, Guanajuato. A 8 de noviembre de 2021.- En la rueda de prensa que cada lunes ofrece la Presidenta Municipal, Ale Gutiérrez; presentó 35 acciones que ha realizado durante sus primeros 30 días de gobierno, como parte del programa León al 100.

Destacó que desde el primer minuto la administración municipal trabaja con el acelerador a fondo para cumplirle a los leoneses y dar resultados que favorezcan su calidad de vida.

La Presidenta reiteró que el ritmo acelerado que mantiene desde el principio es necesario para atender con urgencia las necesidades que más aquejan a la población.

Señaló que cada una de las obras responden a los objetivos que busca alcanzar el Nuevo Modelo de Gobierno, de contar con una administración 24/7 con un enfoque más humano, cercano y eficiente.

Gutiérrez Campos destacó la respuesta que ha habido de parte de la sociedad, para participar en los diferentes modelos de atención como el ‘Miércoles ciudadano’ y ‘Mi Barrio Habla’, cuya afluencia ha crecido cada semana.
“El último Miércoles Ciudadano ya casi fueron las 900 personas que se atendieron en un solo día, porque aquí están todas las dependencias, y
aquí resolvemos el problema de manera rápida. Es la señal de que será un gobierno cercano, humano y que resuelve”, comentó.

Habló también del impulso que se ha dado para reactivar la economía de cientos de familias, a través de la entrega de 39 equipos para proyectos productivos y la oferta de mil vacantes para el programa de ‘Empleo Temporal’.

“El objetivo es que para el siguiente año se duplique la convocatoria para el Empleo Temporal porque hay mucha necesidad.”, señaló.
Además, señaló la capacitación que han recibido los servidores públicos como respuesta a la petición de la gente de contar con funcionarios más sensibles, capacitados y profesionales.

Las acciones de León al 100 que se han realizado son:
1. Primer operativo coordinado con las Fuerzas de Seguridad Pública del Estado
2. Presentación del Plan de Trabajo del H. Ayuntamiento 2021- 2024
3. Puertas abiertas del Palacio Municipal 24/7 desde el primer día
4. Cambios al Reglamento Interior para un Nuevo Modelo de Gobierno
5. Firma de Convenio de Colaboración con la UNESCO
6. Pase de Revista y novedades de la corporación de seguridad
7. ¡Buenos días León!, Rueda de Prensa
8. Un día en el Palacio Municipal, reforzando los valores cívicos
9. Oficina Abierta de la Presidenta Municipal (80 personas atendidas)
10. Presidenta en tu casa
11. Regresa el miércoles ciudadano
12. Firma de Convenio de Colaboración para el Fortalecimiento de la Seguridad Pública de León
13. Tesorería 24/7
14. Mi Barrio Habla (asamblea, encuentro ciudadano y feria de servicios)
15. Reconocimiento ciudadano ejemplar ‘Soy de León’
16. Arranque del Nuevo Modelo de Atención Ciudadana
17. Desarrollo Urbano 24/7
18. León contra el cáncer de mama, conmemoración del Día Mundial de la Lucha Contra el Cáncer de Mama
19. Diagnóstico Móvil para detección de cáncer de mama
20. Mejora de imagen urbana y de seguridad vial en accesos de la ciudad
21. Rehabilitación de la glorieta de la Antorcha y en Paseo de los Insurgentes y Campestre.
22. Arranque del Nuevo Modelo de Seguridad
23. ‘Tope Hasta Donde Tope’, depuración de los cuerpos de seguridad
24. Postula tu bache
25. Funcionarios al 100, servidores públicos más sensibles y capacitados
26. Reactivación económica, (feria del alfeñique y reapertura de panteones)
27. Impulso a MiPymes
28. Reconocimiento a los héroes de León, (Homenaje a Pedro Moreno)
29. León, primer municipio en instalar Comisión Municipal de Prevención Social de la Violencia y la Delincuencia.
30. Promoción de la reactivación económica en
comunidades rurales (Nuevo Valle de Moreno)
31. Mictlarte (Promoción de la cultura e identidad leonesa)
32. Arranque del Nuevo Modelo de Gobierno
33. Empleo Temporal
34. Mujer a Salvo, primera Unidad de Atención de la Red de Espacios Seguros 24/7
35. Intercambio de mejores prácticas entre municipios

Nuevo Modelo de Gobierno

El Nuevo Modelo de Gobierno 24/7 busca mayor participación social y cercanía efectiva de los servicios municipales por lo que la Presidenta Municipal, Ale Gutiérrez anunció una bolsa de 100 millones de pesos para el 2022, los cuales se ejecutarán a través de la activación de presupuesto participativo.

Detalló que el monto se repartirá de manera proporcional entre las siete delegaciones y se dejará un cinco por ciento para las necesidades del Centro Histórico.

Dijo que de acuerdo a las propuestas ciudadanas se asignarán los recursos para concretar las obras y acciones prioritarias que ayuden a cambiar el entorno.

Por su parte, Daniel Campos Lango, Secretario de Vinculación y Atención a los Leoneses dijo que lo proporcionado para el Centro Histórico tendrá una excepción.

“Del 5 por ciento destinado para el Centro, se incluirá Miguel Alemán, San Juan de Dios y la parte comercial, y se va a destinar a través de un consejo de Centro Histórico, esa es la única excepción, lo demás será a través de los comités de colonos y ciudadanos”, reiteró.

Y agregó que habrá un catálogo para equipamiento donde entrarán las luminarias, cámaras de seguridad, ejercitadores, entre otras cosas. Así como, otra parte de proyectos ejecutivos donde se trabajará con la dirección de Obra Pública.

“Se presentan las propuestas, se vota en el comité y la más votada es la que se ejecuta”, indicó Daniel Campos.

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CUANDO EL TALENTO JOVEN SE IMPULSA, LAS IDEAS SE CONVIERTEN EN REALIDAD

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• Universitarios desarrollaron soluciones en inteligencia artificial, eficiencia operativa y mejora de procesos.
• Gobierno, industria y academia fortalecen la vinculación para detonar talento local.

León, Guanajuato, a 26 de abril de 2026. Cuando el talento joven se conecta con la industria y cuenta con respaldo institucional, las ideas dejan de ser promesas y se convierten en soluciones reales.

Bajo esta visión, el Municipio de León, el Gobierno del Estado y Volkswagen de México Planta Guanajuato, llevaron a cabo una nueva edición del Desafío Guanajuato 3.0, un programa de innovación abierta que vincula a la industria con universidades para resolver retos reales del sector automotriz.

Este modelo permite a las y los participantes desarrollar propuestas, recibir capacitación especializada y presentar sus soluciones ante directivos de la empresa, abordando temas clave como sostenibilidad, digitalización, entorno laboral e innovación en procesos.

La secretaria para la Reactivación Económica de León, María Fernanda Rodríguez González, destacó que este tipo de iniciativas reflejan la visión de una ciudad que apuesta por su gente y por el futuro.

“Quiero reconocer especialmente a Volkswagen por confiar en el talento de nuestra gente, por abrir sus puertas, sus procesos y sus retos, para que sean las y los jóvenes quienes propongan las soluciones. A ustedes participantes, hoy están demostrando que las ideas sí se pueden construir, que el lema de este programa no es sólo una frase, es una realidad. Si lo puedes pensar, lo puedes construir”, señaló.

Y agregó: “Desde la Administración Municipal tenemos claro algo, el desarrollo económico no se trata de atraer inversión solamente, sino de generar oportunidades para el talento local, de crear condiciones para que las ideas crezcan aquí en León”.

Por su parte, Jörg Zeller, director de Volkswagen de México Planta Guanajuato, subrayó la importancia de la colaboración para impulsar el talento local.

“Compartimos una visión: impulsar el talento local, generar oportunidades y fortalecer el desarrollo de nuestra región. En Volkswagen creemos firmemente que la innovación no tiene fronteras ni jerarquías. Las mejores ideas surgen cuando se combinan perspectivas y se tiene la valentía de proponer algo diferente”.

Durante esta edición, universitarios enfrentaron desafíos enfocados en inteligencia artificial, eficiencia operativa y mejora de procesos, fortaleciendo su experiencia y generando propuestas con potencial de implementación real.

En esta edición, el primer lugar fue para el equipo ‘Datatronic’, integrado por estudiantes de la Universidad de Celaya; el segundo lugar lo obtuvo ‘TraceAbility’, del Instituto Tecnológico de Celaya; y el tercer lugar fue para ‘Fuerza V4’, del ITESI San José Iturbide.

Este esquema de colaboración, impulsa la innovación y abre oportunidades concretas para que el talento joven desarrolle habilidades y se vincule directamente con el sector productivo.

El Desafío Guanajuato 3.0 se consolida como una plataforma que conecta el conocimiento académico con los retos reales de la industria, impulsando soluciones que fortalecen el ecosistema de innovación en la región.

Con iniciativas como esta, León reafirma su apuesta por la innovación, la colaboración y el talento joven como motores del desarrollo económico y social.

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BUSCAN TALENTO PARA SELECCIÓN MEXICANA JUVENIL EN EL NACIONAL 3X3

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• El Campeonato Nacional 3X3 ADEMEBA es una vitrina para los entrenadores nacionales.
• México es número uno en el ranking rumbo a los Juegos Olímpicos de la Juventud Dakar 2026.
• Destacan instalaciones del parque deportivo Enrique Fernández Martínez.

León, Guanajuato, a 25 de abril de 2026. Con partidos intensos, cargados de emoción y la adrenalina al máximo, se vive la segunda jornada del Campeonato Nacional 3X3 ADEMEBA 2026, que reúne a lo mejor de esta disciplina en las canchas del parque deportivo Enrique Fernández Martínez.

Las entrenadoras nacionales Karla Patricia Ayala y Cinthia Ortiz, aprovechan el escenario del Nacional 3×3 para detectar talento, sobre todo en las categorías menores de la rama femenil y encauzarlo a la selección sub 17, que representará a nuestro país en los Juegos Olímpicos de la Juventud Dakar 2026 y ocupa el puesto número uno del ranking internacional.

“Hemos visto niñas con demasiado talento, que saben tomar decisiones inteligentes, un agradecimiento y felicitación a los entrenadores, los clubes que están haciendo muy bien su trabajo y nos facilitan la captación de talento y obtener mejores resultados”, dijo la entrenadora nacional Karla Patricia Ayala, quien además, destacó el trabajo en conjunto que han realizado los directivos del 3×3 y sobre todo el apoyo de los padres de familia y entrenadores que ha sido fundamental para el desarrollo y crecimiento a nivel internacional.

Por su parte Cinthia Ortiz, quien asistió como head coach de la selección nacional sub 18 en 3×3 a la Copa Mundial de Hungría 2024, se dijo sorprendida por el talento observado en la rama femenil y destacó el nivel competitivo que tiene a México como potencia a nivel internacional en la categoría femenil sub 18.

“Hemos visto chicas con buena estatura, buscamos sobre todo categorías menores para darles un seguimiento para cuando lleguen a categorías más altas, ya tengan una base del 3×3”, puntualizó Ortiz, quien explicó que los campamentos élites que realiza la Federación, han sido clave para el desarrollo y consolidación del 3×3 femenil a nivel internacional.

“Son concentraciones de 4 días en los que trabajamos intensamente, pulimos detalles y sobre todo están en juego constante y mucho fogueo, además cumplimos todos los procesos selectivos incluyendo Juegos Panamericanos Junior”, concluyó la entrenadora nacional.

LUCEN INSTALACIONES DEL PARQUE DEPORTIVO EFM

Durante el segundo día de actividades del Campeonato Nacional 3X3 ADEMEBA, entrenadores de diversos estados del país, se dijeron gratamente sorprendidos por las instalaciones del parque deportivo Enrique Fernández Martínez.

“La calidad de las instalaciones, nos sorprendió, hemos estado en varios eventos nacionales, esta deportiva es práctica y funcional, se cuidan todos los detalles”, dijo Jacob Duarte, entrenador de equipos de Ensenada.

Por su parte Cintia Canemoto, entrenadora de Baja California señaló: “Es nuestro primer nacional y estamos aquí para vivir la experiencia del 3×3, muy entusiasmados y que gusto jugar en canchas techadas, buenas instalaciones, el piso, los aros, desde que uno entra a la deportiva, se siente la emoción y se sabe que el evento es aquí”, concluyó.

La segunda jornada del certamen definirá a los equipos finalistas que este domingo disputarán los títulos en las distintas categorías.

El Campeonato Nacional 3X3 ADEMEBA reafirma a León como Capital del Deporte, generando experiencias que inspiran, conectan y abren nuevas oportunidades en el deporte.

SURGEN LOS PRIMEROS CAMPEONES

Categoría 2016 Femenil
1º Mistyc de Tamaulipas
2º Toros Chalco de EDOMEX

Categoría Sub-19 Varonil
1º Veritas de Guanajuato, Gto.
2º Panteras de León, Guanajuato
3º Buzz Generación de Puebla

Categoría Sub-11 Varonil
1º Jamboree de Irapuato
2º Bears Renuevo de Cd. Victoria Tamaulipas
3º Toros de Valle de Chalco de EDOMEX

Categoría Sub-16 Varonil
1º Guerreros de Guadalupe, Zacatec

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LA UNIÓN DE LAS Y LOS LEONESES FORTALECE UN LEÓN LIMPIO Y ORDENADO

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• La presidenta municipal, Ale Gutiérrez, encabezó la limpieza del arroyo La Sardaneta.
• Más de 300 ciudadanas y ciudadanos se sumaron a la jornada.
• En un mes, se han retirado más de 122 toneladas de residuos de 15 ríos y arroyos.

León, Guanajuato, a 25 de abril de 2026. Tener un León limpio es tarea de todos y, ante la cercanía de la temporada de lluvias, es momento de reforzar acciones para prevenir riesgos e inundaciones.

Con este objetivo, la presidenta municipal, Ale Gutiérrez en compañía de más de 300 leoneses comprometidos con su municipio, participaron en la limpieza integral del arroyo La Sardaneta mediante la campaña “Anticipa, Protege y Cuida Tu Entorno”.

“El compromiso de venir a limpiar es importante, pero sobre todo tenemos que hacer el compromiso de no tirar basura, de sacar la basura a la hora que toca, hacer conciencia y educar a las siguientes generaciones. Para tener este León que queremos luminoso, brillante y demás, necesitamos la fuerza de toda la ciudadanía”, dijo Ale Gutiérrez.

Tan solo en el último mes (23 de marzo al 22 de abril), gracias a un trabajo coordinado entre el Sistema Integral de Aseo Público, SAPAL, Obra Pública y Medio Ambiente se han intervenido 15 arroyos y recolectado 122.79 toneladas de residuos.

Y como lo señala Ale Gutiérrez: “la ciudad más limpia no es la que más se limpia sino la que menos se ensucia”, y el trabajo de las y los leoneses ha sido fundamental, pues se ha logrado reducir hasta un 30% la acumulación de residuos.

Durante la limpieza del arroyo La Sardaneta se retiraron residuos voluminosos como llantas y sillones, por lo que se reiteró el llamado a la ciudadanía a evitar su disposición en espacios públicos y aprovechar programas como el de descacharrización.

“Pueden llamar al SIAP al 477-194-26-00 y es a través de la cuadrilla 24/7 o con el programa de descacharrización que estaremos atendiéndolo”, dijo el director del SIAP, Fernando Trujillo Jiménez.

Asimismo, se invitó a los ciudadanos a respetar los horarios de recolección de basura, no acumular basura en esquinas y baldíos y limpiar diariamente el frente de sus casas y/o negocios.

En la limpieza del arroyo La Sardaneta, también participó personal de la Dirección General de Medio Ambiente, las brigadas conocidas como las ‘ardillas’ especializadas en el rescate de arbolado afectado por plagas; a la fecha, se han recuperado más de 90 mil 362 árboles dañados por muérdago.

Con la suma de esfuerzos entre gobierno y ciudadanía, León avanza con paso firme para consolidarse como un municipio más limpio, ordenado y sostenible, donde la participación de las y los leoneses marca la diferencia todos los días.

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