Comunicados
Con Contralores Internos, en León reforzamos la participación ciudadana
• En León somos ejemplo en materia de transparencia y participación ciudadana
• Los aspirantes presentarán dos exámenes y pasarán por una entrevista hecha por la Comisión de Selección
En conjunto con los integrantes del Ayuntamiento y la Contraloría Municipal, por primera vez en nuestra ciudad se lanzó una convocatoria para buscar a los Contralores Internos de 15 dependencias descentralizadas, con ello en el municipio de León somos ejemplo en materia de transparencia y participación ciudadana.
Con el cierre de recepción de propuestas, terminó la primera parte del proceso de selección. En total se recibieron 405 propuestas de las cuales solo se validaron 355. Éstas corresponden a 87 ciudadanos y al final solo fueron aceptas las propuestas de 75 personas. Lo anterior debido a que no cumplieron con los requisitos y algunos otros tenían una carrera profesional distinta a lo requerido.
Los participantes que pasaron este primer filtro tendrán que realizar una prueba psicométrica y una de conocimientos las cuales se llevarán a cabo los días 15 y el 18 de enero respectivamente.
Una vez aprobados estos dos exámenes, los aspirantes pasarán por un periodo de entrevistas que comprenderá del 21 de enero al 5 de febrero y serán realizadas por los miembros de la Comisión de Selección. A partir de esto se elaborarán las ternas que se enviarán a los Consejos Directivos de cada entidad descentralizada y serán ellos quienes elijan al mejor candidato.
De acuerdo con el Contralor Leopoldo Jiménez Soto, las y los nuevos Contralores tendrán que tener visión, liderazgo y sobre todo ser proactivos. Además de que su prioridad deba de ser el trabajo preventivo.
“Deben de detectar y prevenir los actos de corrupción, pero sobre todo debe evitar que surjan. Es mejor que el recurso público se aplique de manera correcta, que la integridad sea promovida todos los días cómo una línea de actuación”.
Por su parte la regidora Fernanda Rentería Muñoz destacó la participación de la ciudadanía en esta convocatoria y la transparencia con la que se ha llevado.
“Estamos buscando que estas contralorías realmente se lleven de manera transparente, honesta y responsable en el uso de los recursos públicos y qué mejor forma que ponerlo en mano de los ciudadanos y que digan ‘yo quiero participar’ y pasen por ciertos filtros pero que al final de cuentas es una persona que quiere hacer el cambio y desde ahí empezamos con el proceso anticorrupción porque dejamos que los ciudadanos tomen la batuta”, dijo la regidora Fernanda Rentería.
El síndico Christian Cruz Villegas resaltó por su parte que es un proceso en el cual no hay ningún tipo de candado para los interesados y que con ello León será un ejemplo a nivel nacional en temas de control interno.
“No es generar 15 plazas más, no es generar mas procesos de revisión. Es que los ciudadanos leoneses construyamos la ciudad que queremos. Es un proceso transparente, abierto, sin filias y ni fobias y con total respeto a los derechos humanos de todos los que han levantado la mano”. Comentó el Síndico del Ayuntamiento.
El tabulador de sueldos de los 15 nuevos contralores internos de las 15 dependencias descentralizadas, puede ser revisado entrando a https://leon.gob.mx/leon/convocatoria-contralores-internos.php.
Con estas acciones fortalecemos la transparencia y la rendición de cuentas, así como las acciones para prevenir actos de corrupción en la administración municipal de León.
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LEÓN FORTALECE LA EDUCACIÓN CON TRABAJO COORDINADO ENTRE MUNICIPIO, ESTADO Y FEDERACIÓN

– La presidenta de la República inauguró el CBTis 292 en León.
– La coordinación entre Municipio, Estado y Federación fortalece la educación.
León, Guanajuato. A 20 de febrero de 2026. En León, la educación avanza gracias al trabajo conjunto entre los distintos órdenes de gobierno, lo que permite generar más espacios y oportunidades para que las y los jóvenes continúen su formación académica.
Durante la gira de trabajo de la presidenta de la República, Claudia Sheinbaum Pardo, el municipio refrendó su compromiso de colaboración con el Estado y la Federación para ampliar la cobertura educativa y mejorar las condiciones de aprendizaje.
En la inauguración del nuevo plantel CBTis 292, la presidenta municipal, Ale Gutiérrez, destacó que el Municipio seguirá contribuyendo con infraestructura y entorno seguro para fortalecer los espacios educativos.
“Nosotros hicimos los arreglos también en la parte perimetral y lo que se ha hecho en esta zona son casi 209 millones de pesos entre escuelas, vialidades y demás en todo lo que es este polígono de seguridad”, externó.
Por su parte, la gobernadora del Estado, Libia Dennise García Muñoz Ledo, destacó que el Gobierno Estatal donó un terreno de 30 mil metros cuadrados para la construcción del plantel, mientras que la Federación destinó recursos para la obra y el equipamiento.
“Celebramos la entrega de estas instalaciones que nos van a permitir tener un espacio más para nuestras juventudes. Lo que queremos es seguir trabajando para que los jóvenes estén donde tienen que estar”, señaló la mandataria estatal.
La presidenta de la República, Claudia Sheinbaum, adelantó que se construirán más escuelas, ampliando la oferta de preparación para los jóvenes.
“Estamos inaugurando esta escuela. Estamos haciendo más preparatorias con nuevos edificios como este y ampliando preparatorias. Mientras que, en las secundarias donde no hay turno vespertino, en la tarde se construirán preparatorias, de tal manera que el joven vaya a la secundaria y en el mismo lugar, por la tarde, vaya a la preparatoria”, aseguró.
El CBTis 292 ofrece un bachillerato técnico de tres años en áreas estratégicas de alta demanda como Inteligencia Artificial, Semiconductores y Microelectrónica, y E-Commerce. La primera generación inició clases en septiembre de 2025.
En León existen 240 escuelas de nivel medio superior, de las cuales 96 son públicas y 144 privadas. Con este nuevo plantel federal se amplían las oportunidades para que más jóvenes continúen su formación académica.
INVERSIÓN MUNICIPAL EN EDUCACIÓN
El Gobierno Municipal ha fortalecido la infraestructura educativa en los últimos años beneficiando a más de 120 escuelas en el municipio. Donde, tan solo para 2026 se destinarán 138 millones de pesos a infraestructura escolar.
Además, para mitigar la deserción escolar y apoyar la permanencia de las y los estudiantes, la inversión en becas como Beca León, Beca Transporte, Beca Lee-ón y Beca de Excelencia, donde pasó de 9 millones de pesos en 2021 a más de 80 millones de pesos en 2026
Estas acciones reflejan una política pública que prioriza la educación como herramienta para la preparación de los jóvenes.
En el evento contó además con la presencia de la subsecretaria de Educación Media Superior, Tania Holga Rodríguez Mora; y Rolando de Jesús López Saldaña, director del plantel CBTis 292.
Con esta coordinación institucional, León continúa ampliando oportunidades educativas y fortaleciendo las condiciones para que más jóvenes accedan y permanezcan en el sistema escolar.
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PRESENTAN “DONDE ANTES ERA”, UNA MIRADA A LA MEMORIA VIVA DE LEÓN

•El cronista de la ciudad, Luis Alegre Vega, presentó su primera obra en el cargo.
•El libro reúne 15 historias de espacios emblemáticos que marcaron el desarrollo de León en sus 450 años.
León, Guanajuato. A 19 de febrero de 2026. Con el propósito de fortalecer la memoria histórica y acercar a la ciudadanía a los orígenes de nuestra ciudad, se llevó a cabo la presentación del libro “Donde Antes Era”, autoría del cronista de León, Luis Alegre Vega.
Carlos Torres Barrientos, secretario Técnico del Comité Intersectorial de León 450, destacó la relevancia de documentar los espacios y acontecimientos que dieron identidad a la ciudad desde su fundación.
“Siempre ha habido León en el mundo, siempre hemos estado conectados con el mundo y siempre hemos entendido porque se diferencia de otras ciudades. De los datos que más me llamaron la atención, fue la feria, el espacio donde la primera exposición que se hace fue la industria de León, y entonces empiezas a entender la historia desde distintos enfoques”, expresó.
La obra, integrada por 87 páginas, recopila 15 momentos e historias de lugares emblemáticos que, en muchos casos, ya no conservan el monumento o la construcción original que les dio vida.
A través de una narrativa documentada y accesible, el autor conduce al lector por los cambios urbanos, sociales y culturales que han marcado el crecimiento de León a lo largo de cuatro siglos y medio.
En su presentación, el cronista Luis Alegre, invita a la ciudadanía a acercarse, conocer y ser parte de la historia de León que este año cumple sus primeros 450 años.
“Me sorprendió desde niño que la gente utilizaba el término Soy de León, hoy entiendo perfecto porque sé que León nos pertenece y nosotros le pertenecemos a León, y va asumiendo los valores que no están escritos en ninguna parte, pero los compartimos desde hace siglos”, indicó.
Luis Alegre compartió cómo fue allegándose de historias de los espacios que había en la ciudad hace siglos.
“Cuando yo era chico me contaban donde antes era (un espacio o un lugar), donde estuvo, donde vivió, donde fue, donde ya no está. Hoy la vida me da oportunidad de conjugar mi pasión por escribir todas esas historias que me permiten plasmar testimonios que nos darán nuevas preguntas y abrir nuevas conversaciones de donde antes era”, refirió.
En su intervención, José Eduardo Vidaurri Aréchiga, cronista del Archivo General del Estado de Guanajuato, habló de lo valioso del documento que además de contar historias de las que la gran mayoría de las y los leoneses desconoce, brinda la oportunidad de adentrarse al pasado a través de fotografías del antiguo León.
“Son estas oportunidades que nos ofrece el libro, trabajar mucho sobre esta función social del cronista que es mantener la memoria fresca de aquellos acontecimientos que aparentemente están en el olvido si no se hubiese hecho este ejercicio, probablemente muchas generaciones no hubieran podido recrear este espacio que existió en determinado lugar”, comentó.
Entre los espacios emblemáticos que se abordan en el libro se encuentra la Calzada de los Héroes, cuyos antecedentes datan de 1839; el Puente de la Calzada, abierto a la circulación en 1849; y los históricos portales del centro, considerados el corazón comercial de la ciudad.
Destaca también el Portal Bravo, donde en el Salón Concordia se realizó la primera función de cine en 1897.
“Donde Antes Era” rescata 15 puntos emblemáticos que forman parte del patrimonio leonés, entre ellos: la Placita de las Vigas, el Mercado Hidalgo, el primer Teatro Doblado, la estación del ferrocarril, la cárcel municipal, el campo León Atlético y el Jardín de la Industria, entre otros sitios que han sido testigos del desarrollo de la ciudad.
“Donde Antes Era” se encuentra disponible en formato digital para descarga libre y gratuita a través del portal leonendigital.org, con el objetivo de que más personas puedan conocer y valorar la riqueza histórica de León.
Con esta publicación, el Gobierno Municipal refrenda su compromiso de preservar la memoria colectiva y fortalecer la identidad de las y los leoneses.
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LEÓN ESCUCHA, ACOMPAÑA Y FORTALECE LA VIDA DE LAS MUJERES

• Ale Gutiérrez toma protesta al nuevo Consejo Directivo del IMMUJERES.
• En el periodo del Consejo saliente se logró duplicar el personal de atención del Instituto.
León, Guanajuato, a 19 de febrero de 2026. En León se trabaja 24/7 para erradicarla violencia contra las mujeres, a través de diversos programas y políticas públicas se escucha, se acompaña y se les protege para generarles mejores condiciones de vida.
Al tomar protesta al nuevo Consejo Directivo del Instituto Municipal de las Mujeres de León, Ale Gutiérrez, presidenta municipal destacó que su Administración ha priorizado acciones concretas, destinando tiempo, esfuerzo y recursos para fortalecer la atención integral a las mujeres.
“Sabemos que es complejo erradicar la violencia, pero lo único que no se vale es dejar de trabajar todos los días y perder la esperanza para hacer que cada mujer tenga una vida mejor. Cada mujer que sufre, que ha perdido la esperanza y que al arroparla, al acompañarla, le volvemos a dar esperanza, ganas de vivir y sobre todo, un mejor futuro vale la pena estar aquí”, mencionó.
Además, reconoció el trabajo realizado por el consejo saliente, periodo en el que se fortaleció y se modificó el reglamento para lograr una reestructura integral del Instituto Municipal de las Mujeres y tener el doble del personal.
Entre los logros, se inauguró la Casa Leonesa, se reaperturó la Unidad Candelaria; se puso en marcha la unidad móvil de atención a mujeres de zona rural y se fortaleció la Red de Espacios Seguros, todas estas acciones a fin de contar con más lugares donde las mujeres puedan resguardarse al sentirse en riesgo.
“Eso es lo que tenemos que seguir haciendo, escuchar, ponernos en sus zapatos y actuar. En el caso de nosotros, seguir generando políticas públicas, tomar acciones que cambien el presente y el futuro de esta ciudad porque eso es dejar huella en la historia de León”, señaló Ale Gutiérrez.
Al ser elegida como la nueva presidenta del Consejo Directivo del IMMUJERES, Ma. Isabel Llamas Andrade comentó que es una gran satisfacción asumir la presidencia y refrendó el compromiso de trabajar de manera incansable para frenar la violencia contra las mujeres.
“No hay esfuerzo que queda invalido, todo esfuerzo que se hace por una mujer tiene la recompensa de que esa mujer florece y es lo que nos hace seguir trabajando, lo que nos hace que nosotras sigamos construyendo un mundo mejor para cada mujer”, indicó.
El consejo directivo está conformado por: Ana Ruth Alonso Ibarra, Maribel Ángeles García, Ofelia Calleja Villalobos, Dirse Na Shieli Tovar Sarabia; además de, las regidoras Luz Graciela Rodríguez Martínez y Norma Patricia López Zúñiga; Jorge Guillén Rico, secretario de Seguridad, Prevención y Protección Ciudadana; Jazmín Alejandra Ramírez Zúñiga, en representación de la Secretaría de Ayuntamiento; Graciela Rodríguez Flores, tesorera municipal; Ernesto García Caratachea, secretario para el Fortalecimiento Social.
Así como, Andrea López Gutiérrez, directora del DIF; Salvador Toledo Muñoz, director del Instituto Municipal de las Juventudes; Viridiana Márquez Moreno, contralora municipal e Ivonne Pérez Wilson, directora del Instituto Municipal de las Mujeres.
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